Forwarded from Роструд
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
✅ «Правда и миф» о зарплате.
#роструд #подборка #зарплата
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from Роструд
#несовершеннолетние
Сегодня в рубрике «Правда и миф» пост посвящен разбору частых заблуждений о труде несовершеннолетних.
❌ МИФ
Работодатель не вправе заключать трудовой договор с 14-летним подростком.
✅ ПРАВДА
По достижении работника 14 лет работодатель вправе заключать трудовой договор с работником, если он поступает на работу для выполнения легкого труда, не причиняющего вреда здоровью в одном из следующих случаев:
✔️ с согласия одного из родителей (попечителя) (при трудоустройстве детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей необходимо согласие органа опеки и попечительства или иного законного представителя работника),
✔️ работа производится в свободное от учебы время,
✔️ работа не приносит ущерба в освоении образовательной программы.
Не достигшим возраста 14 лет:
при наличии одновременно следующих условий:
🔵 работа в определенной сфере (организации кинематографии, театры, цирки. Возможна работа в качестве спортсмена.);
🔵 согласие одного из родителей (опекуна);
🔵 разрешение органа опеки и попечительства;
🔵 работа не приносит ущерба здоровью и ущерба нравственному развитию работника.
Трудовой договор от имени работника подписывает родитель (опекун).
❌ МИФ
Разрешено принимать несовершеннолетних на работу вахтовым методом.
✅ ПРАВДА
Работодателю запрещено принимать несовершеннолетних лиц на работу вахтовым методом.
Также, запрещено, если работы будут касаться вредных, опасных условий труда, работ по совместительству, также связанных с управлением и движением транспортных средств. (Например, игорный бизнес, работа в ночных клубах, работа со спиртными напитками).
❌ МИФ
Отпуск несовершеннолетним работникам не предоставляется.
✅ ПРАВДА
Работодатель обязан предоставить ежегодный оплачиваемый отпуск, в удобное для несовершеннолетнего работника время продолжительностью 31 календарный день.
Для получения первого отпускного периода не нужно отрабатывать 6 месяцев.
#роструд #правдамиф
Сегодня в рубрике «Правда и миф» пост посвящен разбору частых заблуждений о труде несовершеннолетних.
Работодатель не вправе заключать трудовой договор с 14-летним подростком.
По достижении работника 14 лет работодатель вправе заключать трудовой договор с работником, если он поступает на работу для выполнения легкого труда, не причиняющего вреда здоровью в одном из следующих случаев:
Не достигшим возраста 14 лет:
при наличии одновременно следующих условий:
Трудовой договор от имени работника подписывает родитель (опекун).
Разрешено принимать несовершеннолетних на работу вахтовым методом.
Работодателю запрещено принимать несовершеннолетних лиц на работу вахтовым методом.
Также, запрещено, если работы будут касаться вредных, опасных условий труда, работ по совместительству, также связанных с управлением и движением транспортных средств. (Например, игорный бизнес, работа в ночных клубах, работа со спиртными напитками).
Отпуск несовершеннолетним работникам не предоставляется.
Работодатель обязан предоставить ежегодный оплачиваемый отпуск, в удобное для несовершеннолетнего работника время продолжительностью 31 календарный день.
Для получения первого отпускного периода не нужно отрабатывать 6 месяцев.
#роструд #правдамиф
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from Роструд
Антон Силуанов: налоговый режим для самозанятых останется неизменным до 2028 года
Министр финансов отметил, что предложения, озвученные ранее, будут реализовываться.
Публикация: ТАСС.
Марат Хуснуллин: по итогам Всероссийского конкурса создания комфортной городской среды в России благоустроено 700 территорий
Мероприятие входит в состав национального проекта «Жилье и городская среда» и проводится Минстроем России.
Публикация: телеграм-канал Правительства РФ.
Правительство РФ выделит более 800 млн рублей на расселение аварийного жилья в Архангельской области
Квартиры получат 456 человек.
Публикация: ТАСС.
Минобрнауки обсуждает с российскими IT-компаниями создание образовательных программ в области ИИ
Об этом сообщил директор департамента развития технологического предпринимательства и трансфера технологий Минобрнауки России Олег Чурилов.
Публикация: ТАСС.
Индекс IQ российских городов, определяющий уровень цифровизации, вырос на 40%
Замминистра строительства и ЖКХ РФ Константин Михайлик отметил, что внедрение умных решений в сферах жилищно-коммунального хозяйства, транспорта, экологии, здравоохранения позволяет делать города РФ более комфортными для проживания.
Публикация: ТАСС.
РусГидро расширяет импортозамещение в IT-сфере
В рамках ежегодной конференции «Цифровая индустрия промышленной России» РусГидро подписало пакет соглашений с крупными отечественными IT-компаниями.
Публикация: сайт РусГидро.
В России за пять лет более 3,3 млн семей взяли ипотеку с господдержкой
По льготной программе на новостройки было выдано почти 1,5 млн кредитов, по семейной – 1 млн кредитов, отметил глава ДОМ.РФ Виталий Мутко.
Публикация: ТАСС.
Министр финансов отметил, что предложения, озвученные ранее, будут реализовываться.
Публикация: ТАСС.
Марат Хуснуллин: по итогам Всероссийского конкурса создания комфортной городской среды в России благоустроено 700 территорий
Мероприятие входит в состав национального проекта «Жилье и городская среда» и проводится Минстроем России.
Публикация: телеграм-канал Правительства РФ.
Правительство РФ выделит более 800 млн рублей на расселение аварийного жилья в Архангельской области
Квартиры получат 456 человек.
Публикация: ТАСС.
Минобрнауки обсуждает с российскими IT-компаниями создание образовательных программ в области ИИ
Об этом сообщил директор департамента развития технологического предпринимательства и трансфера технологий Минобрнауки России Олег Чурилов.
Публикация: ТАСС.
Индекс IQ российских городов, определяющий уровень цифровизации, вырос на 40%
Замминистра строительства и ЖКХ РФ Константин Михайлик отметил, что внедрение умных решений в сферах жилищно-коммунального хозяйства, транспорта, экологии, здравоохранения позволяет делать города РФ более комфортными для проживания.
Публикация: ТАСС.
РусГидро расширяет импортозамещение в IT-сфере
В рамках ежегодной конференции «Цифровая индустрия промышленной России» РусГидро подписало пакет соглашений с крупными отечественными IT-компаниями.
Публикация: сайт РусГидро.
В России за пять лет более 3,3 млн семей взяли ипотеку с господдержкой
По льготной программе на новостройки было выдано почти 1,5 млн кредитов, по семейной – 1 млн кредитов, отметил глава ДОМ.РФ Виталий Мутко.
Публикация: ТАСС.
❗️Гострудинспекция в Республике Хакасия приняла участие в совещании Межведомственной рабочей группы по защите трудовых прав граждан в прокуратуре города Абакана.
‼️На заседании рабочей группы 23 мая 2024 года с участием представителей Гострудинспекции в Республике Хакасия, СО по г.Абакан ГСУ СК России по Красноярскому краю и Республике Хакасия, УФССП России по Республике Хакасия, УМВД России по г.Абакану обсуждались вопросы о состоянии законности в сфере соблюдения трудовых прав граждан на своевременное вознаграждение за труд в хозяйствующих субъектах республики, о практике принудительного взыскания задолженности по заработной плате, результатах проведенных процессуальных проверок и расследования уголовных дел в сфере невыплаты заработной платы, а также легализации трудовых отношений.
📒Участники совещания рассмотрели перспективы погашения задолженности по заработной плате предприятиями, зарегистрированными на территории г.Абакан.
📌В работе совещания приняла участие заместитель руководителя Госинспекции труда в РХ Юлия Берняцкая. Юлия Александровна проинформировала участников совещания о постановлении Правительства Российской Федерации от 03.05.2024 № 571 «Об утверждении Положения о создании и деятельности межведомственных комиссий субъектов Российской Федерации по противодействию нелегальной занятости». Региональные органы исполнительной власти должны создать межведомственную комиссию по противодействию нелегальной занятости в течение 3-х месяцев со дня вступления в силу постановления.
❗️Вопрос нелегальной занятости остаётся актуальным для республики.
📝По итогам совещания, представителями ведомств, принято согласованное решение.
‼️На заседании рабочей группы 23 мая 2024 года с участием представителей Гострудинспекции в Республике Хакасия, СО по г.Абакан ГСУ СК России по Красноярскому краю и Республике Хакасия, УФССП России по Республике Хакасия, УМВД России по г.Абакану обсуждались вопросы о состоянии законности в сфере соблюдения трудовых прав граждан на своевременное вознаграждение за труд в хозяйствующих субъектах республики, о практике принудительного взыскания задолженности по заработной плате, результатах проведенных процессуальных проверок и расследования уголовных дел в сфере невыплаты заработной платы, а также легализации трудовых отношений.
📒Участники совещания рассмотрели перспективы погашения задолженности по заработной плате предприятиями, зарегистрированными на территории г.Абакан.
📌В работе совещания приняла участие заместитель руководителя Госинспекции труда в РХ Юлия Берняцкая. Юлия Александровна проинформировала участников совещания о постановлении Правительства Российской Федерации от 03.05.2024 № 571 «Об утверждении Положения о создании и деятельности межведомственных комиссий субъектов Российской Федерации по противодействию нелегальной занятости». Региональные органы исполнительной власти должны создать межведомственную комиссию по противодействию нелегальной занятости в течение 3-х месяцев со дня вступления в силу постановления.
❗️Вопрос нелегальной занятости остаётся актуальным для республики.
📝По итогам совещания, представителями ведомств, принято согласованное решение.
Forwarded from Роструд
Антон Силуанов: налоговый режим для самозанятых останется неизменным до 2028 года
Министр финансов отметил, что предложения, озвученные ранее, будут реализовываться.
Публикация: ТАСС.
Марат Хуснуллин: по итогам Всероссийского конкурса создания комфортной городской среды в России благоустроено 700 территорий
Мероприятие входит в состав национального проекта «Жилье и городская среда» и проводится Минстроем России.
Публикация: телеграм-канал Правительства РФ.
Правительство РФ выделит более 800 млн рублей на расселение аварийного жилья в Архангельской области
Квартиры получат 456 человек.
Публикация: ТАСС.
Минобрнауки обсуждает с российскими IT-компаниями создание образовательных программ в области ИИ
Об этом сообщил директор департамента развития технологического предпринимательства и трансфера технологий Минобрнауки России Олег Чурилов.
Публикация: ТАСС.
Индекс IQ российских городов, определяющий уровень цифровизации, вырос на 40%
Замминистра строительства и ЖКХ РФ Константин Михайлик отметил, что внедрение умных решений в сферах жилищно-коммунального хозяйства, транспорта, экологии, здравоохранения позволяет делать города РФ более комфортными для проживания.
Публикация: ТАСС.
РусГидро расширяет импортозамещение в IT-сфере
В рамках ежегодной конференции «Цифровая индустрия промышленной России» РусГидро подписало пакет соглашений с крупными отечественными IT-компаниями.
Публикация: сайт РусГидро.
В России за пять лет более 3,3 млн семей взяли ипотеку с господдержкой
По льготной программе на новостройки было выдано почти 1,5 млн кредитов, по семейной – 1 млн кредитов, отметил глава ДОМ.РФ Виталий Мутко.
Публикация: ТАСС.
Министр финансов отметил, что предложения, озвученные ранее, будут реализовываться.
Публикация: ТАСС.
Марат Хуснуллин: по итогам Всероссийского конкурса создания комфортной городской среды в России благоустроено 700 территорий
Мероприятие входит в состав национального проекта «Жилье и городская среда» и проводится Минстроем России.
Публикация: телеграм-канал Правительства РФ.
Правительство РФ выделит более 800 млн рублей на расселение аварийного жилья в Архангельской области
Квартиры получат 456 человек.
Публикация: ТАСС.
Минобрнауки обсуждает с российскими IT-компаниями создание образовательных программ в области ИИ
Об этом сообщил директор департамента развития технологического предпринимательства и трансфера технологий Минобрнауки России Олег Чурилов.
Публикация: ТАСС.
Индекс IQ российских городов, определяющий уровень цифровизации, вырос на 40%
Замминистра строительства и ЖКХ РФ Константин Михайлик отметил, что внедрение умных решений в сферах жилищно-коммунального хозяйства, транспорта, экологии, здравоохранения позволяет делать города РФ более комфортными для проживания.
Публикация: ТАСС.
РусГидро расширяет импортозамещение в IT-сфере
В рамках ежегодной конференции «Цифровая индустрия промышленной России» РусГидро подписало пакет соглашений с крупными отечественными IT-компаниями.
Публикация: сайт РусГидро.
В России за пять лет более 3,3 млн семей взяли ипотеку с господдержкой
По льготной программе на новостройки было выдано почти 1,5 млн кредитов, по семейной – 1 млн кредитов, отметил глава ДОМ.РФ Виталий Мутко.
Публикация: ТАСС.
Forwarded from Роструд
🇷🇺 Сегодня в России отмечается День кадрового работника.
⠀
📜 Дата приурочена к историческому событию. 24 мая 1835 года вышло первое постановление «Об отношении между хозяевами фабричных заведений и рабочими людьми, поступающими на оные по найму», которое регулировало отношения начальника и подчиненного.
⠀
☝️ Кадровики незаменимы на любом предприятии, это одни из самых ценных сотрудников компании. Они знают все о персонале, регулируют важные процедуры – от приема на работу до увольнений. Они четко и оперативно решают трудовые вопросы, проводят различные мероприятия для развития персонала и повышения комфортной атмосферы в организации.
⠀
💁🏼 Кадровик – это лицо компании. С ним первым делом знакомятся сотрудники при поступлении на работу. Профессиональный кадровый работник обладает стрессоустойчивостью, умением разрешать конфликты, отзывчивостью, коммуникабельностью, он ориентирован на общение с сотрудниками организации. Специалисты кадровых служб досконально разбираются в трудовом законодательстве и регулярно отслеживают его изменения.
⠀
🎉 Поздравляем кадровиков с профессиональным праздником! Желаем здоровья, энергии и оптимизма!
⠀
📜 Дата приурочена к историческому событию. 24 мая 1835 года вышло первое постановление «Об отношении между хозяевами фабричных заведений и рабочими людьми, поступающими на оные по найму», которое регулировало отношения начальника и подчиненного.
⠀
☝️ Кадровики незаменимы на любом предприятии, это одни из самых ценных сотрудников компании. Они знают все о персонале, регулируют важные процедуры – от приема на работу до увольнений. Они четко и оперативно решают трудовые вопросы, проводят различные мероприятия для развития персонала и повышения комфортной атмосферы в организации.
⠀
💁🏼 Кадровик – это лицо компании. С ним первым делом знакомятся сотрудники при поступлении на работу. Профессиональный кадровый работник обладает стрессоустойчивостью, умением разрешать конфликты, отзывчивостью, коммуникабельностью, он ориентирован на общение с сотрудниками организации. Специалисты кадровых служб досконально разбираются в трудовом законодательстве и регулярно отслеживают его изменения.
⠀
🎉 Поздравляем кадровиков с профессиональным праздником! Желаем здоровья, энергии и оптимизма!
Forwarded from Роструд
Кабмин расширил льготы для резидентов ТОР на предприятия, зарегистрированные до 2023 года
Среди них пониженная ставка страховых взносов, объявил премьер-министр Михаил Мишустин.
Публикация: ТАСС.
Кабмин разработал законопроект о технологической политике
Документ поможет внедрить долгосрочное планирование развития технологий, сообщил премьер-министр Михаил Мишустин.
Публикация: ТАСС.
В столице открывается гастрофестиваль "Москва – на волне. Рыбная неделя"
Гастрономическая программа фестиваля представит гостям более 600 видов рыбы и морепродуктов на более чем 140 рынках и ярмарках, в более чем 3 тыс. магазинах и фуд-кортах, a также в более чем 300 ресторанах со специализированным рыбным меню.
Публикация: ТАСС.
Ипотечный портфель банков России за год вырос на 26%
Льготные программы с господдержкой заняли 42%, говорится в отчете аналитического агентства Frank RG.
Публикация: ТАСС.
В развитие острова Большой Уссурийский Россия инвестирует не менее 80 млрд рублей
На территории острова разместят туристско-рекреационный комплекс, центр международного сотрудничества, включая конгрессно-выставочные пространства, отели, креативный кластер.
Публикация: ТАСС.
В 2024 году Россия впервые займет более четверти мирового экспорта пшеницы
Это следует из данных Международного совета по зерну, которые изучило РИА Новости.
Публикация: РИА НОВОСТИ.
Среди них пониженная ставка страховых взносов, объявил премьер-министр Михаил Мишустин.
Публикация: ТАСС.
Кабмин разработал законопроект о технологической политике
Документ поможет внедрить долгосрочное планирование развития технологий, сообщил премьер-министр Михаил Мишустин.
Публикация: ТАСС.
В столице открывается гастрофестиваль "Москва – на волне. Рыбная неделя"
Гастрономическая программа фестиваля представит гостям более 600 видов рыбы и морепродуктов на более чем 140 рынках и ярмарках, в более чем 3 тыс. магазинах и фуд-кортах, a также в более чем 300 ресторанах со специализированным рыбным меню.
Публикация: ТАСС.
Ипотечный портфель банков России за год вырос на 26%
Льготные программы с господдержкой заняли 42%, говорится в отчете аналитического агентства Frank RG.
Публикация: ТАСС.
В развитие острова Большой Уссурийский Россия инвестирует не менее 80 млрд рублей
На территории острова разместят туристско-рекреационный комплекс, центр международного сотрудничества, включая конгрессно-выставочные пространства, отели, креативный кластер.
Публикация: ТАСС.
В 2024 году Россия впервые займет более четверти мирового экспорта пшеницы
Это следует из данных Международного совета по зерну, которые изучило РИА Новости.
Публикация: РИА НОВОСТИ.
📝Гострудинспекция в Республике Хакасия информирует об особенностях трудоустройства подростков в летний период.
📌Последние годы наблюдается увеличение численности несовершеннолетних граждан, принимающих участие во временной занятости в свободное от учебы время. Работодатели, у которых есть вакансии на должности с небольшой зарплатой и не требующие квалификации, охотно берут на подработку школьников и студентов на время каникул. Уже с 14 лет они могут заключать срочный договор на легкий труд. Подростки часто работают курьерами, промоутерами, официантами, озеленителями, сотрудниками летних образовательных лагерей, могут заменять основных работников на время отпусков.
📌Принимая на работу несовершеннолетнего, помните об ограничениях, которые устанавливает законодательство (ст. 265 и 282 ТК РФ, п. 2.2 и 2.3 СанПиН 2.4.6.2553-09).
❗️Для несовершеннолетних запрещены: совместительство, вахтовый метод, работа с вредными и опасными условиями труда; работы, которые могут причинить физический или психический ущерб состоянию их здоровья (связанных с игорным бизнесом, ночными клубами, перевозкой и торговлей алкогольной и табачной продукцией, продукцией эротического содержания); другие работы, упомянутые в Перечне, утвержденном постановлением Правительства РФ от 25.02.2000 № 163; перемещение и поднятие тяжестей, превышающих нормы, установленные постановлением Минтруда РФ от 07.12.1999 № 7.
✅При организации занятости несовершеннолетних в летний период работодатель должен учитывать, что для них надо устанавливать сокращенное рабочее время с учетом возрастных норм. Поскольку летом подростки свободны от учебы, они могут работать дольше, чем в течение учебного года (ст. 92, 94 ТК РФ).
✅Дети до 14 лет могут работать только в организациях сферы спорта, кинематографии, театральной и концертной деятельности, а также в цирках, и только для участия в соревнованиях и создании или исполнении произведений. Продолжительность рабочего времени для них устанавливается органами опеки и попечительства и указывается в письменном разрешении на трудоустройство.
📚При устройстве на работу несовершеннолетние предъявляют документы, предусмотренные ст. 63, 65, 69 ТК РФ: паспорт или свидетельство о рождении (для лиц, не достигших 14 лет); трудовая книжка или справка по форме СТД-Р, если подросток ранее работал; документ, который подтверждает регистрацию в системе индивидуального персонифицированного учета (СНИЛС); документы воинского учёта (удостоверение гражданина, подлежащего призыву на военную службу, для юношей с 17 лет); документы об образовании (справка из учебного заведения); справка о прохождении обязательного предварительного медосмотра по форме 086/у; письменное согласие родителей, разрешение органов опеки (для подростков младше 15 лет).
📗Если у будущего сотрудника нет страхового свидетельства пенсионного страхования, организация должна его оформить сама (ч. 4 ст. 65 ТК РФ). Проверку по соблюдению трудовых прав подростков ГИТ проведёт только по жалобе молодого работника или его представителя.
📌Работодателям не нужно оплачивать медосмотры несовершеннолетних, если у подростков уже есть аналогичные анализы, полученные в рамках школьный диспансеризации.
📝Для оформления занятости несовершеннолетних в летний период обычно заключают срочный трудовой договор, в том числе для сезонных работ. Учитывайте, что при этом работникам тоже положен отпуск — из расчёта 2 дня за каждый отработанный месяц. По договоренности с работником его можно не предоставлять в натуре, но обязательно выплатить компенсацию при увольнении. Порядок заключения срочного договора не отличается от бессрочного.
❗️С несовершеннолетними допустимо заключать не только трудовой, но и гражданско-правовой договор. В этом случае предварительный медосмотр не нужен. Но будьте осмотрительны: подменять ГПД трудовые отношения нельзя. Это грозит привлечением к административной ответственности (ст. 19.1 ТК РФ, ч. 4 ст. 5.27 КоАП).
🟢Найти подходящую работу можно, обратившись в центр занятости, как лично в сопровождении родителя или опекуна, так и онлайн через портал «Работа России»
📌Последние годы наблюдается увеличение численности несовершеннолетних граждан, принимающих участие во временной занятости в свободное от учебы время. Работодатели, у которых есть вакансии на должности с небольшой зарплатой и не требующие квалификации, охотно берут на подработку школьников и студентов на время каникул. Уже с 14 лет они могут заключать срочный договор на легкий труд. Подростки часто работают курьерами, промоутерами, официантами, озеленителями, сотрудниками летних образовательных лагерей, могут заменять основных работников на время отпусков.
📌Принимая на работу несовершеннолетнего, помните об ограничениях, которые устанавливает законодательство (ст. 265 и 282 ТК РФ, п. 2.2 и 2.3 СанПиН 2.4.6.2553-09).
❗️Для несовершеннолетних запрещены: совместительство, вахтовый метод, работа с вредными и опасными условиями труда; работы, которые могут причинить физический или психический ущерб состоянию их здоровья (связанных с игорным бизнесом, ночными клубами, перевозкой и торговлей алкогольной и табачной продукцией, продукцией эротического содержания); другие работы, упомянутые в Перечне, утвержденном постановлением Правительства РФ от 25.02.2000 № 163; перемещение и поднятие тяжестей, превышающих нормы, установленные постановлением Минтруда РФ от 07.12.1999 № 7.
✅При организации занятости несовершеннолетних в летний период работодатель должен учитывать, что для них надо устанавливать сокращенное рабочее время с учетом возрастных норм. Поскольку летом подростки свободны от учебы, они могут работать дольше, чем в течение учебного года (ст. 92, 94 ТК РФ).
✅Дети до 14 лет могут работать только в организациях сферы спорта, кинематографии, театральной и концертной деятельности, а также в цирках, и только для участия в соревнованиях и создании или исполнении произведений. Продолжительность рабочего времени для них устанавливается органами опеки и попечительства и указывается в письменном разрешении на трудоустройство.
📚При устройстве на работу несовершеннолетние предъявляют документы, предусмотренные ст. 63, 65, 69 ТК РФ: паспорт или свидетельство о рождении (для лиц, не достигших 14 лет); трудовая книжка или справка по форме СТД-Р, если подросток ранее работал; документ, который подтверждает регистрацию в системе индивидуального персонифицированного учета (СНИЛС); документы воинского учёта (удостоверение гражданина, подлежащего призыву на военную службу, для юношей с 17 лет); документы об образовании (справка из учебного заведения); справка о прохождении обязательного предварительного медосмотра по форме 086/у; письменное согласие родителей, разрешение органов опеки (для подростков младше 15 лет).
📗Если у будущего сотрудника нет страхового свидетельства пенсионного страхования, организация должна его оформить сама (ч. 4 ст. 65 ТК РФ). Проверку по соблюдению трудовых прав подростков ГИТ проведёт только по жалобе молодого работника или его представителя.
📌Работодателям не нужно оплачивать медосмотры несовершеннолетних, если у подростков уже есть аналогичные анализы, полученные в рамках школьный диспансеризации.
📝Для оформления занятости несовершеннолетних в летний период обычно заключают срочный трудовой договор, в том числе для сезонных работ. Учитывайте, что при этом работникам тоже положен отпуск — из расчёта 2 дня за каждый отработанный месяц. По договоренности с работником его можно не предоставлять в натуре, но обязательно выплатить компенсацию при увольнении. Порядок заключения срочного договора не отличается от бессрочного.
❗️С несовершеннолетними допустимо заключать не только трудовой, но и гражданско-правовой договор. В этом случае предварительный медосмотр не нужен. Но будьте осмотрительны: подменять ГПД трудовые отношения нельзя. Это грозит привлечением к административной ответственности (ст. 19.1 ТК РФ, ч. 4 ст. 5.27 КоАП).
🟢Найти подходящую работу можно, обратившись в центр занятости, как лично в сопровождении родителя или опекуна, так и онлайн через портал «Работа России»
Forwarded from Роструд
Сегодня в рубрике «Блиц-ответы» отвечаем на вопросы про несчастные случаи на производстве.
❗️Расследование несчастных случаев на производстве является обязанностью работодателя.
1️⃣ Какие бывают несчастные случаи?
🔹 по квалификации (связанный или не связанный с производством);
🔹 по категории тяжести (лёгкий, тяжёлый, со смертельным исходом);
🔹 по виду несчастного случая (падение с высоты, воздействие вредных веществ и т.п.).
2️⃣ Кто расследует несчастный случай на производстве?
Для расследования несчастного случая работодатель обязан незамедлительно создать комиссию в составе не менее 3 человек.
✅ В состав комиссии легкого несчастного случая включаются: специалист по охране труда, представители работодателя, представители выборного органа первичной профсоюзной организации, уполномоченный по охране труда.
Порядок формирования комиссий в иных случаях установлен ст.229 ТК РФ.
❌ Лица, на которых возложено обеспечение соблюдения требований охраны труда на объекте, где произошел несчастный случай, в состав комиссии не включаются.
3️⃣ Какой срок расследования несчастного случая?
✔️ легкие повреждения здоровья - в течение 3 календарных дней;
✔️ тяжелые повреждения здоровья, либо несчастного случая (в том числе группового) со смертельным исходом - в течение 15 календарных дней.
📆 Сроки расследования могут быть продлены.
4️⃣ В каких случаях несчастный случай на производстве является страховым?
🚨 На основании собранных материалов расследования комиссия квалифицирует несчастный случай как несчастный случай на производстве или как несчастный случай, не связанный с производством.
💸 Несчастный случай на производстве является страховым, если он связан с производством и произошел с застрахованным или иным лицом, подлежащим обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
🌐 Подробнее вы можете прочитать на портале «Онлайнинспекция.рф» по➡️ ссылке и нашем посте.
#роструд #несчастныйслучай
❗️Расследование несчастных случаев на производстве является обязанностью работодателя.
Для расследования несчастного случая работодатель обязан незамедлительно создать комиссию в составе не менее 3 человек.
Порядок формирования комиссий в иных случаях установлен ст.229 ТК РФ.
#роструд #несчастныйслучай
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from Роструд
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Согласно ч. 1 ст. 173 ТК РФ работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно на обучение по имеющим государственную аккредитацию программам бакалавриата, программам специалитета или программам магистратуры по заочной и очно-заочной формам обучения и успешно осваивающим эти программы, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка для:
#роструд #вопросдня #трудовыеправа #учебныйотпуск
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from Роструд
Более 3 млрд рублей направит кабмин на ускоренное строительство семи краболовов
Субсидии предоставят российским организациям на возмещение части затрат на создание судов на верфях Дальневосточного федерального округа.
Публикация: ТАСС.
Почти на 30% выросло производство винодельческой продукции в РФ в январе-апреле
Закладка виноградников в 2024 году составит не менее 6 тыс. га, заявила заместитель директора департамента пищевой и перерабатывающей промышленности Минсельхоза Ирина Федина.
Публикация: ТАСС.
В России создали порошок для биомедицинских имплантов из нового сплава
Безвредный для организма порошок из нового биомедицинского сплава для производства медицинских имплантов научились получать ученые НИУ БелГУ.
Публикация: РИА Новости.
На участках трассы М-12 «Восток» «Автодор» ввел абонементы на проезд
Это позволит водителям сэкономить на поездке, говорится в сообщении компании.
Публикация: ТАСС.
С начала 2023 года в Сахалинской области утилизировали почти 50 затонувших судов
С начала прошлого года было поднято со дна 64 судна, из них утилизировано 49.
Публикация: ТАСС.
Для первого полностью отечественного спутника Ростех начал поставки комплектующих
В пресс-службе госкорпорации отметили, что изделия будут использоваться для управления полезной нагрузкой спутника.
Публикация: ТАСС.
Росприроднадзор в 2023 году принес в бюджет 8,3 млрд рублей
При этом исполнение бюджета по расходам составило 12,8 млрд рублей.
Публикация: ТАСС.
Субсидии предоставят российским организациям на возмещение части затрат на создание судов на верфях Дальневосточного федерального округа.
Публикация: ТАСС.
Почти на 30% выросло производство винодельческой продукции в РФ в январе-апреле
Закладка виноградников в 2024 году составит не менее 6 тыс. га, заявила заместитель директора департамента пищевой и перерабатывающей промышленности Минсельхоза Ирина Федина.
Публикация: ТАСС.
В России создали порошок для биомедицинских имплантов из нового сплава
Безвредный для организма порошок из нового биомедицинского сплава для производства медицинских имплантов научились получать ученые НИУ БелГУ.
Публикация: РИА Новости.
На участках трассы М-12 «Восток» «Автодор» ввел абонементы на проезд
Это позволит водителям сэкономить на поездке, говорится в сообщении компании.
Публикация: ТАСС.
С начала 2023 года в Сахалинской области утилизировали почти 50 затонувших судов
С начала прошлого года было поднято со дна 64 судна, из них утилизировано 49.
Публикация: ТАСС.
Для первого полностью отечественного спутника Ростех начал поставки комплектующих
В пресс-службе госкорпорации отметили, что изделия будут использоваться для управления полезной нагрузкой спутника.
Публикация: ТАСС.
Росприроднадзор в 2023 году принес в бюджет 8,3 млрд рублей
При этом исполнение бюджета по расходам составило 12,8 млрд рублей.
Публикация: ТАСС.
‼️Если на работе укусил клещ.
📝В Государственную инспекцию труда в РХ поступают сведения из учреждений здравоохранения об обратившихся работниках, пострадавших от укусов клещей на работе. Клещи опасны не просто своими укусами и повреждениями кожи, они могут быть переносчиками серьезных заболеваний. Поэтому такой укус в рабочее время станет классифицироваться как несчастный случай со всеми вытекающими последствиями для работодателя.
📌Ст. 227 Трудового кодекса РФ предписывает работодателю проводить расследование инцидентов на рабочем месте, в которых работник получил травму, к которым относятся и укусы насекомых, животных, – если сотрудник стал нетрудоспособен, или скончался. Но последствия укуса клеща проявляются не сразу, особенно если пострадавший хорошо чувствует себя и не сдал клеща на анализ. В этом случае сотрудникам нужно уведомить работодателя об укусе.
📌Помимо обращения к работодателю пострадавший должен обратиться за профессиональной медицинской помощью, соблюдать рекомендации медработника и наблюдать за своим самочувствием еще около 30 дней, даже если анализ показал, что насекомое безвредно. Если наступит ухудшение, то обязательно обратиться к врачу. Даже если больничный лист будет открыт позже укуса, то в обращении к работодателю о проведении расследования уже будет зафиксирована реальная дата и место инцидента с опасным насекомым.
📕В законодательстве нет четких критериев, которые позволяют однозначно разграничить, в каких случаях последствия укуса клеща расследовать как профзаболевание, а не как несчастный случай. 📌Рекомендуем ориентироваться на то, существует ли у сотрудников риск заражения вирусными заболеваниями после укуса клещей. Определить это вам помогут три условия:
1. Рабочее место сотрудника находится на территории, эндемичной по клещевому вирусному энцефалиту. Ежегодно их определяет Роспотребнадзор.
2. Сотрудника направляют на обязательные профилактические прививки. Перечень работ, которые связаны с высоким риском заражения инфекционными заболеваниями, указан в постановлении Правительства от 15.07.1999 № 825 и приложении 2 к приказу Минздрава от 21.03.2014 № 125н. Например, это касается работ по лесозаготовке, обслуживанию канализационных сооружений, промысловых, геологических и других работ, если их выполняют в эндемичных районах.
Если на территории, где сотрудники выполняют работы, есть риск заражения клещевым вирусным энцефалитом, работодателю нужно указать это в локальных актах организации.
3. Сотруднику выдают дополнительные средства защиты от укусов клещей, если он выполняет работу в районах, где в весенне-летний период есть опасность заражения клещевым энцефалитом.
Таким образом, если от укуса клеща пострадал сотрудник, которого работодатель направляет на профилактические прививки и выдает дополнительные средства защиты, рекомендуем расследовать происшествие как профзаболевание.
❗️В двух ситуациях укус клеща нужно расследовать как несчастный случай.
1. Происшествие произошло не в эндемичном районе, а сам укус не привел к вирусному заболеванию. Если клещ не заражен, его укус особой опасности для человека не представляет. Пострадавшего не отправляют на больничный, а происшествие не расследуют. Но в редких случаях в месте укуса может возникнуть воспаление, которое потребует кратковременного амбулаторного лечения. У склонных к аллергии людей может развиться аллергическая реакция с зудом и покраснением кожи. В редких случаях укус клеща может привести к отеку Квинке и анафилактическому шоку. Тогда работодателю придется расследовать такое происшествие как несчастный случай. Комиссия работодателя может квалифицировать его как связанный с производством.
📝В Государственную инспекцию труда в РХ поступают сведения из учреждений здравоохранения об обратившихся работниках, пострадавших от укусов клещей на работе. Клещи опасны не просто своими укусами и повреждениями кожи, они могут быть переносчиками серьезных заболеваний. Поэтому такой укус в рабочее время станет классифицироваться как несчастный случай со всеми вытекающими последствиями для работодателя.
📌Ст. 227 Трудового кодекса РФ предписывает работодателю проводить расследование инцидентов на рабочем месте, в которых работник получил травму, к которым относятся и укусы насекомых, животных, – если сотрудник стал нетрудоспособен, или скончался. Но последствия укуса клеща проявляются не сразу, особенно если пострадавший хорошо чувствует себя и не сдал клеща на анализ. В этом случае сотрудникам нужно уведомить работодателя об укусе.
📌Помимо обращения к работодателю пострадавший должен обратиться за профессиональной медицинской помощью, соблюдать рекомендации медработника и наблюдать за своим самочувствием еще около 30 дней, даже если анализ показал, что насекомое безвредно. Если наступит ухудшение, то обязательно обратиться к врачу. Даже если больничный лист будет открыт позже укуса, то в обращении к работодателю о проведении расследования уже будет зафиксирована реальная дата и место инцидента с опасным насекомым.
📕В законодательстве нет четких критериев, которые позволяют однозначно разграничить, в каких случаях последствия укуса клеща расследовать как профзаболевание, а не как несчастный случай. 📌Рекомендуем ориентироваться на то, существует ли у сотрудников риск заражения вирусными заболеваниями после укуса клещей. Определить это вам помогут три условия:
1. Рабочее место сотрудника находится на территории, эндемичной по клещевому вирусному энцефалиту. Ежегодно их определяет Роспотребнадзор.
2. Сотрудника направляют на обязательные профилактические прививки. Перечень работ, которые связаны с высоким риском заражения инфекционными заболеваниями, указан в постановлении Правительства от 15.07.1999 № 825 и приложении 2 к приказу Минздрава от 21.03.2014 № 125н. Например, это касается работ по лесозаготовке, обслуживанию канализационных сооружений, промысловых, геологических и других работ, если их выполняют в эндемичных районах.
Если на территории, где сотрудники выполняют работы, есть риск заражения клещевым вирусным энцефалитом, работодателю нужно указать это в локальных актах организации.
3. Сотруднику выдают дополнительные средства защиты от укусов клещей, если он выполняет работу в районах, где в весенне-летний период есть опасность заражения клещевым энцефалитом.
Таким образом, если от укуса клеща пострадал сотрудник, которого работодатель направляет на профилактические прививки и выдает дополнительные средства защиты, рекомендуем расследовать происшествие как профзаболевание.
❗️В двух ситуациях укус клеща нужно расследовать как несчастный случай.
1. Происшествие произошло не в эндемичном районе, а сам укус не привел к вирусному заболеванию. Если клещ не заражен, его укус особой опасности для человека не представляет. Пострадавшего не отправляют на больничный, а происшествие не расследуют. Но в редких случаях в месте укуса может возникнуть воспаление, которое потребует кратковременного амбулаторного лечения. У склонных к аллергии людей может развиться аллергическая реакция с зудом и покраснением кожи. В редких случаях укус клеща может привести к отеку Квинке и анафилактическому шоку. Тогда работодателю придется расследовать такое происшествие как несчастный случай. Комиссия работодателя может квалифицировать его как связанный с производством.
2. Происшествие произошло в эндемичном районе с командированным сотрудником. У работодателя не всегда есть информация, что в регионе, куда направляют сотрудников для работы, есть опасность столкнуться с инфицированными клещами. Работники, направленные туда в командировку, в обязательном порядке проходят вводный инструктаж. (Постановление Правительства РФ от 24.12.2021 № 2464 "О порядке обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда" (вместе с "Правилами обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда").
‼️В случае если работодатель не обеспечивал профилактическую вакцинацию, не выдавал СИЗ и не оценивал профессиональные риски из-за отсутствия в организации положения о системе управления охраной труда (СУОТ), происшествие нужно расследовать как несчастный случай.
‼️В случае если работодатель не обеспечивал профилактическую вакцинацию, не выдавал СИЗ и не оценивал профессиональные риски из-за отсутствия в организации положения о системе управления охраной труда (СУОТ), происшествие нужно расследовать как несчастный случай.
Forwarded from Роструд
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
#роструд #спросиэксперта
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from Роструд
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Сменная работа вводится в следующих случаях:
Сменный режим работы может быть установлен:
#роструд #сменныйрежимработы
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from Роструд
Голикова: новый механизм организации целевого приема и обучения в колледжах и вузах даст гарантию первого рабочего места
Также он должен стать серьезным шагом к ориентированности профобразования на запросы рынка труда, отметила вице-премьер.
Публикация: ТАСС.
В середине 2025 года появится первая версия Цифрового кодекса
Такое мнение выразил глава Минцифры Максут Шадаев.
Публикация: ТАСС.
На Всероссийском семейном фестивале сбережений и инвестиций участники сразятся за звание самой финансово грамотной семьи России
Региональный этап Всероссийского семейного фестиваля сбережений и инвестиций пройдет 8 июня. Семьи из 23 субъектов 8 федеральных округов России смогут не только больше узнать о том, как сохранить и преумножить семейный бюджет, но и отработают эти навыки на практике.
Публикация: сайт Минфина России.
Около 1,9 млрд рублей могут получить бюджеты регионов РФ от курортного сбора в 2024 году
Об этом сообщило Правительство РФ.
Публикация: ТАСС.
Российские физики создали оборудование, ускоряющее разработку необходимых в ядерной отрасли упрочняющих покрытий
Особенностью проекта стало использование синхротронного излучения.
Публикация: ТАСС.Наука.
Российская академия наук планирует завершить работу по переходу Высшей аттестационной комиссии под эгиду РАН в 2024 году
Об этом сообщил президент РАН Геннадий Красников.
Публикация: ТАСС.Наука.
На строительство судов на верфях Дальнего Востока кабмин направит более 3,2 млрд рублей
Средства направят рыбопромысловым компаниям, получившим доли инвестиционных квот на добычу краба для промышленного и прибрежного рыболовства и взявшим на себя обязательство построить суда-краболовы.
Публикация: ТАСС.
Также он должен стать серьезным шагом к ориентированности профобразования на запросы рынка труда, отметила вице-премьер.
Публикация: ТАСС.
В середине 2025 года появится первая версия Цифрового кодекса
Такое мнение выразил глава Минцифры Максут Шадаев.
Публикация: ТАСС.
На Всероссийском семейном фестивале сбережений и инвестиций участники сразятся за звание самой финансово грамотной семьи России
Региональный этап Всероссийского семейного фестиваля сбережений и инвестиций пройдет 8 июня. Семьи из 23 субъектов 8 федеральных округов России смогут не только больше узнать о том, как сохранить и преумножить семейный бюджет, но и отработают эти навыки на практике.
Публикация: сайт Минфина России.
Около 1,9 млрд рублей могут получить бюджеты регионов РФ от курортного сбора в 2024 году
Об этом сообщило Правительство РФ.
Публикация: ТАСС.
Российские физики создали оборудование, ускоряющее разработку необходимых в ядерной отрасли упрочняющих покрытий
Особенностью проекта стало использование синхротронного излучения.
Публикация: ТАСС.Наука.
Российская академия наук планирует завершить работу по переходу Высшей аттестационной комиссии под эгиду РАН в 2024 году
Об этом сообщил президент РАН Геннадий Красников.
Публикация: ТАСС.Наука.
На строительство судов на верфях Дальнего Востока кабмин направит более 3,2 млрд рублей
Средства направят рыбопромысловым компаниям, получившим доли инвестиционных квот на добычу краба для промышленного и прибрежного рыболовства и взявшим на себя обязательство построить суда-краболовы.
Публикация: ТАСС.
🟢Госинспекция труда в Республике Хакасия посетила с профилактическим визитом предприятие, отнесенное к категории высокого риска - ООО «Бентонит Хакасии» (г.Черногорск).
📌В ходе встречи ответственному должностному лицу разъяснены критерии отнесения объектов федерального государственного контроля к определенной категории риска, об обязательных требованиях, предъявляемых к деятельности либо к принадлежащим объектам контроля, их соответствии критериям риска, основаниях и о рекомендуемых способах снижения категории риска.
📌Проведена беседа о необходимости проведения системных мероприятий по управлению профессиональными рисками на рабочих местах и обеспечению готовности к минимизации и ликвидации возможных последствий профрисков.
📝Также, доведена информация об обязанности отдельно обучать персонал правилам применения СИЗ и не допускать к работе сотрудников, которые не прошли обучение. О необходимости внедрения единых типовых норм выдачи СИЗ и смывающих средств, учитывающих наличие вредных производственных факторов на рабочих местах, вместо отраслевых норм.
📌В ходе встречи ответственному должностному лицу разъяснены критерии отнесения объектов федерального государственного контроля к определенной категории риска, об обязательных требованиях, предъявляемых к деятельности либо к принадлежащим объектам контроля, их соответствии критериям риска, основаниях и о рекомендуемых способах снижения категории риска.
📌Проведена беседа о необходимости проведения системных мероприятий по управлению профессиональными рисками на рабочих местах и обеспечению готовности к минимизации и ликвидации возможных последствий профрисков.
📝Также, доведена информация об обязанности отдельно обучать персонал правилам применения СИЗ и не допускать к работе сотрудников, которые не прошли обучение. О необходимости внедрения единых типовых норм выдачи СИЗ и смывающих средств, учитывающих наличие вредных производственных факторов на рабочих местах, вместо отраслевых норм.
Forwarded from Роструд
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
В честь его празднования - 12 июня будет нерабочим праздничным днём.
#роструд #календарь #июнь
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from Роструд
По поручению президента в России создадут единую цифровую платформу в сфере туризма с данными о гостиницах и кафе
Система будет предполагать идентификацию участников рынка туристских услуг.
Публикация: ТАСС.
Путин поручил расширить программу льготного кредитования строительства отелей
Также глава государства поручил правительству рассмотреть вопрос о формировании системы туристических клубов.
Публикация: ТАСС.
Правительство РФ расширило параметры программы трудовой мобильности
Теперь в ней смогут участвовать предприятия, реализующие крупные проекты в приоритетных отраслях экономики.
Публикация: ТАСС.
"Налоговый кешбэк" для семей с двумя и более детьми может заработать с 2026 года
Это следует из проекта базового закона "О ежегодной выплате работающим родителям, имеющим двух и более детей", который разработал Минтруд.
Публикация: ТАСС.
Президент поручил до ноября утвердить федеральный проект "Пять морей и озеро Байкал"
Он предусматривает создание федеральных круглогодичных курортов, отмечается в поручении.
Публикация: ТАСС.
Комиссия правительства по законопроектной деятельности одобрила предложения Минфина по совершенствованию налоговой системы
Проект поправок рассмотрят на заседании кабмина 30 мая.
Публикация: ТАСС.
Система будет предполагать идентификацию участников рынка туристских услуг.
Публикация: ТАСС.
Путин поручил расширить программу льготного кредитования строительства отелей
Также глава государства поручил правительству рассмотреть вопрос о формировании системы туристических клубов.
Публикация: ТАСС.
Правительство РФ расширило параметры программы трудовой мобильности
Теперь в ней смогут участвовать предприятия, реализующие крупные проекты в приоритетных отраслях экономики.
Публикация: ТАСС.
"Налоговый кешбэк" для семей с двумя и более детьми может заработать с 2026 года
Это следует из проекта базового закона "О ежегодной выплате работающим родителям, имеющим двух и более детей", который разработал Минтруд.
Публикация: ТАСС.
Президент поручил до ноября утвердить федеральный проект "Пять морей и озеро Байкал"
Он предусматривает создание федеральных круглогодичных курортов, отмечается в поручении.
Публикация: ТАСС.
Комиссия правительства по законопроектной деятельности одобрила предложения Минфина по совершенствованию налоговой системы
Проект поправок рассмотрят на заседании кабмина 30 мая.
Публикация: ТАСС.
Forwarded from Роструд
📄Кроме того, в ходе встречи руководитель Федеральной службой по труду и занятости РФ Михаил Иванков и председатель Комитета труда и социальной защиты МТСЗН Толеген Оспанкулов подписали двухлетний План мероприятий по реализации Меморандума о взаимопонимании и сотрудничестве между ведомствами, ранее заключенном в ходе визита Президента Российской Федерации в Республику Казахстан в ноябре 2023 года.
#роструд #соглашение #KIOSH2024
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM