ГИТ в Белгородской области
156 subscribers
3.21K photos
285 videos
6 files
1.94K links
加入频道
Forwarded from Роструд
🎄 Новый год - это время, когда мы ставим перед собой цели и стремимся к новым достижениям

🎁 Мы прощаемся со старым годом и открываем новую главу своей жизни

🔮 Этот праздник напоминает нам, что в жизни всегда есть место для волшебства и чудес

👍 Дорогие подписчики!

🥠 В преддверии этого волшебного праздника предлагаем вам принять участие в игре «Печеньки с предсказаниями» и узнать, что принесет вам год Зеленого Деревянного Дракона
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍2
27.12. 2023 в адрес Государственной инспекции труда в Белгородской области поступило извещение о тяжелом несчастном случае происшедшем 26.12.2023 с грузчиком АО «КМАрудоремонт» на территории предприятия при выполнении погрузочно-разгрузочных работ с применением автомобильного крана.
После завершения работ по разгрузке рельсового проката произошло его сползание на ногу работника, в результате чего он получил тяжелую травму. На место происшествия была вызвана служба скорой помощи, сотрудники которой после оказания первой медицинской помощи транспортировали пострадавшего в лечебное учреждение.
Для установления причин и обстоятельств несчастного случая создана комиссия по расследованию под председательством Верхне-Донского управления Ростехнадзора. В состав комиссии от Государственной инспекции труда в Белгородской области назначен государственный инспектор труда – Локтева Ольга Владимировна.
Часть 1: Вопрос-Ответ В каких случаях работодатель вправе привлекать работников к работе в выходные и праздничные дни?

Работодатель вправе привлекать сотрудников к работе в их выходные и в праздничные дни в следующих случаях и порядке:
1) с письменного согласия работника:
- при необходимости выполнения заранее непредвиденных работ, от срочного выполнения которых зависит в дальнейшем нормальная работа организации в целом или ее отдельных структурных подразделений, индивидуального предпринимателя.
2) без согласия работника:
- для предотвращения катастрофы, производственной аварии либо устранения последствий катастрофы, производственной аварии или стихийного бедствия;
- для предотвращения несчастных случаев, уничтожения или порчи имущества работодателя, государственного или муниципального имущества;
- для выполнения работ, необходимость которых обусловлена введением чрезвычайного или военного положения, либо неотложных работ в условиях чрезвычайных обстоятельств.
3) в порядке, устанавливаемом коллективным договором, локальным нормативным актом организации, трудовым договором:
- творческих работников СМИ, организаций кинематографии, теле- и видеосъемочных коллективов, театров, театральных и концертных организаций, цирков и иных лиц, чьи работы, профессии, должности указаны в перечне, утвержденном Правительством РФ;
4) с письменного согласия работника и с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации
Завершено проведение расследования несчастного случая со смертельным исходом, происшедшего 14 декабря 2023 года с рабочим по уборке и очистке акватории водоемов 4 разряда МБУ «УБГБ».
Несчастный случай с рабочим по уборке и очистке акватории водоемов 4 разряда МБУ «УБГБ» произошел во время его нахождения в автомобильной будке на производственной территорию МБУ «УБГБ» по адресу: г. Белгород, ул. Сосновка, д.19.
В это время рабочий по уборке и очистке акватории водоемов 4 разряда почувствовал резкое ухудшение состояние здоровья. Находящиеся рядом работники сообщили о случившемся руководству и вызвали «Скорую помощь».
Медицинские работники осмотрели пострадавшего и начали оказывать ему первую помощь. Через некоторое время медицинские работники констатировали смерть рабочего по уборке и очистке акватории водоемов 4 разряда.
По результатам расследования, согласно требованиям ст.229.2 Трудового кодекса РФ, несчастный случай квалифицирован как несчастный случай, не связанный с производством.
Forwarded from Роструд
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
📆 Вот мы и на финишной прямой! 🎄

1️⃣ДЕНЬ ДО НОВОГО ГОДА!

И наш пост сегодня посвящен цифре ОДИН.
🎉На 1️⃣час сокращается продолжительность рабочего дня (смены), непосредственно предшествующего нерабочему праздничному дню (ст.95 ч.1 ТК РФ)

❗️Но 30 декабря не является предпраздничным днем, поэтому для всех трудящихся сегодня это будет обычный рабочий день, то есть без сокращения его продолжительности.

☃️ Зато впереди нас ждут новогодние каникулы!

#обратныйотсчет #НГ2024 #роструд
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from Роструд
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
💖Дорогие наши подписчики!

❄️ Поздравляем с наступающими праздниками!

🎄 Пусть2️⃣🔤2️⃣4️⃣ год принесёт вам счастье, радость, тепло, уют, гармонию и новые начинания, которые вы непременно воплотите в жизнь. В наступающем году желаем крепкого здоровья, вдохновения и любви! Светлых праздников и чудесного настроения!

👍 Благодарим за вашу активность и участие в наших интерактивах

Нам очень важно получать обратную связь от вас. Вы помогаете нам стать лучше!

👋🏻 До встречи 9 января 2024 года

❗️На новогодних каникулах за консультацией по трудовому законодательству вы можете обратиться на нашу горячую линию Роструда по телефону 📞 8-800-707-88-41 доб. 0.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍1
Сегодня в Белгороде ВСУ обстреляли центр города,есть попадание в жилой сектор. В результате произошедшего погибли и пострадали люди, среди них есть и дети.
Государственная инспекция труда в Белгородской области приносит свои соболезнования близким погибших и скорейшего выздоровления пострадавшим
Forwarded from Роструд
💬 Ответ: Прекращение трудовых отношений может состояться по объективным причинам независимо от воли сторон
📔 Перечень таких обстоятельств установлен Трудовым кодексом РФ (ст. 83 ТК РФ)

❗️К таким обстоятельствам относятся:

🟣призыв работника на военную службу, (за исключением призыва работника на военную службу по мобилизации)
🟣восстановление на работе работника, ранее выполнявшего эту работу, по решению государственной инспекции труда или суда
🟣прекращение допуска к государственной тайне, если выполняемая работа требует такого допуска
🟣осуждение работника к наказанию, исключающему продолжение прежней работы, в соответствии с приговором суда, вступившим в законную силу
🟣признание работника полностью неспособным к трудовой деятельности в соответствии с медицинским заключением
🟣дисквалификация или иное административное наказание, исключающее возможность исполнения работником обязанностей по трудовому договору
🟣истечение срока действия, приостановление действия на срок более двух месяцев или лишение работника специального права (лицензии, права на управление транспортным средством, права на ношение оружия, другого специального права)

🌐 С подробным перечнем обстоятельств вы можете ознакомиться на портале «Онлайнинспекция.рф» ➡️ по ссылке

#роструд #вопросдня #онлайнинспекция
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍1
Forwarded from Роструд
Кабмин утвердил долгосрочные планы комплексного социально-экономического развития 16 дальневосточных городов до 2030 года
В мастер-планах предусмотрено обновление жилищного фонда, строительство социальных объектов, благоустройство территорий, модернизация транспортной и коммунальной инфраструктуры, развитие курортных зон.
Публикация: ТАСС.

Полимер для предотвращения разрыва сосудов разработали российские ученые
Эмболизатом можно заполнять сосуды, в которых происходит отложение холестериновых бляшек.
Публикация: ТАСС.Наука.

Как программа «Приоритет-2030» стимулирует обеспечение технологического суверенитета России
Главная цель проекта — к 2030 году сформировать в России сеть из более чем 100 современных университетов — центров научно-технологического и социально-экономического развития страны.
Публикация: телеграм-канал Минобрнауки РФ.

Около 900 га сельхозугодий восстановили в Сахалинской области в 2023 году
До 2030 года в регионе намерены ввести в сельскохозяйственный оборот и защитить от подтопления более 5 тыс. га земель.
Публикация: ТАСС. Наука.
Forwarded from Роструд
🏢 На портале «Работа России» представлено более 285 тысяч вакансий с предоставлением жилья

🏆 Регионы - лидеры по числу предложений работы с проживанием:
💖Ленинградская область - более 27 тысяч
💖Московская область - более 19 тысяч
💖Амурская область - более 16 тысяч

📍 Большое количество предложений также разместили работодатели в Приморском крае, Санкт-Петербурге и Москве. В этих регионах количество вакансий с проживанием составляет более 12 тысяч.

❗️ Больше всего предложений работы с жильем представлено в строительной и транспортной отраслях, а также в сфере производства. Работодатели готовы предоставить жилье как высококвалифицированным специалистам, так и представителям рабочих специальностей. В частности, инженерам, слесарям, токарям, монтажникам, водителям, геодезистам.
❗️Вакантные рабочие места с проживанием есть и для работников других сфер, например, здравоохранения и образования.

🧑🏻‍⚕️ В межрайонную больницу Ленинградской области требуется врач-терапевт с заработной платой от 100 тыс. рублей

🏭 В Амурской области одна из компаний нефтегазового комплекса ищет геодезиста, прораба, монтажника и других специалистов и также готова предоставить жилье

👨🏻‍🔧 В конструкторское бюро в г.Волоколамске Московской области требуется инженер-конструктор по электрооборудованию с оплатой труда в размере от 180 тыс. рублей

👨🏼‍💼 В учреждении дополнительного профессионального образования Ямало-Ненецкого автономного округа жилье при трудоустройстве готовы предложить заведующему кафедры

💠 Подобрать себе работу вы можете на портале «Работа России» или обратитесь в центр занятости населения

#работароссии #мерыподдержки #роструд #вакансиисжильем
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM