Новость для тех, кто хочет выйти из рутины и операционки, и начать заниматься стратегией, влиять на результаты бизнеса с помощью коммуникаций.
#КудаПойтиУчиться
29 ноября в школе MACS стартует программа «Репутационный менеджмент».
Она готовит продвинутых коммуникаторов и PR-специалистов, способных обеспечивать измеряемые результаты для бизнеса. 80% обучения — это практика по живым кейсам крупных компаний.
Преподаватели — практики ведущих из компаний: OZON, СБЕР, Открытие и владельцы крупных коммуникационных агентств.
🔻Научитесь системному подходу к коммуникациям;
🔻Измеряйте коммуникации при помощи KPI и понимайте их связь с бизнес-результатом;
🔻Познакомьтесь с индустрией коммуникаций изнутри и заведите полезные знакомства;
🔻Пройдите блок мета-навыков и смежных дисциплин: финансовые модели, digital-маркетинг, аналитика данных.
🔻Получите новые кейсы в портфолио или работайте над своим проектом в ходе обучения.
Старт: 29 ноября.
📍Подробнее о программе
#КудаПойтиУчиться
29 ноября в школе MACS стартует программа «Репутационный менеджмент».
Она готовит продвинутых коммуникаторов и PR-специалистов, способных обеспечивать измеряемые результаты для бизнеса. 80% обучения — это практика по живым кейсам крупных компаний.
Преподаватели — практики ведущих из компаний: OZON, СБЕР, Открытие и владельцы крупных коммуникационных агентств.
🔻Научитесь системному подходу к коммуникациям;
🔻Измеряйте коммуникации при помощи KPI и понимайте их связь с бизнес-результатом;
🔻Познакомьтесь с индустрией коммуникаций изнутри и заведите полезные знакомства;
🔻Пройдите блок мета-навыков и смежных дисциплин: финансовые модели, digital-маркетинг, аналитика данных.
🔻Получите новые кейсы в портфолио или работайте над своим проектом в ходе обучения.
Старт: 29 ноября.
📍Подробнее о программе
#вакансия #работа #НЛМК
Начальника отдела Бренд-коммуникации в PR- команду Группы НЛМК – международная сталелитейная компания с активами в России, США и странах Европы.
Требуемый опыт: в направлении бренд-коммуникаций от 5 лет, управление проектами по разработке бренд материалов и мероприятий, ведение проектов по созданию брендов, включая HR-бренд, свободный английский язык.
➡️Резюме отправляйте Наталье [email protected]
Начальника отдела Бренд-коммуникации в PR- команду Группы НЛМК – международная сталелитейная компания с активами в России, США и странах Европы.
Требуемый опыт: в направлении бренд-коммуникаций от 5 лет, управление проектами по разработке бренд материалов и мероприятий, ведение проектов по созданию брендов, включая HR-бренд, свободный английский язык.
➡️Резюме отправляйте Наталье [email protected]
#вакансия
Федерация бокса России в поиске PR-менеджера и райтера, резюме отправляйте Заре Логиновой: [email protected]
Федерация бокса России в поиске PR-менеджера и райтера, резюме отправляйте Заре Логиновой: [email protected]
#кадры #маркетинг
Бывший директор «ТНТ4» Гавриил Гордеев перешел в «СберМаркетинг», он займется развитием креативного продакшена для ТВ- и digital-рекламы, созданием брендированного контента, организацией PR и бренд-журналистикой.
До прихода в «СберМаркетинг» Гавриил Гордеев занимал должность директора телеканала «ТНТ4», руководил ребрендингом телеканала «Матч ТВ» и запуском платного канала «Матч! Премьер».
Бывший директор «ТНТ4» Гавриил Гордеев перешел в «СберМаркетинг», он займется развитием креативного продакшена для ТВ- и digital-рекламы, созданием брендированного контента, организацией PR и бренд-журналистикой.
До прихода в «СберМаркетинг» Гавриил Гордеев занимал должность директора телеканала «ТНТ4», руководил ребрендингом телеканала «Матч ТВ» и запуском платного канала «Матч! Премьер».
Sostav
Бывший директор «ТНТ4» Гавриил Гордеев перешел в «СберМаркетинг»
Он займется организацией креативного продакшена
#вакансия
Директора по маркетингу и PR в Space 1 - это готовые сервисные офисы и Build-to-suit для средних и крупных компаний. Отвечать за коммуникации и рекламу, СМИ, digital, контент.
CV ➡️ [email protected]
Директора по маркетингу и PR в Space 1 - это готовые сервисные офисы и Build-to-suit для средних и крупных компаний. Отвечать за коммуникации и рекламу, СМИ, digital, контент.
CV ➡️ [email protected]
#вакансия #Норникель_работа
Руководитель PR проектов по продвижению цифровых инициатив компании Норникель
Чем предстоит заниматься: Планировать и воплощать комплексные коммуникационные проекты по цифровым инициативам компании для внутренних заказчиков, направленных на развитие образа современной инновационной компании, одного из лидеров перехода к индустрии 4.0.
Требования:
высшее образование (журналистика, коммуникации), если у кандидата высшее экономическое и высшее техническое образование, то повышение квалификации в области коммуникаций и наличие опыта работы в PR в технологиях обязателен.
Руководитель PR проектов по продвижению цифровых инициатив компании Норникель
Чем предстоит заниматься: Планировать и воплощать комплексные коммуникационные проекты по цифровым инициативам компании для внутренних заказчиков, направленных на развитие образа современной инновационной компании, одного из лидеров перехода к индустрии 4.0.
Требования:
высшее образование (журналистика, коммуникации), если у кандидата высшее экономическое и высшее техническое образование, то повышение квалификации в области коммуникаций и наличие опыта работы в PR в технологиях обязателен.
hh.ru
Вакансия Руководитель PR проектов по продвижению цифровых инициатив компании в Москве, работа в компании Норникель (вакансия в…
Зарплата: не указана. Москва. Требуемый опыт: 3–6 лет. Полная занятость. Дата публикации: 20.11.2020.
#вакансия #работа
Директор по маркетингу (CMO) в BelkaCar — каршеринг, работающий на рынках Москвы, Сочи, Геленджика, Анапы и Новороссийска.
Обязанности:
🔻Аудит бренда и продукта, усиление позиционирования, выстраивание работы на всех этапах на основе данных.
🔻Оптимизация работы: бренд, коммуникации, привлечение и удержание пользователей.
🔻Контент-маркетинг, партнерства, performance, офлайн-маркетинг и специальные проекты.
🔻Интеграция в работу подразделения новых бизнес-вертикалей, например, подписки на авто. Поиск точек роста в среднесрочной и долгосрочной перспективе, реализация новых проектов совместно с продуктовой и IT командами.
🔻Управление тестированием гипотез на всех уровнях работы маркетинга.
Требования:
✅Опыт управления командой с комплексом маркетинговых задач в качестве CMO от 3 - 5 лет, желание и способности быть в том числе и играющим тренером, команда небольшая.
✅Иметь доказанный опыт кратного роста бизнес-метрик от года к году, желательно в IT-компании или в компании с большим количеством пользователей.
✅ Разбираться в юнит-экономике и иметь опыт стратегического планирования с аналитической командой. Понимать метрики LTV, CAC, Retention rate, ARPU когорты и выполнять план при заданных вводных.
❇️CV ➡️[email protected]
Директор по маркетингу (CMO) в BelkaCar — каршеринг, работающий на рынках Москвы, Сочи, Геленджика, Анапы и Новороссийска.
Обязанности:
🔻Аудит бренда и продукта, усиление позиционирования, выстраивание работы на всех этапах на основе данных.
🔻Оптимизация работы: бренд, коммуникации, привлечение и удержание пользователей.
🔻Контент-маркетинг, партнерства, performance, офлайн-маркетинг и специальные проекты.
🔻Интеграция в работу подразделения новых бизнес-вертикалей, например, подписки на авто. Поиск точек роста в среднесрочной и долгосрочной перспективе, реализация новых проектов совместно с продуктовой и IT командами.
🔻Управление тестированием гипотез на всех уровнях работы маркетинга.
Требования:
✅Опыт управления командой с комплексом маркетинговых задач в качестве CMO от 3 - 5 лет, желание и способности быть в том числе и играющим тренером, команда небольшая.
✅Иметь доказанный опыт кратного роста бизнес-метрик от года к году, желательно в IT-компании или в компании с большим количеством пользователей.
✅ Разбираться в юнит-экономике и иметь опыт стратегического планирования с аналитической командой. Понимать метрики LTV, CAC, Retention rate, ARPU когорты и выполнять план при заданных вводных.
❇️CV ➡️[email protected]
Как пиарщику сделать карьеру профессионального независимого директора?
⠀
✅Завтра в 13.00 я проведу прямой эфир на эту тему в insta @dementievaolga вместе с Алексеем Германовичем, он входит в ТОП-50 лучших независимых директоров России по результатам Национального рейтинга PWC.
⠀
Я проводила на эту тему #СоветPrДиректоров, приведу здесь некоторые цитаты в тему перед завтрашним эфиром:
⠀
⭐️Александр Цыпкин, писатель: PR для молодых и одиноких, поэтому готовить пути отступления надо уже сейчас. Главная пиар-компетенция – вербовка, умение считывать человека. Вкупе с неконфликтностью, стремлением искать несиловые пути решения конфликтов, это очень сильно может пригодиться в управлении бизнесом. Как пример, участие пиарщиков в громких увольнениях, умение договориться с участниками конфликта.
Пиарщик должен отстраивать себя как особого человека, этакого спецназовца в бизнесе.
⠀
⭐️ Андрей Ракитин, управляющий партнер «Stanton Chase» рассказал как войти в совет директоров с упором на матчасть. Когда пиарщик хочет перейти в совет директоров, он должен задать себе вопрос: что я могу привнести в его работу? Нужно разложить свои компетенции на составляющие, провести их инвентаризацию и посмотреть, какие – пригодятся в СД. Для оттачивания навыков в СД может быть полезна небольшая госкомпания.
⠀
⭐️ Ольга Подойницына, ех-Член правления, руководитель департамента корпоративных отношений и маркетинга «ВТБ Капитал»: Пиар включает в себя множество компетенций, это и стратегии, и бюджет, политики и процедуры, комплаенс, а не только внешняя картинка взаимодействия и креатива. Именно эти компетенции и могут проложить путь в совет директоров или правление.
⠀
⭐️Юрий Ровенский, ех-Вице-Президент, Директор управления общественных связей «Сбербанк»: Независимых директоров приглашают по двум причинам: репутация и навыки, и сложно сказать, какая важнее.
Для многих людей должность независимого члена СД – это почетная пенсия.
⠀
⭐️ Армен Хачатрян, Заместитель директора, Фонд «Росконгресс»:Репутация – главный актив, именно по ней оценивают. Уйдя из пиара, не перестаешь быть пиарщиком. Поэтому когда мне пиарят спикеров, я мыслю как пиарщик.
#hr4pr
⠀
✅Завтра в 13.00 я проведу прямой эфир на эту тему в insta @dementievaolga вместе с Алексеем Германовичем, он входит в ТОП-50 лучших независимых директоров России по результатам Национального рейтинга PWC.
⠀
Я проводила на эту тему #СоветPrДиректоров, приведу здесь некоторые цитаты в тему перед завтрашним эфиром:
⠀
⭐️Александр Цыпкин, писатель: PR для молодых и одиноких, поэтому готовить пути отступления надо уже сейчас. Главная пиар-компетенция – вербовка, умение считывать человека. Вкупе с неконфликтностью, стремлением искать несиловые пути решения конфликтов, это очень сильно может пригодиться в управлении бизнесом. Как пример, участие пиарщиков в громких увольнениях, умение договориться с участниками конфликта.
Пиарщик должен отстраивать себя как особого человека, этакого спецназовца в бизнесе.
⠀
⭐️ Андрей Ракитин, управляющий партнер «Stanton Chase» рассказал как войти в совет директоров с упором на матчасть. Когда пиарщик хочет перейти в совет директоров, он должен задать себе вопрос: что я могу привнести в его работу? Нужно разложить свои компетенции на составляющие, провести их инвентаризацию и посмотреть, какие – пригодятся в СД. Для оттачивания навыков в СД может быть полезна небольшая госкомпания.
⠀
⭐️ Ольга Подойницына, ех-Член правления, руководитель департамента корпоративных отношений и маркетинга «ВТБ Капитал»: Пиар включает в себя множество компетенций, это и стратегии, и бюджет, политики и процедуры, комплаенс, а не только внешняя картинка взаимодействия и креатива. Именно эти компетенции и могут проложить путь в совет директоров или правление.
⠀
⭐️Юрий Ровенский, ех-Вице-Президент, Директор управления общественных связей «Сбербанк»: Независимых директоров приглашают по двум причинам: репутация и навыки, и сложно сказать, какая важнее.
Для многих людей должность независимого члена СД – это почетная пенсия.
⠀
⭐️ Армен Хачатрян, Заместитель директора, Фонд «Росконгресс»:Репутация – главный актив, именно по ней оценивают. Уйдя из пиара, не перестаешь быть пиарщиком. Поэтому когда мне пиарят спикеров, я мыслю как пиарщик.
#hr4pr
YouTube
Интервью с Алексеем Германовичем
#кадры
Анна Козловская назначена вице-президентом STADA в регионе Россия и СНГ.
Ранее она занимала пост старшего управляющего директора по связям с общественностью Сбербанка, где отвечала за развитие стратегических коммуникаций банка, кроме того, Анна руководила департаментами по связям с общественностью Coca-Cola в России, Украине и Беларуси, а также департаментом маркетинга и коммуникаций Mastercard.
«Мой приход в фарм индустрию и компанию STADA является яркой демонстрацией того, как меняется наша профессия. Если 20 лет назад компаниям важен был опыт PRщиков и GRщиков в одной индустрии, то сегодня востребованы люди, которые сами являются «платформенными решениями» и имеют не только кросс-секторальный опыт, но и опыт работы в разных бизнес подразделениях (PR, GR, marketing, sales, HR и другие) для того чтобы не упустить ни одну возможность и быстро отвечать на растущие вызовы. Я выбирала индустрию и умом и сердцем и очень четко сопоставляла ценности компании со своими личными, чтобы быть полезной и получать моральное удовлетворение от того, что я делаю», - комментирует своё назначение Анна Козловская.
Поздравляем!👏
Анна Козловская назначена вице-президентом STADA в регионе Россия и СНГ.
Ранее она занимала пост старшего управляющего директора по связям с общественностью Сбербанка, где отвечала за развитие стратегических коммуникаций банка, кроме того, Анна руководила департаментами по связям с общественностью Coca-Cola в России, Украине и Беларуси, а также департаментом маркетинга и коммуникаций Mastercard.
«Мой приход в фарм индустрию и компанию STADA является яркой демонстрацией того, как меняется наша профессия. Если 20 лет назад компаниям важен был опыт PRщиков и GRщиков в одной индустрии, то сегодня востребованы люди, которые сами являются «платформенными решениями» и имеют не только кросс-секторальный опыт, но и опыт работы в разных бизнес подразделениях (PR, GR, marketing, sales, HR и другие) для того чтобы не упустить ни одну возможность и быстро отвечать на растущие вызовы. Я выбирала индустрию и умом и сердцем и очень четко сопоставляла ценности компании со своими личными, чтобы быть полезной и получать моральное удовлетворение от того, что я делаю», - комментирует своё назначение Анна Козловская.
Поздравляем!👏
Поговорим про бренды во время пандемии с международным консультантом по маркетингу и коммуникациям — Франком Виншоном, он обладатель четырех «Каннских Львов».
Кстати, Франк является прототипом персонажа книги Ф.Бегбедера «99 франков», они работали вместе с автором в Young & Rubicam Paris.
Франк работает во Франции, Великобритании, Испании и России, входит в топ-5 директоров по стратегии AdIndex
“В период кризиса бренды должны оставаться активными, это позволит им восстановиться намного быстрее. После кризиса 2008 года активные бренды смогли в 9 раз быстрее вернуться к прежнему уровню продуктивности. Сейчас они должны не отличаться друг от друга, а продолжать быть компасом для людей. Они должны продолжать быть самими собой и передавать ценности и ту цель, которую они заложили в свой ДНК.
Сегодня роль брендов в том, чтобы оставаться самими собой, а не пытаться что-то изменить или сменить род деятельности из-за наступления пандемии.
Большая неудача большинства брендов заключается в ошибочном видении, что после пандемии наступил новый мир, новая парадигма, иной способ мышления. Так стали мыслить многие бренды, что не очень удивительно. Когда я вижу новости на телевидении, в газетах и соцсетях, я не уверен, что бренды должны говорить: «О, вы знаете, что происходит? Что мы будем делать дальше?» Они не должны заново объяснять, драматизировать ситуацию и использовать ее в своих интересах. Это очень тонкий баланс, который брендам нужно найти. Если раньше им приходилось серьезно думать, то теперь нужно не просто хорошо подумать, а подумать дважды, потому что сейчас люди очень чувствительны. 💡И если бренд сделает неправильный шаг, то в долгосрочной перспективе это может стать очень губительным для него”.
#Трансформа1 - платформа о трансформации бизнеса.
#hr4pr
Кстати, Франк является прототипом персонажа книги Ф.Бегбедера «99 франков», они работали вместе с автором в Young & Rubicam Paris.
Франк работает во Франции, Великобритании, Испании и России, входит в топ-5 директоров по стратегии AdIndex
“В период кризиса бренды должны оставаться активными, это позволит им восстановиться намного быстрее. После кризиса 2008 года активные бренды смогли в 9 раз быстрее вернуться к прежнему уровню продуктивности. Сейчас они должны не отличаться друг от друга, а продолжать быть компасом для людей. Они должны продолжать быть самими собой и передавать ценности и ту цель, которую они заложили в свой ДНК.
Сегодня роль брендов в том, чтобы оставаться самими собой, а не пытаться что-то изменить или сменить род деятельности из-за наступления пандемии.
Большая неудача большинства брендов заключается в ошибочном видении, что после пандемии наступил новый мир, новая парадигма, иной способ мышления. Так стали мыслить многие бренды, что не очень удивительно. Когда я вижу новости на телевидении, в газетах и соцсетях, я не уверен, что бренды должны говорить: «О, вы знаете, что происходит? Что мы будем делать дальше?» Они не должны заново объяснять, драматизировать ситуацию и использовать ее в своих интересах. Это очень тонкий баланс, который брендам нужно найти. Если раньше им приходилось серьезно думать, то теперь нужно не просто хорошо подумать, а подумать дважды, потому что сейчас люди очень чувствительны. 💡И если бренд сделает неправильный шаг, то в долгосрочной перспективе это может стать очень губительным для него”.
#Трансформа1 - платформа о трансформации бизнеса.
#hr4pr
YouTube
Эксклюзив #Трансформа1: Франк Виншон. Часть 1
Советник Loius Vuitton, L'Oreal, Google, Lexus и десятков других компаний, прототип персонажа книги Ф.Бекбедэра "99 Франков" Франк Виншон о том, как брендам повысить к себе доверие в COVID и пост-COVID эпоху.
#вакансия #работа
Проект «Русские норм!» расширяется и ищет продюсера под новые контентные задачи. Требуется человек, который будет отвечать за выпуск нового жанра на канале — и как редактор-журналист, и как продюсер.
Нам нужен человек и пароход, который знает, как устроен продакшен, и умеет не только управлять процессом производства и постпроизводства, но и создавать качественный контент.
Требования:
- Опыт работы в видеопродакшене
- Опыт работы с текстом
- Широкий кругозор и умение видеть связи между новостями, событиями, явлениями
- Понимание бизнеса (знание главных имен, компаний, сделок, рынков)
- Организованность и пунктуальность (не надо объяснять, почему это важно на съемках) и умение организовать других
- Желание брать на себя ответственность за конечный продукт и KPI по трафику
- «Насмотренность» в YouTube
- Отсутствие «я куда-то нажал и все пропало», то есть умение загрузить ролик на YT и разбираться в технической стороне работы
Пожелания:
- Контакты представителей бизнеса
- Английский (ну уже стыдно не знать + нужен по работе)
- Желание «взорвать YouTube»
- Жадность до денег компании и просмотров
Что мы вам:
- Зарплата в рынке
- Классная мотивированная команда единомышленников
- Реально интересные проекты
- Ваше имя на продукте
- Работа в успешном бизнесе, который вдохновляет других заниматься делом
Присылайте CV с коротким рассказом о себе на почту ➡️[email protected] с темой письма Хочу в Русские норм!
Проект «Русские норм!» расширяется и ищет продюсера под новые контентные задачи. Требуется человек, который будет отвечать за выпуск нового жанра на канале — и как редактор-журналист, и как продюсер.
Нам нужен человек и пароход, который знает, как устроен продакшен, и умеет не только управлять процессом производства и постпроизводства, но и создавать качественный контент.
Требования:
- Опыт работы в видеопродакшене
- Опыт работы с текстом
- Широкий кругозор и умение видеть связи между новостями, событиями, явлениями
- Понимание бизнеса (знание главных имен, компаний, сделок, рынков)
- Организованность и пунктуальность (не надо объяснять, почему это важно на съемках) и умение организовать других
- Желание брать на себя ответственность за конечный продукт и KPI по трафику
- «Насмотренность» в YouTube
- Отсутствие «я куда-то нажал и все пропало», то есть умение загрузить ролик на YT и разбираться в технической стороне работы
Пожелания:
- Контакты представителей бизнеса
- Английский (ну уже стыдно не знать + нужен по работе)
- Желание «взорвать YouTube»
- Жадность до денег компании и просмотров
Что мы вам:
- Зарплата в рынке
- Классная мотивированная команда единомышленников
- Реально интересные проекты
- Ваше имя на продукте
- Работа в успешном бизнесе, который вдохновляет других заниматься делом
Присылайте CV с коротким рассказом о себе на почту ➡️[email protected] с темой письма Хочу в Русские норм!
#вакансия #работа
Бизнес-клуб «Атланты» ищет руководителя маркетинговых коммуникаций.
Нужен стратег-управленец со скиллом проектирования системы коммуникаций. Необходимо найти точки входа к достаточно сложной ЦА (предприниматели), чтобы обеспечить необходимый объем воронки. Предложить, что запускать, на что делать акцент, какого формата контент: статьи, ютуб, спецпроекты, инстаграм и т.д.
Стратегические обязанности:
🔻Разработка и реализация коммуникационно-контентной стратегии бизнес-сообщества
🔻Формирование и выполнение всех KPI
🔻Управление командой (фриланс/штат)
ЗП - 300 000 руб. ➡️CV ждёт Ольга Малахиева на почту [email protected]
О клубе: Бизнес-клуб «Атланты» - основан Михаилом Ворониным и Рубеном Варданяном, социальным предпринимателем и филантропом, главным идеологом создания бизнес-школы «Сколково». Сейчас в клубе порядка 200 предпринимателей со средним оборотом 1 млрд.
Бизнес-клуб «Атланты» ищет руководителя маркетинговых коммуникаций.
Нужен стратег-управленец со скиллом проектирования системы коммуникаций. Необходимо найти точки входа к достаточно сложной ЦА (предприниматели), чтобы обеспечить необходимый объем воронки. Предложить, что запускать, на что делать акцент, какого формата контент: статьи, ютуб, спецпроекты, инстаграм и т.д.
Стратегические обязанности:
🔻Разработка и реализация коммуникационно-контентной стратегии бизнес-сообщества
🔻Формирование и выполнение всех KPI
🔻Управление командой (фриланс/штат)
ЗП - 300 000 руб. ➡️CV ждёт Ольга Малахиева на почту [email protected]
О клубе: Бизнес-клуб «Атланты» - основан Михаилом Ворониным и Рубеном Варданяном, социальным предпринимателем и филантропом, главным идеологом создания бизнес-школы «Сколково». Сейчас в клубе порядка 200 предпринимателей со средним оборотом 1 млрд.
#кадры
Давайте ещё раз вспомним главные назначения этого 2020 года, переходов было очень много и вакансий тоже. 🎄
Давайте ещё раз вспомним главные назначения этого 2020 года, переходов было очень много и вакансий тоже. 🎄
Sostav
Кадры 2020, часть 3: главные назначения года в компаниях, маркетинге и PR
Кадровые назначения и переходы, которыми запомнился этот год
Образовательные PR-курсы, блоги, каналы, книги года.
Кермен Манджиева опубликовала у себя на фб отличную подборку для коммуникаторов в этом году.
1️⃣Курсы по аналитике и измерениям в PR от PR News, а также их канал в телеге @cominsights. Просто и полезно о цифрах в коммуникациях.
2️⃣Курс Practicum School 50 видеоуроков практического PR от Яна Харина, Карина Коряковцева, Ксения Тиханкина
3️⃣Видеоинтервью и блог HR4PR Agency Olga Dementieva в телеге полезные выжимки, в IGTV полноценные интервью с отраслевыми экспертами. В этом году вышло очень много интересных интервью и формат совет PR-директоров востребован как никогда раньше. Отличный продакшн
4️⃣Ютуб канал PR Partner. Инна Анисимова берет интервью у представителей маркетинговой, PR, медиа индустрии, ведёт колонки, а в ее Инстаграм можно найти дельные советы.
5️⃣Телеграм канал Aram Hardy @hardypr. О международном PR и не только. Арам очень приятный, открытый и глубокий эксперт глобального уровня, который щедро делится своим опытом
6️⃣Телеграм канал Мария Лапук @prrussia о российском PR и не только
7️⃣Рассылка PR Bee от Розалия Каневская. Лучшая рассылка о PR. Пользуюсь третий год и ничего лучше пока не нашла. Все кейсы, курсы, новости собраны в одном письме. Можно целый год проранжировать по еженедельным рассылкам
8️⃣Курсы от Андрей Пуртов по маркетингу Британская высшая школа дизайна. Если не можете позволить себе полноценный курс, пройдите интенсив. Андрей - это бездна знаний, энергии и драйва в современном маркетинге. Я не знаю второго такого как он. Мегаэксперт и гуру.
9️⃣Блог Антон Верт на vc.ru. И подпишитесь на Антона в Фейсбуке. По хэштегу #буднимерчкомпании много инсайтов. Все о мерче - это к Антону
🔟Svyatoslav Biryulin, консультант по стратегиям. В этом году вышла книга «Стратегия жизни». В Фейсбуке очень много пишет о стратегиях в бизнесе, в жизни, операционное и стратегическое планирование в бизнесе. Полезно для управленцев и для пиарщиков из бизнес-сферы.
1️⃣1️⃣Игорь Писарский выпустил книгу «Коммуникации на раз-два-три». Просто о современном PR. https://www.labirint.ru/books/783158/
1️⃣2️⃣Курс MACS Репутационный менеджмент. Набор уже закончен, но в рамках курса бывают открытые онлайн круглые-столы, семинары по актуальным темам https://macs.school/programmes/reputation-management/
1️⃣3️⃣Вероника Кириллова о личном брендинге, онлайн-курсах и как зарабатывать на экспертности. Ника и раньше выпускала курсы, делилась знаниями, но в этом году ее посты стали ещё полезней и содержательней с цифрами по воронкам продаж, конверсиям, чистой выручке с проекта. Если думаете запускать своё, идите к Нике.
Кермен Манджиева опубликовала у себя на фб отличную подборку для коммуникаторов в этом году.
1️⃣Курсы по аналитике и измерениям в PR от PR News, а также их канал в телеге @cominsights. Просто и полезно о цифрах в коммуникациях.
2️⃣Курс Practicum School 50 видеоуроков практического PR от Яна Харина, Карина Коряковцева, Ксения Тиханкина
3️⃣Видеоинтервью и блог HR4PR Agency Olga Dementieva в телеге полезные выжимки, в IGTV полноценные интервью с отраслевыми экспертами. В этом году вышло очень много интересных интервью и формат совет PR-директоров востребован как никогда раньше. Отличный продакшн
4️⃣Ютуб канал PR Partner. Инна Анисимова берет интервью у представителей маркетинговой, PR, медиа индустрии, ведёт колонки, а в ее Инстаграм можно найти дельные советы.
5️⃣Телеграм канал Aram Hardy @hardypr. О международном PR и не только. Арам очень приятный, открытый и глубокий эксперт глобального уровня, который щедро делится своим опытом
6️⃣Телеграм канал Мария Лапук @prrussia о российском PR и не только
7️⃣Рассылка PR Bee от Розалия Каневская. Лучшая рассылка о PR. Пользуюсь третий год и ничего лучше пока не нашла. Все кейсы, курсы, новости собраны в одном письме. Можно целый год проранжировать по еженедельным рассылкам
8️⃣Курсы от Андрей Пуртов по маркетингу Британская высшая школа дизайна. Если не можете позволить себе полноценный курс, пройдите интенсив. Андрей - это бездна знаний, энергии и драйва в современном маркетинге. Я не знаю второго такого как он. Мегаэксперт и гуру.
9️⃣Блог Антон Верт на vc.ru. И подпишитесь на Антона в Фейсбуке. По хэштегу #буднимерчкомпании много инсайтов. Все о мерче - это к Антону
🔟Svyatoslav Biryulin, консультант по стратегиям. В этом году вышла книга «Стратегия жизни». В Фейсбуке очень много пишет о стратегиях в бизнесе, в жизни, операционное и стратегическое планирование в бизнесе. Полезно для управленцев и для пиарщиков из бизнес-сферы.
1️⃣1️⃣Игорь Писарский выпустил книгу «Коммуникации на раз-два-три». Просто о современном PR. https://www.labirint.ru/books/783158/
1️⃣2️⃣Курс MACS Репутационный менеджмент. Набор уже закончен, но в рамках курса бывают открытые онлайн круглые-столы, семинары по актуальным темам https://macs.school/programmes/reputation-management/
1️⃣3️⃣Вероника Кириллова о личном брендинге, онлайн-курсах и как зарабатывать на экспертности. Ника и раньше выпускала курсы, делилась знаниями, но в этом году ее посты стали ещё полезней и содержательней с цифрами по воронкам продаж, конверсиям, чистой выручке с проекта. Если думаете запускать своё, идите к Нике.
Facebook
Log in or sign up to view
See posts, photos and more on Facebook.
#кадры #citibank
Наталья Бударагина приняла предложение от Citibank Russia и назначена на должность Менеджер по внутренним коммуникациям, поздравляем!
Предыдущий опыт в швейцарской корпорации ABB - лидер в инновационных технологиях для энергетики, карьеру Наталья начала с позиции специалиста по корпоративным коммуникациям.
Наталья Бударагина приняла предложение от Citibank Russia и назначена на должность Менеджер по внутренним коммуникациям, поздравляем!
Предыдущий опыт в швейцарской корпорации ABB - лидер в инновационных технологиях для энергетики, карьеру Наталья начала с позиции специалиста по корпоративным коммуникациям.