Мэр Казани заявил о создании по всему Татарстану условий для комфортной жизни
https://global-kazan.ru/news/id/2307
По всему Татарстану создаются такие условия, когда граждане могут комфортно жить, учиться, работать и отдыхать, заявил руководитель региональной столицы Ильсур Метшин в рамках своего поздравления, адресованного Рустаму Минниханову, в связи со вступлением его в должность президента субъекта федерации. Градоначальник также пояснил, почему он так полагает. «Самым важным считаю то, что вне зависимости от величины и удалённости того или иного населённого пункта, в нашем регионе создаются условия для комфортной жизни, учёбы, работы и отдыха», – отметил Ильсур Метшин. Глава регионального центра пояснил: по инициативе Рустама Минниханова в Республике Татарстан внедряются беспрецедентные для российского государства программы, предполагающие реновацию различных общественных пространств, ремонт жилых домов и дворов, строительство дорог, школ, детсадов, больниц, спортобъектов, клубов для подростков, ДК и пр. «Благодаря этим мерам наша республика выходит на передовые позиции среди других российских регионов», – резюмировал политик.
#Татарстан
#Метшин
#условия
#комфорт
https://global-kazan.ru/news/id/2307
По всему Татарстану создаются такие условия, когда граждане могут комфортно жить, учиться, работать и отдыхать, заявил руководитель региональной столицы Ильсур Метшин в рамках своего поздравления, адресованного Рустаму Минниханову, в связи со вступлением его в должность президента субъекта федерации. Градоначальник также пояснил, почему он так полагает. «Самым важным считаю то, что вне зависимости от величины и удалённости того или иного населённого пункта, в нашем регионе создаются условия для комфортной жизни, учёбы, работы и отдыха», – отметил Ильсур Метшин. Глава регионального центра пояснил: по инициативе Рустама Минниханова в Республике Татарстан внедряются беспрецедентные для российского государства программы, предполагающие реновацию различных общественных пространств, ремонт жилых домов и дворов, строительство дорог, школ, детсадов, больниц, спортобъектов, клубов для подростков, ДК и пр. «Благодаря этим мерам наша республика выходит на передовые позиции среди других российских регионов», – резюмировал политик.
#Татарстан
#Метшин
#условия
#комфорт
Работодателей могут привлечь к ответственности за несоблюдение режима работы в мороз #глобалмск #новости #бизнес #москва #знаменитости #шоубизнес
https://globalmsk.ru/news/id/48176
Работодателей могут привлечь к ответственности за несоблюдение условий при работе в мороз. Работающих на холоде необходимо обеспечивать оплачиваемыми перерывами на обед и обогрев, уточняют в Роструде.Отечественные работодатели обязаны оценивать риски воздействия температур на своих сотрудников в условиях работы на морозе, обеспечивая их оплачиваемыми перерывами. Такое заявление сделали представители Роструда, разместив пояснительные материалы на своём официальном сайте. "В первую очередь для работы в мороз допускаются исключительно те граждане, у которых нет медицинских противопоказаний. Обеспечение средствами индивидуальной защиты, а также перерыв на обед и обогрев должны оплачиваться непосредственном работодателем", - говорится в документах. "Продолжительность перерыва на обогрев рассчитывается исходя из температуры воздуха и силы ветра, при этом в помещениях температурный режим должен сохраняться в диапазоне от 21°C до 25°C. Всё это также лежит на стороне руководства организации", - добавили в Роструде.При этом в случае бездействия со стороны работодателя на постоянные жалобы и всяческое не соблюдение вышеупомянутых условий, лицо привлекается к административной ответственности.
#работа
#наказание
#условия
#работодатели
#режим
https://globalmsk.ru/news/id/48176
Работодателей могут привлечь к ответственности за несоблюдение условий при работе в мороз. Работающих на холоде необходимо обеспечивать оплачиваемыми перерывами на обед и обогрев, уточняют в Роструде.Отечественные работодатели обязаны оценивать риски воздействия температур на своих сотрудников в условиях работы на морозе, обеспечивая их оплачиваемыми перерывами. Такое заявление сделали представители Роструда, разместив пояснительные материалы на своём официальном сайте. "В первую очередь для работы в мороз допускаются исключительно те граждане, у которых нет медицинских противопоказаний. Обеспечение средствами индивидуальной защиты, а также перерыв на обед и обогрев должны оплачиваться непосредственном работодателем", - говорится в документах. "Продолжительность перерыва на обогрев рассчитывается исходя из температуры воздуха и силы ветра, при этом в помещениях температурный режим должен сохраняться в диапазоне от 21°C до 25°C. Всё это также лежит на стороне руководства организации", - добавили в Роструде.При этом в случае бездействия со стороны работодателя на постоянные жалобы и всяческое не соблюдение вышеупомянутых условий, лицо привлекается к административной ответственности.
#работа
#наказание
#условия
#работодатели
#режим