Государственная инспекция труда в Пермском крае
340 subscribers
1.12K photos
26 videos
12 files
785 links
Государственная инспекция труда - Территориальный орган Федеральной службы по труду и занятости.
加入频道
Forwarded from Роструд
💠На портале "Работа России" провели опрос по теме трудоустройства в сфере производства.

⚡️ Для 42% россиян - это стабильность
24% - работа, которая дает видимый результат
14% - надежный работодатель
12% - высокий доход
8% - хороший соцпакет.

⚡️ Из плюсов трудоустройства на производство:
по 21% набрали:
🔹 дружный коллектив и система наставничества
🔹 трудоустройство молодых специалистов без опыта работы
🔹 достойная зарплата
19% - занятость в значимой для страны сфере
18% - карьерные перспективы.

⚡️ Стимулом для получения профессии в производстве россияне считают:
🔹 возможность трудоустроиться в хорошую компанию – 34%
🔹 соцпакет: ДМС, компенсация санаторного лечения и др. – 21%
🔹 высокий уровень дохода – 19%
🔹 предоставление жилья – 13%
🔹 обучение за счет компании – 13%.

⚡️ Половина россиян (50%) заявили, что необходимо популяризировать рабочие специальности среди молодежи, 36% считают, что это даст значительный рост экономике страны, 14% – больше товаров будет производиться в России.

⚡️ В ходе опроса 47% респондентов рассказали, что хотят устроиться на предприятие, 20% устроились бы, но не позволяет состояние здоровья, 12% – уже работают, у 21% опрошенных нет желания трудоустраиваться в производственную сферу.

⚡️ Большинство (88%) россиян убеждены, что необходимо расширять программы целевого обучения с последующим трудоустройством
7% - для всех должны быть одинаковые условия для поступления в вузы
5% - существующих программ целевого обучения достаточно.

⚡️ В ближайшие 10 лет наиболее важными сферами для экономики страны станут:
🔹 легкая и пищевая промышленность -23%
🔹 машиностроение – 20%
🔹 нефтяная и газовая промышленность – 18%
🔹авиастроение – 10%
🔹автопром – 7%
🔹атомная промышленность – 6%
🔹металлургия – 4%
🔹добыча, переработка драгоценных камней и металлов – 3%
🔹другое – 9%.

Опрос проводился в мае этого года и охватил 5 тыс. человек из всех регионов страны.

Принять участие в новом опросе на портале «Работа России» 👉 по ссылке.
#роструд #опрос #работароссии #промышленность
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Обращение Владимира Путина

Президент в своем обращении к гражданам страны призвал к единению всех сил, единству, консолидации и ответственности.

«Россия сегодня ведет тяжелейшую борьбу за свое будущее, отражает агрессию неонацистов и их хозяев. Против нас направлена фактически вся военная, экономическая, информационная машина Запада.

Мы боремся за жизнь и безопасность наших людей, за наш суверенитет и независимость. За право быть и оставаться Россией – государством с тысячелетней историей.

Эта битва, когда решается судьба нашего народа, требует единения всех сил, единства, консолидации и ответственности. Когда в сторону должно быть отброшено все, что ослабляет нас, любые распри, которыми могут воспользоваться и пользуются наши внешние враги, чтобы подорвать нас изнутри»,
– сказал Президент.
Руководитель принял участие в заседании межведомственной рабочей группы

22 июня 2023 года под председательством заместителя председателя правительства Пермского края Никифорова С.О. состоялось заседание межведомственной рабочей группы по мониторингу ситуации на рынке труда Пермского края

В заседании рабочей группы принял участие руководитель Государственной инспекции труда в Пермском крае Украинский О.В.
Заместитель руководителя приняла участие в онлайн-трансляции

23 июня 2023 года Государственной инспекцией труда в лице заместителя руководителя Государственной инспекции труда в Пермском крае Зройчиковой И.Б. совместно с представителем Прокуратуры Пермского края принято участие в онлайн-трансляции на тему "Обязанность работодателей по соблюдению трудовых прав сотрудников".

На заседании рассмотрели вопросы связанные с оформлением и прекращением трудовых отношений с работодателем, оплатой труда работников, ответственность работодателей за неисполнение требований трудового законодательства.
Forwarded from Роструд
🪖 В нашей рубрике "Правда или миф" продолжаем рассматривать наиболее часто встречающиеся вопросы, связанные с мобилизацией.

МИФ
Период приостановки договора не будет включен в трудовой стаж мобилизованного.

ПРАВДА

Период приостановления трудового договора учитывается в стаже и для пенсионного, и для обязательного социального страхования.

МИФ
Может быть приостановлен только бессрочный трудовой договор мобилизованного работника.

ПРАВДА
Правила касаются всех работающих по найму. Приостанавливаются:
♦️бессрочные и срочные трудовые договоры
♦️бессрочные и срочные служебные контракты
♦️договоры в период испытательного срока.

МИФ
Трудовой договор приостанавливается только для сотрудников, призванных по мобилизации.

ПРАВДА
Трудовой договор приостанавливается для всех сотрудников, призванных:
♦️по мобилизации
♦️по контракту
♦️по контракту о добровольном содействии Вооруженным силам РФ.

МИФ
После окончания службы сотрудник должен уведомить работодателя о намерении выйти на работу в трехдневный срок, чтобы сохранить действие трудового договора.

ПРАВДА
После демобилизации сотрудник может вернуться на прежнее место в течение 3-х месяцев. О намерении выйти на работу надо предупредить работодателя за 3 рабочих дня. Действие трудового договора возобновляется в день выхода работника на работу.

🔗 Даем ссылку на полезный пост:
♦️ трудовые гарантии мобилизованным работникам

👩‍💻 В случае нарушения трудовых прав мобилизованных работников следует обращаться в государственную инспекцию труда. Направить обращение можно через сервис "Сообщить о проблеме" на портале "Онлайнинспекция.рф".

#роструд #трудовыеправа #правдамиф
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from Роструд
📱 А вы уже пользуетесь чат-ботом "Онлайн-инспектор"?

❗️С начала года виртуальный помощник обработал 24 тыс. запросов пользователей.

он создан на основе технологий искусственного интеллекта
ответы на вопросы формируются на основе имеющихся на портале данных в течение нескольких секунд

🗣️ «Для распознавания запросов пользователей в системе сформированы обучающие и валидационные примеры, для подготовки которых была проанализирована база поисковых запросов пользователей. Поскольку в основе чат-бота лежит технология искусственного интеллекта, он обучается на вопросах пользователей, что позволяет повышать качество ответов», - рассказал заместитель руководителя Роструда Денис Васильев.

Где найти чат-бот
Правый нижний угол на главной странице портала "Онлайнинспекция.рф".

Если пользователь задает вопрос, и нужно будет добавить уточняющую информацию, а также если ответа на вопрос нет в базе данных портала, то пользователь ⤵️

👨‍💻перенаправляется к сервису «Дежурный инспектор», который позволяет получить развёрнутую онлайн-консультацию и ответ на вопрос в течение 1-3 рабочих дней.

🟦 Кстати, на портале «Онлайнинспекция.рф» доступно порядка 20 бесплатных интерактивных сервисов для работников и работодателей. Все они находятся по ссылке.

#цифровизация #чатбот #онлайнинспекция #роструд #ИИ #искусственныйинтеллект #сервисы
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from Роструд
Территории опережающего развития "Комсомольск", "Николаевск" и "Хабаровск" объединят в единую ТОР "Хабаровск"
Соответствующее постановление подписал премьер-министр РФ Михаил Мишустин.
Публикация: ТАСС.

Новые регионы России активно вливаются в социально-экономическое и правовое пространство страны
Об этом сообщил вице-премьер Дмитрий Чернышенко.
Публикация: ТАСС.

На строительство и открытие птицеводческого комплекса в Подмосковье Кабмин выделит 1,5 млрд рублей
Возведение сельскохозяйственного предприятия ведется в рамках государственной программы "Научно-технологическое развитие РФ".
Публикация: ТАСС.

В России вступил в действие стандарт оказания гостиничных услуг "все включено" и "ультра все включено"
Отели могут присоединиться к нему на добровольной основе.
Публикация: ТАСС.

Проект "Кинокарта России" представили на форуме регионального кино под Калининградом
Проект может стать основой для создания новых туристических маршрутов, сообщил на презентации главный редактор издания Кино-Театр.Ру Жан Просянов.
Публикация: ТАСС.
Дорожный рабочий получил смертельную травму🤕

Государственная инспекция труда в Пермском крае приступила к расследованию смертельного несчастного случая, произошедшего с дорожным рабочим.

29 июня 2023 года на автомобильной дороге Нытва-Кудымкар, произошел наезд автомобиля «Камаз» на дорожного рабочего. Работник получил травмы несовместимые с жизнью.

В ходе анализа материалов было установлено, что с работником не оформлены трудовые отношения.

При опросе работодателя государственным инспектором труда, работодатель признал факт трудовых отношений с пострадавшим.

По результатам расследования несчастного случая будут приняты меры административного характера и направлены материалы в следственные органы.
👍1
Forwarded from Роструд
☎️ Уважаемые подписчики! Напоминаем вам о том, что получить бесплатную консультацию по трудовому законодательству можно с помощью наших горячих линий.

📞 Телефон федеральной горячей линии 8-800-707-88-41 многоканальный, звонок бесплатный.
🕙 Режим работы: круглосуточно.

Для вашего удобства даем расшифровку добавочных номеров:

0️⃣ - информация по вопросам соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

1️⃣ - информация о трудоустройстве граждан, прибывших с территории Донецкой и Луганской народных республик и Украины

2️⃣- информация о ходе рассмотрения обращений граждан

3️⃣ - информация о личном приеме граждан

4️⃣- информация о графике личного приема руководством Роструда

5️⃣ - информация о регистрации и статусе рассмотрения обращений юридических лиц

6️⃣- общая информация о Роструде

📞 Региональные горячие линии работают с 9.00 до 21.00 по местному времени. Обновленные номера телефонов — в карточках 👆

#роструд #консультации #горячиелинии
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from Роструд
💬 Ответ: нет, работодатель не может уменьшить зарплату, установленную трудовым договором, самостоятельно. Изменение условий трудового договора, в том числе в части уменьшения заработной платы, допускается только по соглашению сторон трудового договора.

❗️Но условия оплаты труда могут быть изменены в случае изменения организационных или технологических условий труда, о чем работодатель обязан уведомить работника за 2 месяца (ст.74 ТК РФ).

Однако стоит помнить, что в некоторых случаях заработная плата за месяц может быть выплачена в меньшем, чем установлено в трудовом договоре, размере без получения согласия работника.

Например,

♦️невыполнение норм труда (ст. 155 ТК РФ)
Под невыполнением норм труда следует понимать выполнение меньшего объема работы, невыполнение установленного задания, не достижение установленного количественного результата и т.п.
♦️неисполнение трудовых (служебных) обязанностей (ст. 155 ТК РФ)
Обязанности должны быть зафиксированы в трудовом договоре, должностной инструкции, а работник должен быть ознакомлен с ними под роспись (ч.2 ст. 21, ч. 3 ст. 68 ТК РФ).
♦️изготовление продукции, оказавшейся браком (ст. 156 ТК РФ) и др.

👩‍💻 В случае нарушения трудовых прав следует обращаться в гострудинспекцию, в том числе через сервис "Сообщить о проблеме" на портале "Онлайнинспекция.рф".

#роструд #вопросдня #зарплата
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM