Делимся апрелевским Реестром запросов иностранных компаний на импорт российской продукции.

❗За дополнительной информацией необходимо обращаться напрямую в торговые представительства по контактным данным, указанным в Реестре.

📩 В теме сообщения необходимо указать "запрос на импорт из России" и уточнить следующую информацию:

🔹 наименование компании;
🔹 наименование производимой продукции (с указанием классификации в соответствии с ТН ВЭД ЕАЭС/HS Code);
🔹ожидаемые меры поддержки (предоставление контактов по запросу, уточнение спецификации по запросу и т.д.);
🔹осуществлялся ли ранее экспорт продукции;
🔹контактное лицо от компании.

#экспорт #запросынаимпорт #минпромторг

​Студенты IT-специальностей решили задачу логистики для челябинского цинкового завода

🏭 Челябинский цинковый завод (входит в УГМК) стал партнёром хакатона по оптимизации логистики готовой продукции, который прошел на Базе отдыха «Лесная застава». Опытные специалисты из компании «УГМК-ИТ Челябинск», которые давали конструктивную обратную связь, подсказывали, как организованы процессы логистики на заводе, какие есть тонкости в работе склада и погрузки.

📱 За 48 часов участникам предстояло разработать программное обеспечение, выполняющее функции оптимизации логистики готовой продукции на территории завода. Профориентация молодежи по цифровым направлениям включена в нацпроект «Цифровая экономика».

➡️ Цифровые решения жюри оценивало по следующим критериям: уникальность, разностороннее рассмотрение задачи, комплексный подход, возможность внедрения и готовность продукта.

🏆 Первое место заняла команда «Турмалинки», ЮУрГУ, второе место – Gesti.hack_team, Екатеринбург, и третье место – FantasticFive, ЮурГУ. Торжественное награждение пройдет 26 апреля на I молодежном профориентационном форуме «на ТЫ с IT».

#промышленность #новости_предприятий #цифровизация

​ЧМЗ отметил три года окрасочному комплексу

🏭 В состав окрасочной линии Челябинского механического завода входит самое современное оборудование, включающее камеру фосфатирования, зону открытой окраски и передвижную камеру сушки. На днях комплекс пополнился двумя новыми покрасочными аппаратами Graco: мощные безвоздушные краскораспылители обеспечивают высокое качество покрытия на одном из участков окрасочного производства.

🎨 Сегодня участок окраски ОАО «ЧМЗ» – уникальный комплекс, через который ежемесячно проходит до 70 серийных машин. Современные технологии окраски обеспечивают значительное качество покрытия. Для обеспечения необходимого уровня экологической безопасности в цехе установлена местная вытяжка на каждую камеру и современная приточно-вытяжная вентиляция. Для окраски металлоконструкций здесь применяют двухкомпонентную полиуреатановую систему, которая обеспечивает долговечность покрытия > 12 лет при стандартном диапазоне температур.

#промышленность #новости_предприятий #оборудование

​На радиозаводе «Полёт» назначен новый генеральный директор

⚡️ По решению акционера Челябинский радиозавод «Полет» (входит в холдинг «Росэлектроника» ГК «Ростех») возглавил Дмитрий Довженко. Перед новым гендиректором стоит задача выполнить контрактные обязательства, обеспечить стабильное развитие производства и сохранить коллектив предприятия.

📡 АО «ЧРЗ «Полёт» – одна из ведущих компаний России по разработке и серийному производству наземного радиолокационного и радионавигационного оборудования для управления воздушным движением в гражданской авиации и воздушно-космических силах. Системы навигации и посадки, изготовленные на челябинском предприятии, установлены почти на всех авианесущих кораблях ВМФ России, в том числе на тяжелых авианесущих крейсерах «Адмирал флота Горшков», «Адмирал флота Кузнецов» и флагмане Северного флота – атомном крейсере «Пётр Великий».

Дмитрий Довженко – один из известных экономистов Челябинской области. В разные годы он работал на руководящих должностях в Столичном банке сбережений, региональных филиалах МДМ-Банка, Балтийского банка. В 2006 году возглавил челябинский филиал банка «Северный морской путь». Является членом экспертного Совета ЗСО, в 2014—2019 гг. - депутат Челябинской городской думы. С 2018 года – общественный представитель Агентства стратегических инициатив в Челябинской области.

#промышленность #новости_предприятий #руководство

🌟 В Челябинске завершился первый антикризисный хакатон для промышленных предприятий! Представители заводов со всего Южного Урала, большая часть которых - участники нацпроекта «Производительность труда», разрабатывали решения для роста производительности компаний в условиях турбулентного рынка.

🧠 В течение 8 часов команды выявляли проблемные области, находили интересные решения, спорили, составляли планы и радовались полученным результатам. Своими эмоциями с нами поделились:

Заместитель генерального директора по производству АО «Челябинская птицефабрика» Андрей Родин:
💬 Мы одни из первых участников нацпроекта «Производительность труда» в Челябинской области. Нам удалось не только на 30% увеличить производительность, но и сформировать команду единомышленников и понять, что нужно постоянно двигаться вперёд и развиваться. И такие мероприятия как раз позволяют аккумулировать энергию с коллегами из других бизнесов, с другими компетенциями, обмениваться знаниями, опытом и вместе находить новые пути и решения.

Руководитель службы управления персоналом ЗАО ПО «Трек» (г. Миасс) Ольга Баздрина:
💬 После сегодняшнего мероприятия мы убедились, что это просто необходимо. Дело в том, что «хардов» управленческому персоналу, как правило, хватает, а вот «софтскилов», т.е. гибких навыков, маловато. Работая в одной сфере, легко уйти в однобокое восприятие процессов, взгляд зашоривается. На хакатоне мы из нашей стихии, машиностроения, вдруг попали в фармацевтику, и оказалось, что проблемы там те же, что и у нас, а решить их помогает нестандартное мышление. Оно сейчас востребовано, как никогда.

Финансовый директор транспортно-логистической компании «Да Бро» (г. Миасс) Наталья Галактионова:
💬 Встреча с новыми людьми всегда приносит новые знания, а те, что мы получили сегодня, применимы в любой сфере. Кроме того, у этого формата есть большой плюс: он учит думать и принимать решения максимально быстро. На предприятиях зачастую люди долго сидят и размышляют на одну и ту же тему, а новых идей так и не появляется. Здесь же в мозговом штурме участвуют люди из очень разных областей. Возможно, поэтому идеи возникают молниеносно, а неожиданные решения приходят как бы сами собой.

Технический директор ООО «Уралнефтемаш» Павел Дорохов:
💬 Интуитивно понимая необходимость для эффективного решения проблем их правильного определения и причин их возникновения, выявление узких мест, мы, как умели, делали всё это на нашем предприятии и раньше, доходя до всего своей головой. Но сегодня под наши опыты подвели прочную научную базу. Полученные знания позволят нам развиваться быстрее.

🚀 Узнать, какая команда победила, и посмотреть фото с награждения вы сможете уже завтра в нашем утреннем посте! Пока сохраняем интригу 😉

#промышленность #нацпроект #производительностьтруда #РЦК74 #бережливоепроизводство