Такое будущее ты выбираешь?

📌 Национальный центр «Россия» открывается уже 4 ноября. И это крутая возможность поговорить о том, что ждёт нашу страну, ведь на площадке стартуют открытые диалоги «100 вопросов о будущем России».

📩 Отвечать на них будут заместители председателя Правительства, министры и главы регионов. В повестке действительно важная тема — национальные цели развития до 2030 года, которые определил президент Владимир Путин.

🔍 Как будут проходить встречи?
Встречи будут мультиформатными: вопросы их участникам можно будет задать как через портал, так и через колл-центр и по видеосвязи. Транслировать их планируется на сайте и в социальных сетях Национального центра.

🧐 Почему важно участвовать?
Ваш вопрос может привлечь внимание к значимой теме, будь то конкретный объект в вашем регионе или целая сфера жизни страны.

Обсудим следующие вопросы:
🔹 Какие инструменты профориентации и поиска работы мечты предлагает государство?
🔹 Какие новые возможности откроются для молодежи?
🔹 Будет ли государство поддерживать новые образовательные программы?

📝 Как принять участие?
Заходите на сайт. Авторам самых интересных вопросов предложат поучаствовать в съемках.

Подписаться на Минтруд России

#минтруд #Национальный_центр_Россия

Государственная инспекция труда в Белгородской области напоминает, что в целях улучшения доступности и расширения возможностей граждан по защите трудовых прав, а также для получения работниками и работодателями консультаций по вопросам трудового законодательства инспекторами Гострудинспекции осуществляется прием заявителей в режиме удаленного доступа посредством видеоконференцсвязи, на базе Автономного учреждения Белгородской области "Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг". Предоставление консультаций Государственной инспекцией труда в Белгородской области проводится каждый вторник, четверг с 14:30 до 16:30 часов.
Вы можете подать заявку на Консультацию путем обращения в отделение ГАУ БО «МФЦ» вне зависимости от адреса регистрации заявителя по месту жительства (месту пребывания) на территории Белгородской области или через личные технические устройства посредством Системы.
Более подробную информацию вы можете получить по ссылке: https://git31.rostrud.gov.ru/upload/iblock/56b/soglashenie-_-338-ot-01.01.23.pdf

Более 90 компаний из России были представлены на выставке CIIE в Шанхае
В рамках 7-й Китайской международной выставки импортных товаров свыше 90 российских компаний представили собственную продукцию в объединенном павильоне под брендом Made in Russia.
Публикация: ТАСС.

C космодрома Восточный одновременно запустили рекордное число спутников
53 малых спутника российского и зарубежного производства успешно вывел на целевые орбиты разгонный блок «Фрегат».
Публикация: ТАСС.

Стратегия пространственного развития будет доработана
В частности, премьер-министр Михаил Мишустин поручил учесть в доработанной редакции стратегии количественные показатели достижения ее целей в отраслевом разрезе, а также вклад стратегии в достижение национальных целей развития России.
Публикация: телеграм-канал Правительства России.

В ноябре Правкомиссия рассмотрит вопрос строительства новых ТЭС на юге России
В целях покрытия прогнозируемого дефицита электроэнергии к 2030 году Правительственная комиссия по электроэнергетике в ноябре 2024 года примет решение о строительстве новых ТЭС на юге России.
Публикация: ТАСС.

В 2024 году авторынок России может превысить 1,6 млн автомобилей
По итогам текущего года продажи новых легковых и легких коммерческих автомобилей могут превысить 1,6 млн авто, сообщил председатель комитета автопроизводителей Ассоциации европейского бизнеса Алексей Калицев.
Публикация: ТАСС.

В январе – сентябре 2024 года экспорт свинины из России вырос на 23%
По сравнению с аналогичным периодом 2023 года экспорт свинины и свиных субпродуктов за 9 месяцев 2024 года в физическом выражении увеличился на 23%, до около 200 тыс. тонн
Публикация: ТАСС.

В Государственную инспекцию труда в Белгородской области обратился с заявлением работник ООО «ТК» Экскурс Груп» о нарушении трудовых прав в части невыплаты окончательного расчета при увольнении.
При взаимодействии Гострудинспекции с ООО «ТК» Экскурс Груп», между работником и работодателем достигнуто соглашение. Окончательный расчет выплачен в полном объеме. Вопросы, изложенные в обращении, решены.
Напоминаем, что согласно ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

Государственная инспекция труда в Белгородской области напоминает, что согласно статьи 126 ТК РФ часть ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающая 28 календарных дней, по письменному заявлению работника может быть заменена денежной компенсацией.
👉 При суммировании ежегодных оплачиваемых отпусков или перенесении ежегодного оплачиваемого отпуска на следующий рабочий год денежной компенсацией могут быть заменены часть каждого ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающая 28 календарных дней, или любое количество дней из этой части.

❗️ ВАЖНО! Не допускается замена денежной компенсацией ежегодного основного оплачиваемого отпуска и ежегодных дополнительных оплачиваемых отпусков беременным женщинам и работникам в возрасте до восемнадцати лет, а также ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, за работу в соответствующих условиях (за исключением выплаты денежной компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении, а также случаев, установленных ТК РФ).

Гранты почти на 4 млн рублей получат 7 победителей конкурса Росмолодежи
Победители грантового конкурса «Росмолодежь. Гранты» были объявлены на форуме «Юг молодой» в Запорожской области.
Публикация: ТАСС.

Русский язык является одной из ключевых и фундаментальных ценностей России
Об этом заявил Владимир Путин, отметив, что при всем уникальном этнокультурном разнообразии России именно русский язык определяет ее духовную и национальную идентичность.
Публикация: телеграм-канал «Номенклатура».

В 2025 году форум «Путешествуй!» пройдет под девизом «Открой Россию»
Вице-премьер Дмитрий Чернышенко провел совещание по организации V форума «Путешествуй!», который пройдет с 10 по 15 июня 2025 года на ВДНХ в Москве.
Публикация: телеграм-канал Правительства России.

Более 2 трлн рублей будут выделены на нацпроект «Продолжительная и активная жизнь»
Объем финансирования федеральных проектов, которые входят в национальный проект «Продолжительная и активная жизнь», превысит 2 трлн рублей.
Публикация: ТАСС.

В рамках нацпроекта «Здравоохранение» были решены амбициозные задачи
Министр здравоохранения России Михаил Мурашко отметил, что за 4 года реализации данного нацпроекта достигнут самый высокий показатель ожидаемой продолжительности жизни.
Публикация: телеграм-канал Минздрава России.

Суверенитет является главным финансовым трендом
Об этом в ходе просветительского марафона «Знание. Первые» заявил министр финансов России Антон Силуанов, отметив, что устойчивый финансовый суверенитет является залогом успеха государства.
Публикация: ТАСС.

Возможность получения налогового вычета может появиться на «Госуслугах»
На данный момент введение возможности получения налогового вычета на портале «Госуслуги» прорабатывает Минцифры России.
Публикация: ТАСС.

✍️ В Государственную инспекцию труда в Белгородской области обратился с заявлением работник ООО «Сова» о нарушении трудовых прав в части невыплаты компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении.
При взаимодействии Гострудинспекции с ООО «Сова», между работником и работодателем достигнуто соглашение. Вопросы, изложенные в обращении, решены.
👉Напоминаем, что согласно ст. 127 ТК РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.

✍️В Государственную инспекцию труда в Белгородской области через портал «Онлайнинспекция.рф» обратился с заявлением работник ООО «СпецГрандСтрой» о нарушении трудовых прав в части невыплаты заработной платы и не выдачи второго экземпляра трудового договора.
При взаимодействии Гострудинспекции с ООО «СпецГрандСтрой», между работником и работодателем достигнуто соглашение. Заработная плата выплачена в полном объеме. Вопросы, изложенные в обращении, решены.
👉 Напоминаем, что согласно ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо переводится в кредитную организацию, указанную в заявлении работника, на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором. Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.
👉 Согласно ст. 67 ТК РФ Трудовой договор заключается в письменной форме, составляется в двух экземплярах, каждый из которых подписывается сторонами. Один экземпляр трудового договора передается работнику, другой хранится у работодателя. Получение работником экземпляра трудового договора должно подтверждаться подписью работника на экземпляре трудового договора, хранящемся у работодателя.

Государственная инспекция труда в Белгородской области напоминает, что согласно ст. 70 ТК РФ при заключении трудового договора в нем по соглашению сторон может быть предусмотрено условие об испытании работника в целях проверки его соответствия поручаемой работе.
Отсутствие в трудовом договоре условия об испытании означает, что работник принят на работу без испытания.
❗️ ВАЖНО! Испытание при приеме на работу не устанавливается, для:
➡️лиц, избранных по конкурсу на замещение соответствующей должности, проведенному в порядке, установленном трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права;
➡️ беременных женщин и женщин, имеющих детей в возрасте до полутора лет;
➡️лиц, не достигших возраста восемнадцати лет;
➡️лиц, получивших среднее профессиональное образование или высшее образование по имеющим государственную аккредитацию образовательным программам и впервые поступающих на работу по полученной специальности в течение одного года со дня получения профессионального образования соответствующего уровня;
➡️лиц, избранных на выборную должность на оплачиваемую работу;
➡️ лиц, приглашенных на работу в порядке перевода от другого работодателя по согласованию между работодателями;
➡️лиц, заключающих трудовой договор на срок до двух месяцев.
Срок испытания не может превышать трех месяцев, а для руководителей организаций и их заместителей, главных бухгалтеров и их заместителей, руководителей филиалов, представительств или иных обособленных структурных подразделений организаций - шести месяцев, если иное не установлено федеральным законом.
При заключении трудового договора на срок от двух до шести месяцев испытание не может превышать двух недель.