ГИТ в Белгородской области
156 subscribers
3.21K photos
285 videos
6 files
1.94K links
加入频道
Forwarded from Роструд
Гранты почти на 4 млн рублей получат 7 победителей конкурса Росмолодежи
Победители грантового конкурса «Росмолодежь. Гранты» были объявлены на форуме «Юг молодой» в Запорожской области.
Публикация: ТАСС.

Русский язык является одной из ключевых и фундаментальных ценностей России
Об этом заявил Владимир Путин, отметив, что при всем уникальном этнокультурном разнообразии России именно русский язык определяет ее духовную и национальную идентичность.
Публикация: телеграм-канал «Номенклатура».

В 2025 году форум «Путешествуй!» пройдет под девизом «Открой Россию»
Вице-премьер Дмитрий Чернышенко провел совещание по организации V форума «Путешествуй!», который пройдет с 10 по 15 июня 2025 года на ВДНХ в Москве.
Публикация: телеграм-канал Правительства России.

Более 2 трлн рублей будут выделены на нацпроект «Продолжительная и активная жизнь»
Объем финансирования федеральных проектов, которые входят в национальный проект «Продолжительная и активная жизнь», превысит 2 трлн рублей.
Публикация: ТАСС.

В рамках нацпроекта «Здравоохранение» были решены амбициозные задачи
Министр здравоохранения России Михаил Мурашко отметил, что за 4 года реализации данного нацпроекта достигнут самый высокий показатель ожидаемой продолжительности жизни.
Публикация: телеграм-канал Минздрава России.

Суверенитет является главным финансовым трендом
Об этом в ходе просветительского марафона «Знание. Первые» заявил министр финансов России Антон Силуанов, отметив, что устойчивый финансовый суверенитет является залогом успеха государства.
Публикация: ТАСС.

Возможность получения налогового вычета может появиться на «Госуслугах»
На данный момент введение возможности получения налогового вычета на портале «Госуслуги» прорабатывает Минцифры России.
Публикация: ТАСС.
Forwarded from Роструд
🔔Друзья, в рубрике «Блиц-ответы» отвечаем на часто задаваемые вопросы о проведении инструктажей по охране труда.

Какие виды инструктажей бывают?

Инструктаж по охране труда бывает:

➡️вводным;
➡️на рабочем месте (первичным, повторным, внеплановым);
➡️целевым.

С кем проводится вводный инструктаж по охране труда?

со всеми принимаемыми на работу лицами;
с другими лицами, участвующими в производственной деятельности организации (с работниками, командированными в организацию, а также с работниками сторонних организаций, выполняющими работы на выделенном участке, и с учащимися образовательных учреждений соответствующих уровней, проходящими в организации производственную практику).

В каких случаях проводится внеплановый инструктаж на рабочем месте?

Внеплановый инструктаж проводится в случаях:

◾️изменений в эксплуатации оборудования, технологических процессах, использовании сырья и материалов, влияющими на безопасность труда;
◾️изменений должностных (функциональных) обязанностей работников, непосредственно связанных с осуществлением производственной деятельности, влияющими на безопасность труда;
◾️изменений нормативных правовых актов, содержащих государственные нормативные требования охраны труда, затрагивающими непосредственно трудовые функции работника, а также изменениями локальных нормативных актов организации, затрагивающими требования охраны труда в организации;
◾️выявления дополнительных к имеющимся на рабочем месте производственных факторов и источников опасности в рамках проведения специальной оценки условий труда и оценки профессиональных рисков соответственно, представляющих угрозу жизни и здоровью работников
◾️требования должностных лиц федеральной инспекции труда;
◾️произошедших авариях и несчастных случаях на производстве;
◾️перерыва в работе продолжительностью более 60 календарных дней;
◾️решения работодателя.

В какие сроки проводится повторный инструктаж на рабочем месте?

🔵 Повторный инструктаж проводится проводится не реже одного раза в 6 месяцев (допускается сокращение периодичности повторного инструктажа по сравнению с установленной).

❗️В случае если работник выполняет работы, к которым предъявляются повышенные требования охраны труда повторный инструктаж проводится не реже одного раза в 3 месяца.
➡️Правила по охране труда при эксплуатации промышленного транспорта, утвержденные приказом Минтруда России от 18 ноября 2020 г. № 814н.

Нужно ли проводить проверку знаний после инструктажа по охране труда?

Инструктаж завершается обязательной проверкой знания требований охраны труда.

#роструд #блицответы #инструктаж #охранатруда
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍1
Forwarded from Роструд
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
💬 Ответ:

В стаж работы, дающий право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск, включаются:

🔘время фактической работы;

🔘время, когда работник фактически не работал, но за ним сохранялось место работы (должность), в том числе время ежегодного оплачиваемого отпуска, нерабочие праздничные дни, выходные дни и другие предоставляемые работнику дни отдыха;

🔘время вынужденного прогула при незаконном увольнении или отстранении от работы и последующем восстановлении на прежней работе;

🔘период отстранения от работы работника, не прошедшего обязательный медосмотр не по своей вине;

🔘время предоставляемых по просьбе работника отпусков без сохранения заработной платы, не превышающее 14 календарных дней в течение рабочего года;

🔘период приостановления трудового договора в соответствии со статьей 351.7 настоящего Кодекса.

В стаж работы, дающий право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск, не включаются:

🔘время отсутствия работника на работе без уважительных причин, в том числе вследствие его отстранения от работы в случаях, предусмотренных статьей 76 настоящего Кодекса;

🔘время отпусков по уходу за ребенком до достижения им установленного законом возраста.

В стаж работы, дающий право на ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, включается только фактически отработанное в соответствующих условиях время.

#роструд #вопросдня #отпуск #стажработы
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
✍️ В Государственную инспекцию труда в Белгородской области обратился с заявлением работник ООО «Сова» о нарушении трудовых прав в части невыплаты компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении.
При взаимодействии Гострудинспекции с ООО «Сова», между работником и работодателем достигнуто соглашение. Вопросы, изложенные в обращении, решены.
👉Напоминаем, что согласно ст. 127 ТК РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.
✍️В Государственную инспекцию труда в Белгородской области через портал «Онлайнинспекция.рф» обратился с заявлением работник ООО «СпецГрандСтрой» о нарушении трудовых прав в части невыплаты заработной платы и не выдачи второго экземпляра трудового договора.
При взаимодействии Гострудинспекции с ООО «СпецГрандСтрой», между работником и работодателем достигнуто соглашение. Заработная плата выплачена в полном объеме. Вопросы, изложенные в обращении, решены.
👉 Напоминаем, что согласно ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо переводится в кредитную организацию, указанную в заявлении работника, на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором. Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.
👉 Согласно ст. 67 ТК РФ Трудовой договор заключается в письменной форме, составляется в двух экземплярах, каждый из которых подписывается сторонами. Один экземпляр трудового договора передается работнику, другой хранится у работодателя. Получение работником экземпляра трудового договора должно подтверждаться подписью работника на экземпляре трудового договора, хранящемся у работодателя.
Государственная инспекция труда в Белгородской области напоминает, что согласно ст. 70 ТК РФ при заключении трудового договора в нем по соглашению сторон может быть предусмотрено условие об испытании работника в целях проверки его соответствия поручаемой работе.
Отсутствие в трудовом договоре условия об испытании означает, что работник принят на работу без испытания.
❗️ ВАЖНО! Испытание при приеме на работу не устанавливается, для:
➡️лиц, избранных по конкурсу на замещение соответствующей должности, проведенному в порядке, установленном трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права;
➡️ беременных женщин и женщин, имеющих детей в возрасте до полутора лет;
➡️лиц, не достигших возраста восемнадцати лет;
➡️лиц, получивших среднее профессиональное образование или высшее образование по имеющим государственную аккредитацию образовательным программам и впервые поступающих на работу по полученной специальности в течение одного года со дня получения профессионального образования соответствующего уровня;
➡️лиц, избранных на выборную должность на оплачиваемую работу;
➡️ лиц, приглашенных на работу в порядке перевода от другого работодателя по согласованию между работодателями;
➡️лиц, заключающих трудовой договор на срок до двух месяцев.
Срок испытания не может превышать трех месяцев, а для руководителей организаций и их заместителей, главных бухгалтеров и их заместителей, руководителей филиалов, представительств или иных обособленных структурных подразделений организаций - шести месяцев, если иное не установлено федеральным законом.
При заключении трудового договора на срок от двух до шести месяцев испытание не может превышать двух недель.
✍️ В Государственную инспекцию труда в Белгородской области через портал «Онлайнинспекция.рф» обратился с заявлением работник ИП (город Губкин, сфера деятельности: деятельность фитнес-центров) о нарушении трудовых прав в части невыплаты заработной платы.
При взаимодействии Гострудинспекции с ИП, между работником и работодателем достигнуто соглашение. Заработная плата выплачена в полном объеме. Вопросы, изложенные в обращении, решены.
👉 Напоминаем, что согласно ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо переводится в кредитную организацию, указанную в заявлении работника, на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором. Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.
07 ноября 2024 года руководитель Государственной инспекции труда в Белгородской области Медведева О.М. приняла участие в заседании комиссии по обеспечению повышения уровня заработной платы.
🤮1
Forwarded from Роструд
Годовой экспорт продукции АПК России может увеличиться до $65-70 млрд к 2030 году
Китай, Ближний Восток, Северная Африка, Юго-Восточная Азия и Индия могут стать ключевыми регионами для развития отечественного сельскохозяйственного экспорта.
Публикация: ТАСС.

Росмолодежь выдаст гранты на реализацию 577 проектов
По итогам 2 сезона грантового конкурса 2024 года Федеральное агентство по делам молодежи выделит 304 млн рублей на поддержку 577 проектов.
Публикация: ТАСС.

Регионы получат дополнительное финансирование на реализацию программы долговременного ухода
Правительство России планирует направить 17 регионам дополнительное финансирование на комплексное социальное и медицинское обслуживание пожилых граждан и инвалидов на дому.
Публикация: телеграм-канал Правительства России.

В 2025 году расходы на фундаментальную науку увеличатся на 21%
В следующем году бюджетное финансирование фундаментальных научных исследований возрастет на 21%, сообщил министр науки и высшего образования России Валерий Фальков.
Публикация: ТАСС.

В I полугодии 2024 года IT-отрасль России выросла на 60%
Об этом сообщил министр цифрового развития России Максут Шадаев, отметив, что IT-отрасль занимает 1-е место по темпам роста среди крупных отраслей экономики.
Публикация: ТАСС.

Около 4 млрд рублей будет выделено в качестве господдержки виноградарства и виноделия
Вице-премьер России Дмитрий Патрушев отметил, что в следующем году инструменты в федеральном проекте по развитию виноградарства и виноделия также сохраняются.
Публикация: ТАСС.

В ДНР и Запорожской области открыты первые точки обслуживания ВТБ
ВТБ открыл в Донецке, Мариуполе, Бердянске и Мелитополе первые точки обслуживания для розничных клиентов, где жители могут открыть вклады, накопительные счета, оформить банковские карты и т.д.
Публикация: сайт ВТБ.
Forwarded from Роструд
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
📖В соответствии с Трудовым кодексом РФ работнику может быть установлен сменный режим рабочего времени.

Когда же вводится такой режим работы? Рассказываем сегодня в нашем посте ➡️

🕖 Сменная работа вводится в следующих случаях:

✔️длительность производственного процесса превышает допустимую продолжительность ежедневной работы;
✔️необходимость эффективного использования оборудования;
✔️необходимость увеличения объема оказываемых услуг;
✔️необходимость увеличения объема выпускаемой продукции.

🗓 Сменный режим работы может быть установлен:

➡️в качестве основного режима для всех работников (устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями);

➡️только для нескольких работников, т.е. отличаться от общих правил (устанавливается трудовым договором или допсоглашением к нему).

Не является сменной работой такой режим, когда замена работников происходит не в течение суток, а за их пределами (например, сутки через трое или двое через три).

🗓 При сменной работе каждая группа работников должна производить работу в течение установленной для них продолжительности рабочего времени в соответствии с графиком сменности.

❗️Графики сменности должны быть доведены до сведения работников не позднее чем за один месяц до введения их в действие.

🆘Проставление в графике двух смен подряд для одного работника, даже при его согласии, недопустимо.

На различные периоды времени могут составляться разные графики сменности. При применении суммированного учета рабочего времени график может составляться на весь учетный период.

Продолжительность учетного периода устанавливается работодателем в связи с производственной необходимостью и другими обстоятельствами.
☝️Однако она не может превышать один год, а для учета рабочего времени работников, занятых на работах с вредными или опасными условиями труда, – три месяца.

🖥 Подробнее о сменном режиме работы вы можете ознакомиться на портале «Онлайнинспекция.рф» по ➡️ ссылке.

#роструд #социальнаяповестка #сменныйрежимработы
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from Роструд
🇻🇪🇷🇺В Каракасе (Венесуэла) состоялось 18-ое заседание Межправительственной Российско-Венесуэльской комиссии высокого уровня под председательством Заместителя Председателя Правительства Российской Федерации Дмитрия Чернышенко и Исполнительного вице-президента, Вице-президента по экономике, Министра народной власти по нефти Боливарианской Республики Венесуэла Делси Родригес.

🤝 В рамках мероприятия руководитель Роструда Михаил Иванков и министр народной власти по социальному процессу труда Боливарианской Республики Венесуэла Эдуардо Пиньяте подписали План мероприятий по реализации Меморандума о взаимопонимании и сотрудничестве по вопросам инспекции труда и содействия занятости населения между Федеральной службой по труду и занятости и Министерством народной власти по социальному процессу труда Боливарианской Республики Венесуэла на 2025-2026 гг..

📃 Планом предусмотрены мероприятия, направленные на развитие сотрудничества в сфере труда и реализацию ранее подписанного Меморандума о взаимопонимании и сотрудничестве по вопросам инспекции труда и содействия занятости населения между двумя ведомствами.

Планом предусмотрены:
✔️обмен нормативными и информационными документами;
✔️взаимное ознакомление с системой работы инспекции труда и органов занятости;
✔️обмен опытом в части цифровых технологий в области трудового надзора и содействия занятости и др.

🌍 Боливарианская Республика Венесуэла - первое государство Латинской Америки, с которым Роструд достиг договоренности о двустороннем взаимодействии.

#роструд #подписание #меморандум #международноесотрудничество #Венесуэла
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from Роструд
На заседании Международного дискуссионного клуба «Валдай» выступил Владимир Путин
В рамках своего выступления Владимир Путин продемонстрировал уникальную широту политической и философской мысли, затронув темы, интересующие людей во всем мире.
Публикация: телеграм-канал «ТеZис».

За 3 года доходы России от вложений в медицинскую науку выросли в 13 раз
Об этом сообщил министр здравоохранения России Михаил Мурашко, отметив, что развитие педиатрии является одним из ключевых в развитии всей системы здравоохранения.
Публикация: ТАСС.

«Урал» выпустит опытную партию гибридных электрокаров
В 2025 году автозавод «Урал» планирует выпустить первую опытную партию гибридных электрических машин, сообщил генеральный директор предприятия Павел Яковлев.
Публикация: ТАСС.

За 9 месяцев 2024 года МСП из легкой промышленности смогли привлечь почти 21,4 млрд рублей на льготных условиях
При этом малые и микропредприятия, которым труднее всего привлекать банковское финансирование, получили более 15,5 млрд рублей из этой суммы.
Публикация: сайт Корпорации МСП.

Подведены итоги конкурса президентской платформы РСВ «Флагманы образования»
В мастерской управления «Сенеж» были объявлены 9 победителей профессионального конкурса среди управленцев в сфере образования и педагогов.
Публикация: ТАСС.

Владимир Путин на пленарной сессии «Валдая» предложил создать инвестплатформу стран БРИКС
Новая инвестиционная платформа стран БРИКС с использованием электронных активов окажет существенное влияние на развитие Южной Азии, Африки и Латинской Америки.
Публикация: ТАСС.

Благодаря нацпроекту в 2024 году были обновлены 1,7 тыс. км дорог к медучреждениям
С начала 2024 года подрядные организации привели в нормативное состояние 1,7 тыс. км объектов региональной и местной дорожной сети, ведущих к медицинским учреждениям.
Публикация: сайт Минтранса России.
Forwarded from Роструд
🇷🇺Сегодня в России свой профессиональный праздник отмечают работники экономических специальностей.

📃День экономиста был утвержден в 2015 году приказом Минэкономразвития России. Дата была приурочена к основанию Екатериной II Императорского Вольного экономического общества – старейшей общественной экономической организации России.

☝️Огромный вклад в развитие экономической мысли внесли древнегреческие философы, в частности Платон, Аристотель и Ксенофонт. В трудах последнего в IV веке до н. э. и был впервые описан термин «экономика» как «искусство ведения домашнего хозяйства».

☝️В дальнейшем, с развитием общественного производства, экономическая наука стала включать в себя подходы к исследованию и организации не только домашнего, но еще и национального хозяйства. Стали формироваться самостоятельные экономические школы: от меркантилизма и физиократии до монетаризма и посткейнсианства.

📈Экономист – одна из важнейших профессий современного мира. Их труд требует не только математических способностей и логического мышления, но еще и умения видеть за различными статистическими и финансовыми показателями реальные потребности общества и возможности развития страны.

🎉Поздравляем всех экономистов России с профессиональным праздником! Желаем благополучия, счастья, крепкого здоровья, успехов в работе и удачи!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from Роструд
🍃 Осень, это прекрасная пора, когда природа готовится к зиме. Но также в этот период многие из нас подвержены риску заболеть.

🤒 Что же делать, если заболел во время отпуска?

👉📄Если вы заболели в отпуске, вы все равно можете открыть больничный.

ℹ️ В соответствии со ст. 124 ТК РФ ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть продлен или перенесен на другой срок, определяемый работодателем с учетом пожеланий работника, в случае временной нетрудоспособности работника.

🗓 Отпуск продлевается или переносится на то количество дней, которые совпали с ежегодным оплачиваемым отпуском.

Если во время вашего ежегодного оплачиваемого отпуска заболел член семьи и вы оформили больничный по уходу за больным родственником, то в данном случае ваш отпуск не переносится и не продлевается.
*️⃣Но такая возможность может быть предусмотрена локальным нормативным актом работодателя.

🧣Друзья, одевайтесь теплее и будьте здоровы! Берегите себя и своих близких ❤️

#роструд #отпуск #больничный
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from Роструд
🇨🇺🇷🇺 Россия и Куба подписали Меморандум о взаимопонимании и сотрудничестве по вопросам инспекции труда и содействия занятости населения.

В рамках рабочего визита на Кубу в ходе встречи сопредседателей Межправительственной российско-кубинской комиссии по торгово-экономическому и научно-техническому сотрудничеству руководитель Роструда Михаил Иванков и Первый вице-министр Министерства труда и социальной защиты Республики Куба Янирис Эрнандес Венто подписали Меморандум о взаимопонимании и сотрудничестве по вопросам инспекции труда и содействия занятости.

«Учитывая исторически сложившиеся дружественные отношения России и Кубы и заинтересованность в их развитии, подписание Меморандума будет способствовать дальнейшему расширению сотрудничества в сфере защиты трудовых прав и занятости граждан в наших странах», – отметил Михаил Иванков.


Момент подписания смотрите в сюжете «Россия 24»


#роструд #меморандум #подписание #международноесотрудничество #Куба