«КОНАР» и ЮУрГУ открывают новый инженерный факультет
🤝 Гендиректор ПГ «КОНАР» Валерий Бондаренко и ректор ЮУрГУ Александр Вагнер подписали соглашение о реализации совместного образовательного проекта «Факультет «Машиностроение и технологии». Его цель – формирование кадрового инженерного потенциала для компании «КОНАР» и российской промышленности.
🧑🎓Набор на новый факультет начинается уже с 20 июня. Он предусматривает 100 бюджетных мест по пяти профилям, очную и заочную формы обучения по специальностям: роботизация и инжиниринг сварочного производства, автоматизация и инжиниринг обработки металлов давлением, технологии цифрового машиностроения, металловедение, термообработка и физико-химия материалов, системный инжиниринг металлургических технологий.
👷 Студентов ждут практические занятия под руководством опытных наставников, оплачиваемая производственная практика, а также серьезная языковая подготовка – изучение технического английского и китайского для лучшей интеграции в международные производственные отношения. Выпускники факультета могут рассчитывать на гарантированное трудоустройство.
#промышленность #новости_предприятий #молодые_кадры
* Информация, размещенная в настоящем телеграмм канале, представлена исключительно для информационно-справочных целей и не является публичной офертой.
🤝 Гендиректор ПГ «КОНАР» Валерий Бондаренко и ректор ЮУрГУ Александр Вагнер подписали соглашение о реализации совместного образовательного проекта «Факультет «Машиностроение и технологии». Его цель – формирование кадрового инженерного потенциала для компании «КОНАР» и российской промышленности.
🧑🎓Набор на новый факультет начинается уже с 20 июня. Он предусматривает 100 бюджетных мест по пяти профилям, очную и заочную формы обучения по специальностям: роботизация и инжиниринг сварочного производства, автоматизация и инжиниринг обработки металлов давлением, технологии цифрового машиностроения, металловедение, термообработка и физико-химия материалов, системный инжиниринг металлургических технологий.
👷 Студентов ждут практические занятия под руководством опытных наставников, оплачиваемая производственная практика, а также серьезная языковая подготовка – изучение технического английского и китайского для лучшей интеграции в международные производственные отношения. Выпускники факультета могут рассчитывать на гарантированное трудоустройство.
#промышленность #новости_предприятий #молодые_кадры
* Информация, размещенная в настоящем телеграмм канале, представлена исключительно для информационно-справочных целей и не является публичной офертой.
👍5🔥3
Группа Магнезит будет готовить специалистов в ведущем вузе страны
🤝 Генеральный директор Группы Магнезит Сергей Одегов и ректор ЮУрГУ Александр Вагнер договорились о сотрудничестве. Крупнейший национальный производитель огнеупоров и один из ведущих вузов России будут взаимодействовать по двум направлениям: создание кафедры по подготовке специалистов для огнеупорной промышленности и открытие на базе межуниверситетского кампуса в Челябинске двух инновационных лабораторий Группы Магнезит — «Инжиниринг и искусственный интеллект» и «Природоподобные конвергентные технологии и экоматериалы».
🎓 Оба соглашения станут продолжением совместной работы Группы Магнезит и ЮУрГУ по подготовке востребованных специалистов, в том числе в рамках новой программы целевой подготовки инженерных кадров «ПрофСтарт». Она реализуется для создания и развития кафедры «Химическая технология в огнеупорной отрасли», которая объединит научно-технический потенциал «Магнезита» и академические знания преподавателей ЮУрГУ в реализации инновационных модулей по опережающему обучению.
#промышленность #новости_предприятий #молодые_кадры
Информация, размещенная в настоящем Telegram-канале, представлена исключительно для информационно-справочных целей и не является публичной офертой.
🤝 Генеральный директор Группы Магнезит Сергей Одегов и ректор ЮУрГУ Александр Вагнер договорились о сотрудничестве. Крупнейший национальный производитель огнеупоров и один из ведущих вузов России будут взаимодействовать по двум направлениям: создание кафедры по подготовке специалистов для огнеупорной промышленности и открытие на базе межуниверситетского кампуса в Челябинске двух инновационных лабораторий Группы Магнезит — «Инжиниринг и искусственный интеллект» и «Природоподобные конвергентные технологии и экоматериалы».
🎓 Оба соглашения станут продолжением совместной работы Группы Магнезит и ЮУрГУ по подготовке востребованных специалистов, в том числе в рамках новой программы целевой подготовки инженерных кадров «ПрофСтарт». Она реализуется для создания и развития кафедры «Химическая технология в огнеупорной отрасли», которая объединит научно-технический потенциал «Магнезита» и академические знания преподавателей ЮУрГУ в реализации инновационных модулей по опережающему обучению.
#промышленность #новости_предприятий #молодые_кадры
Информация, размещенная в настоящем Telegram-канале, представлена исключительно для информационно-справочных целей и не является публичной офертой.
🔥3
Колледж по подготовке кадров для Группы Магнезит вошел в федеральную программу «Профессионалитет»
🎓 Саткинский горно-керамический колледж имени А.К. Савина (СГ-КК) получит 100 млн рублей в рамках федерального образовательного проекта «Профессионалитет». Он вошел в число победителей конкурса, участие в котором приняло более 290 учебных заведений среднего профобразования, претендовавших на субсидию. Группа Магнезит выступает ключевым партнёром-работодателем учреждения и окажет софинансирование.
👍 Колледж в Сатке выбран в качестве базового образовательного центра - кластера - в горнодобывающей отрасли и признан ведущим учебным заведением по подготовке специалистов среднего звена для горнорудной и огнеупорной промышленности в Челябинской области. Здесь будут обучать по 11 востребованным специальностям.
⚙️ Средства гранта и финансовая поддержка Группы Магнезит будут использованы для приобретения оборудования для современных мастерских, программного обеспечения, проведения капитального ремонта учебной и производственной инфраструктуры.
📚 Цель программы «Профессионалитет» - создание образовательно-производственных кластеров, которые должны интегрировать образовательные учреждения и предприятия, позволяя таким образом готовить специалистов под нужды конкретных предприятий приоритетных отраслей экономики.
#промышленность #новости_предприятий #молодые_кадры #профессионалитет
Информация, размещенная в настоящем Telegram-канале, представлена исключительно для информационно-справочных целей и не является публичной офертой.
🎓 Саткинский горно-керамический колледж имени А.К. Савина (СГ-КК) получит 100 млн рублей в рамках федерального образовательного проекта «Профессионалитет». Он вошел в число победителей конкурса, участие в котором приняло более 290 учебных заведений среднего профобразования, претендовавших на субсидию. Группа Магнезит выступает ключевым партнёром-работодателем учреждения и окажет софинансирование.
👍 Колледж в Сатке выбран в качестве базового образовательного центра - кластера - в горнодобывающей отрасли и признан ведущим учебным заведением по подготовке специалистов среднего звена для горнорудной и огнеупорной промышленности в Челябинской области. Здесь будут обучать по 11 востребованным специальностям.
⚙️ Средства гранта и финансовая поддержка Группы Магнезит будут использованы для приобретения оборудования для современных мастерских, программного обеспечения, проведения капитального ремонта учебной и производственной инфраструктуры.
📚 Цель программы «Профессионалитет» - создание образовательно-производственных кластеров, которые должны интегрировать образовательные учреждения и предприятия, позволяя таким образом готовить специалистов под нужды конкретных предприятий приоритетных отраслей экономики.
#промышленность #новости_предприятий #молодые_кадры #профессионалитет
Информация, размещенная в настоящем Telegram-канале, представлена исключительно для информационно-справочных целей и не является публичной офертой.
🔥3🆒1
Состоялось зачисление абитуриентов на новый инженерный факультет «КОНАРа» в ЮУрГУ
👨🏻🎓👩🏼🎓 На созданный совместно с Промышленной группой «КОНАР» новый факультет «Машиностроение и технологии» Южно-Уральского государственного университета состоялось зачисление первых абитуриентов. В списках - 90 первокурсников, которые в равных объемах будут приобретать в вузе инженерные знания, а на производстве – практический опыт.
📚 На факультете предусмотрено пять направлений подготовки:
🔹роботизация и инжиниринг сварочного производства;
🔹автоматизация и инжиниринг обработки металлов давлением;
🔹технологии цифрового машиностроения;
🔹металловедение, термообработка и физико-химия материалов;
🔹системный инжиниринг металлургических технологий.
🏭 Специальности помогут сформировать кадровый инженерный потенциал для компании «КОНАР» и российской промышленности. Всем выпускникам гарантировано трудоустройство.
🏫 Новый факультет разместится на первом этаже западного крыла главного учебного корпуса ЮУрГУ. Компания «КОНАР» проводит ремонт этих помещений, который завершится к 1 сентября.
#промышленность #новости_предприятий #молодые_кадры
* Информация, размещенная в настоящем Telegram-канале, представлена исключительно для информационно-справочных целей и не является публичной офертой.
👨🏻🎓👩🏼🎓 На созданный совместно с Промышленной группой «КОНАР» новый факультет «Машиностроение и технологии» Южно-Уральского государственного университета состоялось зачисление первых абитуриентов. В списках - 90 первокурсников, которые в равных объемах будут приобретать в вузе инженерные знания, а на производстве – практический опыт.
📚 На факультете предусмотрено пять направлений подготовки:
🔹роботизация и инжиниринг сварочного производства;
🔹автоматизация и инжиниринг обработки металлов давлением;
🔹технологии цифрового машиностроения;
🔹металловедение, термообработка и физико-химия материалов;
🔹системный инжиниринг металлургических технологий.
🏭 Специальности помогут сформировать кадровый инженерный потенциал для компании «КОНАР» и российской промышленности. Всем выпускникам гарантировано трудоустройство.
🏫 Новый факультет разместится на первом этаже западного крыла главного учебного корпуса ЮУрГУ. Компания «КОНАР» проводит ремонт этих помещений, который завершится к 1 сентября.
#промышленность #новости_предприятий #молодые_кадры
* Информация, размещенная в настоящем Telegram-канале, представлена исключительно для информационно-справочных целей и не является публичной офертой.
❤3🔥2
Кластер «Машиностроение» начал работать в Южноуральске
🏫В Южноуральском энергетическом техникуме прошло торжественное открытие кластера «Машиностроение» в рамках федерального проекта «Профессионалитет».
🤝Учащихся поздравили директора предприятий, которые поспособствовали усовершенствованию и комплектованию классов для современной учебы, - ПО «ФОРЭНЕРГО», ООО «Политранс», ООО «Увелка Ресурс» и АО «ЮАИЗ».
🛠В новых учебных зонах студенты первого курса будут проходить практические занятия по направлениям слесарного дела и слесарных технологий, контрольно-измерительных приборов и автоматики.
#промышленность #новости_предприятий #молодые_кадры
* Информация, размещенная в настоящем Telegram-канале, представлена исключительно для информационно-справочных целей и не является публичной офертой.
🏫В Южноуральском энергетическом техникуме прошло торжественное открытие кластера «Машиностроение» в рамках федерального проекта «Профессионалитет».
🤝Учащихся поздравили директора предприятий, которые поспособствовали усовершенствованию и комплектованию классов для современной учебы, - ПО «ФОРЭНЕРГО», ООО «Политранс», ООО «Увелка Ресурс» и АО «ЮАИЗ».
🛠В новых учебных зонах студенты первого курса будут проходить практические занятия по направлениям слесарного дела и слесарных технологий, контрольно-измерительных приборов и автоматики.
#промышленность #новости_предприятий #молодые_кадры
* Информация, размещенная в настоящем Telegram-канале, представлена исключительно для информационно-справочных целей и не является публичной офертой.
🔥3
Сто студентов при поддержке ТМК начали обучение по программам «Профессионалитета» в Челябинске
📣Предприятия Трубной Металлургической Компании - ЧТПЗ, ТМК Стальные Технологии, СОТ, ЧЗМК и ТМК Трубопроводные решения - в 2024 году поддержали обучение сотни первокурсников кластера «Металлургия» в рамках федерального проекта «Профессионалитет» в Челябинском государственном промышленно-гуманитарном техникуме (ЧГПГТ) им. А.В. Яковлева.
👨🏫Студенты будут учиться по четырем приоритетным для челябинских предприятий ТМК специальностям:
🔺«Эксплуатация и обслуживание электрического и электромеханического оборудования»;
🔺«Монтаж, техническое обслуживание, эксплуатация и ремонт промышленного оборудования»;
🔺«Сварочное производство»;
🔺«Металлургическое производство».
✅Компания выделила на ремонт и обновление материально-технической базы техникума 20 млн рублей. Также в этом учебном году студенты впервые будут проходить процедуру рейтингования, которая позволит определить размер их стипендии в зависимости от уровня знаний.
👍🏻В «Профессионалитете» также принимают участие заводы ТМК в других регионах России.
#промышленность #профессионалитет #молодые_кадры
* Информация, размещенная в настоящем Telegram-канале, представлена исключительно для информационно-справочных целей и не является публичной офертой.
📣Предприятия Трубной Металлургической Компании - ЧТПЗ, ТМК Стальные Технологии, СОТ, ЧЗМК и ТМК Трубопроводные решения - в 2024 году поддержали обучение сотни первокурсников кластера «Металлургия» в рамках федерального проекта «Профессионалитет» в Челябинском государственном промышленно-гуманитарном техникуме (ЧГПГТ) им. А.В. Яковлева.
👨🏫Студенты будут учиться по четырем приоритетным для челябинских предприятий ТМК специальностям:
🔺«Эксплуатация и обслуживание электрического и электромеханического оборудования»;
🔺«Монтаж, техническое обслуживание, эксплуатация и ремонт промышленного оборудования»;
🔺«Сварочное производство»;
🔺«Металлургическое производство».
✅Компания выделила на ремонт и обновление материально-технической базы техникума 20 млн рублей. Также в этом учебном году студенты впервые будут проходить процедуру рейтингования, которая позволит определить размер их стипендии в зависимости от уровня знаний.
👍🏻В «Профессионалитете» также принимают участие заводы ТМК в других регионах России.
#промышленность #профессионалитет #молодые_кадры
* Информация, размещенная в настоящем Telegram-канале, представлена исключительно для информационно-справочных целей и не является публичной офертой.
🔥2
ЧМК реализует программу целевого обучения студентов
🎓Челябинский металлургический комбинат (ПАО «ЧМК», входит в Группу «Мечел») в сотрудничестве с ЮУрГУ и ЧелГУ реализует программу целевого обучения кадров. В текущем году зачислено 37 абитуриентов.
🏫В Южно-Уральском государственном университете по квоте ЧМК на металлургических специальностях будут обучаться 24 студента-очника. Четырех абитуриентов примет Челябинский государственный университет. Еще девять действующих работников комбината поступили на заочную форму обучения и получат высшее образование без отрыва от производства.
🏭Среди преимуществ обучения по квоте Челябинского металлургического комбината - возможность получать стипендию от предприятия и оплачиваемое трудоустройство на период летних каникул. После вручения диплома выпускников ждет трудоустройство на ЧМК, включение в кадровый резерв предприятия и выплата подъемных в размере средней заработной платы на занимаемой позиции.
#новости_предприятий #промышленность #молодые_кадры
* Информация, размещенная в настоящем Telegram-канале, представлена исключительно для информационно-справочных целей и не является публичной офертой.
🎓Челябинский металлургический комбинат (ПАО «ЧМК», входит в Группу «Мечел») в сотрудничестве с ЮУрГУ и ЧелГУ реализует программу целевого обучения кадров. В текущем году зачислено 37 абитуриентов.
🏫В Южно-Уральском государственном университете по квоте ЧМК на металлургических специальностях будут обучаться 24 студента-очника. Четырех абитуриентов примет Челябинский государственный университет. Еще девять действующих работников комбината поступили на заочную форму обучения и получат высшее образование без отрыва от производства.
🏭Среди преимуществ обучения по квоте Челябинского металлургического комбината - возможность получать стипендию от предприятия и оплачиваемое трудоустройство на период летних каникул. После вручения диплома выпускников ждет трудоустройство на ЧМК, включение в кадровый резерв предприятия и выплата подъемных в размере средней заработной платы на занимаемой позиции.
#новости_предприятий #промышленность #молодые_кадры
* Информация, размещенная в настоящем Telegram-канале, представлена исключительно для информационно-справочных целей и не является публичной офертой.
🔥4
Юные челябинцы узнали больше о современном тракторостроении
🏭Представители ПК «ЧТЗ» на фестивале рабочих и инженерных профессий, организованном при поддержке Правительства Челябинской области, пообщались с молодежью и рассказали о профессиях, востребованных на предприятии.
💬«Помимо традиционных рабочих специальностей - токарей, слесарей и сварщиков, в современном машиностроении ждут специалистов в области инжиниринга, промышленного дизайна и программирования. Совместными усилиями мы производим отечественную инновационную технику. Благодаря прогрессивному подходу ПК «ЧТЗ» и различным мерам господдержки регулярно модернизируется производство и улучшаются условия труда сотрудников», – отмечает технический директор предприятия Евгений Чвала.
⚙️Ему свои вопросы смогли задать участники встречи. Школьники и студенты хотели узнать о последних тенденциях в машиностроении, новейших разработках завода, преимуществах тех или иных специальностей и многом другом.
🤝На интерес юных челябинцев к рабочим профессиям указали и сотрудники завода, участвовавшие в фестивальной ярмарке вакансий. По их словам, достигнуты договоренности о проведении профориентационных встреч в образовательных учреждениях города.
#новости_предприятий #промышленность #молодые_кадры
* Информация, размещенная в настоящем Telegram-канале, представлена исключительно для информационно-справочных целей и не является публичной офертой.
🏭Представители ПК «ЧТЗ» на фестивале рабочих и инженерных профессий, организованном при поддержке Правительства Челябинской области, пообщались с молодежью и рассказали о профессиях, востребованных на предприятии.
💬«Помимо традиционных рабочих специальностей - токарей, слесарей и сварщиков, в современном машиностроении ждут специалистов в области инжиниринга, промышленного дизайна и программирования. Совместными усилиями мы производим отечественную инновационную технику. Благодаря прогрессивному подходу ПК «ЧТЗ» и различным мерам господдержки регулярно модернизируется производство и улучшаются условия труда сотрудников», – отмечает технический директор предприятия Евгений Чвала.
⚙️Ему свои вопросы смогли задать участники встречи. Школьники и студенты хотели узнать о последних тенденциях в машиностроении, новейших разработках завода, преимуществах тех или иных специальностей и многом другом.
🤝На интерес юных челябинцев к рабочим профессиям указали и сотрудники завода, участвовавшие в фестивальной ярмарке вакансий. По их словам, достигнуты договоренности о проведении профориентационных встреч в образовательных учреждениях города.
#новости_предприятий #промышленность #молодые_кадры
* Информация, размещенная в настоящем Telegram-канале, представлена исключительно для информационно-справочных целей и не является публичной офертой.
🔥4
КОНАР поддержал талантливых студентов машиностроителей
🏭Промышленная группа «КОНАР» назначила именную стипендию компании студентам факультета «Машиностроение и технологии» ЮУрГУ, показавшим лучшие результаты по итогам вступительных экзаменов. Выплаты в размере 10 тысяч рублей ежемесячно будут получать четверо студентов-высокобалльников в течение первого семестра обучения.
💬«Чтобы стать профессионалом, человек должен совершенствоваться, постоянно учиться, пробовать новое, постоянно раздвигать рамки. После первой сессии стипендиатам придётся доказать свою состоятельность уже в университете. Каждый первокурсник может рассчитывать на финансовое поощрение от компании. Учитесь, старайтесь, а мы будем внимательно отслеживать ваши рейтинги, оценки, проявленное вами усердие и добросовестность в учебном процессе», - отмечает руководитель Центра развития инновационно-образовательной среды АО «КОНАР» Александра Гребенщикова.
🏫Факультет «Машиностроение и технологии» в этом году впервые открыл для студентов свои двери. Его инициатором и создателем выступила промышленная группа «КОНАР». Главная цель образовательного проекта – формирование кадрового инженерного потенциала для компании и российской промышленности.
#новости_предприятий #образование #молодые_кадры
* Информация, размещенная в настоящем Telegram-канале, представлена исключительно для информационно-справочных целей и не является публичной офертой.
🏭Промышленная группа «КОНАР» назначила именную стипендию компании студентам факультета «Машиностроение и технологии» ЮУрГУ, показавшим лучшие результаты по итогам вступительных экзаменов. Выплаты в размере 10 тысяч рублей ежемесячно будут получать четверо студентов-высокобалльников в течение первого семестра обучения.
💬«Чтобы стать профессионалом, человек должен совершенствоваться, постоянно учиться, пробовать новое, постоянно раздвигать рамки. После первой сессии стипендиатам придётся доказать свою состоятельность уже в университете. Каждый первокурсник может рассчитывать на финансовое поощрение от компании. Учитесь, старайтесь, а мы будем внимательно отслеживать ваши рейтинги, оценки, проявленное вами усердие и добросовестность в учебном процессе», - отмечает руководитель Центра развития инновационно-образовательной среды АО «КОНАР» Александра Гребенщикова.
🏫Факультет «Машиностроение и технологии» в этом году впервые открыл для студентов свои двери. Его инициатором и создателем выступила промышленная группа «КОНАР». Главная цель образовательного проекта – формирование кадрового инженерного потенциала для компании и российской промышленности.
#новости_предприятий #образование #молодые_кадры
* Информация, размещенная в настоящем Telegram-канале, представлена исключительно для информационно-справочных целей и не является публичной офертой.
🔥5👏1
Промышленность, власть и наука в Челябинской области объединяют усилия для реализации высокотехнологичных проектов
🔬Дни науки пройдут в Челябинске 29 и 30 октября. Представители профильных министерств и ведомств, промышленных предприятий и научного сообщества обсудят актуальные вопросы научно-технологического развития региона. Главной площадкой станет Южно-Уральский государственный университет.
⚙️За два дня работы участники представят лучшие практики консолидации ресурсов государства и промышленного сектора для реализации высокотехнологичных проектов, механизмы ускоренного формирования и развития наукоемких технологий и продукции, а также рассмотрят вопросы развития кадрового потенциала как одного из инструментов достижения технологического суверенитета нашего региона и страны в целом.
🤝Дни науки в Челябинской области станут эффективной площадкой для обмена опытом и определения приоритетных векторов научно-технологического развития региона.
Программа мероприятия доступна на сайте
#промышленность #молодые_кадры #наука
* Информация, размещенная в настоящем Telegram-канале, представлена исключительно для информационно-справочных целей и не является публичной офертой.
🔬Дни науки пройдут в Челябинске 29 и 30 октября. Представители профильных министерств и ведомств, промышленных предприятий и научного сообщества обсудят актуальные вопросы научно-технологического развития региона. Главной площадкой станет Южно-Уральский государственный университет.
⚙️За два дня работы участники представят лучшие практики консолидации ресурсов государства и промышленного сектора для реализации высокотехнологичных проектов, механизмы ускоренного формирования и развития наукоемких технологий и продукции, а также рассмотрят вопросы развития кадрового потенциала как одного из инструментов достижения технологического суверенитета нашего региона и страны в целом.
🤝Дни науки в Челябинской области станут эффективной площадкой для обмена опытом и определения приоритетных векторов научно-технологического развития региона.
Программа мероприятия доступна на сайте
#промышленность #молодые_кадры #наука
* Информация, размещенная в настоящем Telegram-канале, представлена исключительно для информационно-справочных целей и не является публичной офертой.
🔥4
Конференция «гИБЧе» пройдет в Челябинске
💻5 декабря в Челябинске состоится одна из крупнейших в России конференций по информационной безопасности — «гИБЧе». Организаторами мероприятия выступают Минцифры Челябинской области и АНО «Центр развития цифровых технологий» при поддержке Правительства Челябинской области.
🤝Конференция соберет представителей государственной власти и бизнеса, специалистов ИТ-индустрии и промышленности для обсуждения современных киберугроз, обмена опытом и демонстрации передовых технологий, направленных на обеспечение киберустойчивости предприятий и государственных структур.
✅Центральным событием станет панельная дискуссия «Безопасная цифровизация: технологии киберустойчивости». Деловая программа включает экспертные сессии, круглые столы, а также мастер-класс по отработке навыков противодействия реальным кибератакам.
🏫Вторая часть конференции будет посвящена молодежной программе. Студенты, школьники и педагоги познакомятся с новейшими технологиями в сфере ИБ, поучаствуют в играх и мастер-классах, направленных на развитие профессиональных навыков.
#цифровизация #технологии #молодые_кадры
💻5 декабря в Челябинске состоится одна из крупнейших в России конференций по информационной безопасности — «гИБЧе». Организаторами мероприятия выступают Минцифры Челябинской области и АНО «Центр развития цифровых технологий» при поддержке Правительства Челябинской области.
🤝Конференция соберет представителей государственной власти и бизнеса, специалистов ИТ-индустрии и промышленности для обсуждения современных киберугроз, обмена опытом и демонстрации передовых технологий, направленных на обеспечение киберустойчивости предприятий и государственных структур.
✅Центральным событием станет панельная дискуссия «Безопасная цифровизация: технологии киберустойчивости». Деловая программа включает экспертные сессии, круглые столы, а также мастер-класс по отработке навыков противодействия реальным кибератакам.
🏫Вторая часть конференции будет посвящена молодежной программе. Студенты, школьники и педагоги познакомятся с новейшими технологиями в сфере ИБ, поучаствуют в играх и мастер-классах, направленных на развитие профессиональных навыков.
#цифровизация #технологии #молодые_кадры
🔥4
ЧТПЗ наградил лучших студентов стипендией фонда имени Якова Осадчего
📣На Челябинском трубопрокатном заводе (входит в Трубную Металлургическую Компанию) наградили стипендиатов фонда имени Якова Осадчего. Именными дипломами и памятными подарками отмечены пятеро студентов ЮУрГУ.
👍🏻В течение года учащиеся старших курсов университета Анастасия Липовцева, Ильнур Янгильдин, Захар Соколов, Кирилл Домбровский и Денис Шевченко будут получать корпоративную стипендию в размере 10 тыс. рублей ежемесячно. Кроме этого, все стипендиаты получат преимущество при трудоустройстве в ТМК и смогут претендовать на включение в кадровый резерв.
➡️Конкурсный отбор претендентов включал в себя два этапа. На первом из них студенты подавали резюме, мотивационное письмо и эссе на одну из предложенных тем. На втором этапе участники проходили собеседование с руководителями ЧТПЗ. Конкурсанты, получившие наибольшее количество положительных оценок от руководителей предприятия, стали победителями стипендиального конкурса.
⚡️Стипендия учреждена ЧТПЗ в 2001 году в честь столетия со дня рождения знаменитого директора завода, выдающегося металлурга и Героя Социалистического Труда Якова Павловича Осадчего. Ее обладателями за это время стали более 200 студентов российских вузов. Многие из них сделали успешную карьеру и занимают руководящие посты в ТМК.
#промышленность #новости_предприятий #молодые_кадры
* Информация, размещенная в настоящем Telegram-канале, представлена исключительно для информационно-справочных целей и не является публичной офертой.
📣На Челябинском трубопрокатном заводе (входит в Трубную Металлургическую Компанию) наградили стипендиатов фонда имени Якова Осадчего. Именными дипломами и памятными подарками отмечены пятеро студентов ЮУрГУ.
👍🏻В течение года учащиеся старших курсов университета Анастасия Липовцева, Ильнур Янгильдин, Захар Соколов, Кирилл Домбровский и Денис Шевченко будут получать корпоративную стипендию в размере 10 тыс. рублей ежемесячно. Кроме этого, все стипендиаты получат преимущество при трудоустройстве в ТМК и смогут претендовать на включение в кадровый резерв.
➡️Конкурсный отбор претендентов включал в себя два этапа. На первом из них студенты подавали резюме, мотивационное письмо и эссе на одну из предложенных тем. На втором этапе участники проходили собеседование с руководителями ЧТПЗ. Конкурсанты, получившие наибольшее количество положительных оценок от руководителей предприятия, стали победителями стипендиального конкурса.
⚡️Стипендия учреждена ЧТПЗ в 2001 году в честь столетия со дня рождения знаменитого директора завода, выдающегося металлурга и Героя Социалистического Труда Якова Павловича Осадчего. Ее обладателями за это время стали более 200 студентов российских вузов. Многие из них сделали успешную карьеру и занимают руководящие посты в ТМК.
#промышленность #новости_предприятий #молодые_кадры
* Информация, размещенная в настоящем Telegram-канале, представлена исключительно для информационно-справочных целей и не является публичной офертой.
🔥5
ММК и МГТУ им Г.И. Носова построят в Магнитогорске научно-образовательный кампус
✅Магнитогорский металлургический комбинат (ПАО «ММК») и Магнитогорский государственный технический университет имени Г.И. Носова подписали Меморандум о сотрудничестве. Документ направлен на дальнейшее развитие и укрепление стратегического партнерства одной из крупнейших российских металлургических компаний и одного из ведущих ВУЗов страны по подготовке инженерных кадров для металлургической отрасли.
🤝Подписи под соглашением поставили генеральный директор ПАО «ММК» Павел Шиляев и ректор университета Дмитрий Терентьев. Срок действия Меморандума – пять лет. Он предусматривает формирование научно-образовательного кампуса «Магнитная долина» - инновационной экосистемы МГТУ им. Носова и ММК.
💬«Новый этап нашего многолетнего взаимодействия с ВУЗом ориентирован на максимально эффективную открытую кооперацию науки и промышленного производства. В рамках «Магнитной долины» разработки новых технологий, их внедрение в производственные процессы и в целом развитие научно-технического сотрудничества между ММК и МГТУ им. Носова будут осуществляться на новом уровне», – подчеркивает Павел Шиляев.
🏫Сейчас инфраструктура ВУЗа включает в себя комплекс из более чем 200 зданий и сооружений общей площадью 265 тысяч кв.м., в том числе учебные корпуса, общежития, спортивные объекты, лаборатории, объекты питания, поликлинику, общественные пространства и научно-образовательные центры. Кампус будет интегрирован в городское пространство и станет доступным и комфортным студенческим городком.
#промышленность #образование #молодые_кадры
* Информация, размещенная в настоящем Telegram-канале, представлена исключительно для информационно-справочных целей и не является публичной офертой.
✅Магнитогорский металлургический комбинат (ПАО «ММК») и Магнитогорский государственный технический университет имени Г.И. Носова подписали Меморандум о сотрудничестве. Документ направлен на дальнейшее развитие и укрепление стратегического партнерства одной из крупнейших российских металлургических компаний и одного из ведущих ВУЗов страны по подготовке инженерных кадров для металлургической отрасли.
🤝Подписи под соглашением поставили генеральный директор ПАО «ММК» Павел Шиляев и ректор университета Дмитрий Терентьев. Срок действия Меморандума – пять лет. Он предусматривает формирование научно-образовательного кампуса «Магнитная долина» - инновационной экосистемы МГТУ им. Носова и ММК.
💬«Новый этап нашего многолетнего взаимодействия с ВУЗом ориентирован на максимально эффективную открытую кооперацию науки и промышленного производства. В рамках «Магнитной долины» разработки новых технологий, их внедрение в производственные процессы и в целом развитие научно-технического сотрудничества между ММК и МГТУ им. Носова будут осуществляться на новом уровне», – подчеркивает Павел Шиляев.
🏫Сейчас инфраструктура ВУЗа включает в себя комплекс из более чем 200 зданий и сооружений общей площадью 265 тысяч кв.м., в том числе учебные корпуса, общежития, спортивные объекты, лаборатории, объекты питания, поликлинику, общественные пространства и научно-образовательные центры. Кампус будет интегрирован в городское пространство и станет доступным и комфортным студенческим городком.
#промышленность #образование #молодые_кадры
* Информация, размещенная в настоящем Telegram-канале, представлена исключительно для информационно-справочных целей и не является публичной офертой.
🔥4
Специалисты учебного центра ЧМК провели встречу со школьниками
🏫Специалисты Челябинского металлургического комбината (входит в Группу «Мечел») в преддверии Дня российского студенчества провели встречу с учениками 8-11 классов средней общеобразовательной школы №92 г. Челябинска. Мероприятие прошло в рамках профориентационной работы предприятия.
🏭Школьникам рассказали об основных вехах истории комбината, о востребованных профессиях, а также познакомили с действующими на предприятии программами целевого обучения в высших и средне-специальных учебных заведениях.
🎓Помимо представителей учебного центра ЧМК на встрече присутствовал молодой специалист, который получил высшее образование по квоте ЧМК. Егор Якуньков рассказал ребятам о целевом обучении, его преимуществах, взаимодействии с наставниками, прохождении производственной практики и, конечно, о работе.
✅В прошлом году ЧМК впервые заключил договоры целевого обучения со студентами средне-специальных учебных заведений. В настоящий момент по договорам целевого обучения с ЧМК получает образование 91 человек. Студентам гарантируют прохождение всех видов практики, индивидуальное наставничество, дополнительную стипендию в случае успешной учебы, а также трудоустройство на ЧМК после ее окончания.
#промышленность #новости_предприятий #молодые_кадры
* Информация, размещенная в настоящем Telegram-канале, представлена исключительно для информационно-справочных целей и не является публичной офертой.
🏫Специалисты Челябинского металлургического комбината (входит в Группу «Мечел») в преддверии Дня российского студенчества провели встречу с учениками 8-11 классов средней общеобразовательной школы №92 г. Челябинска. Мероприятие прошло в рамках профориентационной работы предприятия.
🏭Школьникам рассказали об основных вехах истории комбината, о востребованных профессиях, а также познакомили с действующими на предприятии программами целевого обучения в высших и средне-специальных учебных заведениях.
🎓Помимо представителей учебного центра ЧМК на встрече присутствовал молодой специалист, который получил высшее образование по квоте ЧМК. Егор Якуньков рассказал ребятам о целевом обучении, его преимуществах, взаимодействии с наставниками, прохождении производственной практики и, конечно, о работе.
✅В прошлом году ЧМК впервые заключил договоры целевого обучения со студентами средне-специальных учебных заведений. В настоящий момент по договорам целевого обучения с ЧМК получает образование 91 человек. Студентам гарантируют прохождение всех видов практики, индивидуальное наставничество, дополнительную стипендию в случае успешной учебы, а также трудоустройство на ЧМК после ее окончания.
#промышленность #новости_предприятий #молодые_кадры
* Информация, размещенная в настоящем Telegram-канале, представлена исключительно для информационно-справочных целей и не является публичной офертой.
🔥2
Челябинский завод стал индустриальным партнером сразу трех колледжей
🏭Челябинский завод электрооборудования (ЧЗЭО) и три базовых колледжа проекта «Профессионалитет» заключили соглашение о партнерстве. Соглашение с Челябинским энергетическим колледжем им. С.М. Кирова заключено по направлению «Топливно-энергетический комплекс», с Южно-Уральским государственным техническим колледжем - по отрасли «Строительство», а с Челябинским механико-технологическим техникумом - по направлению «Машиностроение». Подписание прошло в рамках деловой программы чемпионата «Профессионалы».
✅ЧЗЭО стал инвестором образовательных организаций, которые смогут потратить полученные дополнительные средства на развитие инфраструктуры по тем учебным программам, подготовка специалистов по которым необходима новому участнику проекта.
🤝Участники проекта «Профессионалитет» сразу после окончания колледжа или техникума смогут работать на предприятии. ЧЗЭО рассчитывает привлечь в свои цеха специалистов по электромонтажу и металлообработке, включая операторов станков с программным управлением.
➡️На сегодняшний день на Южном Урале функционирует 13 производственно-образовательных кластеров. В этом году «Профессионалитет» стал частью национального проекта «Молодежь и дети».
📌Полный список образовательных организаций, участвующих в проекте, - на сайте Челябинского института развития профессионального образования.
#промышленность #профессионалитет #молодые_кадры
* Информация, размещенная в настоящем Telegram-канале, представлена исключительно для информационно-справочных целей и не является публичной офертой.
🏭Челябинский завод электрооборудования (ЧЗЭО) и три базовых колледжа проекта «Профессионалитет» заключили соглашение о партнерстве. Соглашение с Челябинским энергетическим колледжем им. С.М. Кирова заключено по направлению «Топливно-энергетический комплекс», с Южно-Уральским государственным техническим колледжем - по отрасли «Строительство», а с Челябинским механико-технологическим техникумом - по направлению «Машиностроение». Подписание прошло в рамках деловой программы чемпионата «Профессионалы».
✅ЧЗЭО стал инвестором образовательных организаций, которые смогут потратить полученные дополнительные средства на развитие инфраструктуры по тем учебным программам, подготовка специалистов по которым необходима новому участнику проекта.
🤝Участники проекта «Профессионалитет» сразу после окончания колледжа или техникума смогут работать на предприятии. ЧЗЭО рассчитывает привлечь в свои цеха специалистов по электромонтажу и металлообработке, включая операторов станков с программным управлением.
➡️На сегодняшний день на Южном Урале функционирует 13 производственно-образовательных кластеров. В этом году «Профессионалитет» стал частью национального проекта «Молодежь и дети».
📌Полный список образовательных организаций, участвующих в проекте, - на сайте Челябинского института развития профессионального образования.
#промышленность #профессионалитет #молодые_кадры
* Информация, размещенная в настоящем Telegram-канале, представлена исключительно для информационно-справочных целей и не является публичной офертой.
🔥5
ЧЭРЗ привлекает студентов новой экскурсионной программой
🚆Челябинский электровозоремонтный завод (ЧЭРЗ, входит в АО «Желдорреммаш») подготовил новую экскурсионную программу для учащихся ссузов региона. В рамках профориентационной деятельности предприятия студенты Южно-Уральского многопрофильного колледжа получили возможность поучаствовать в процессе ремонта колесной пары и изучить механику работы промышленных станков.
👨🏻🔧Для обучающихся по специальности «Монтаж, техническое обслуживание и ремонт промышленного оборудования» в ходе экскурсии по производственной площадке завода в колесном цехе организовали мастер-класс по работе с геометрическими средствами измерения. Учащиеся на практике применили знания, полученные в колледже, примерив на себя профессию «мастер технического контроля».
💬«Мы стараемся формировать у студентов объективное представление о промышленности и специфике будущей профессиональной деятельности. Организация расширенных студенческих экскурсий – важный элемент в стратегии взаимодействия ЧЭРЗ с будущим кадровым составом. Такой подход выходит за рамки простого знакомства с производственными процессами завода, позволяет ребятам примерить профессию на себя», – отмечает директор ЧЭРЗ Дмитрий Каташев.
🤝Предприятие выстраивает партнерские отношения с профильными образовательными учреждениями, выступая профессиональной площадкой для получения студентами практического опыта и дальнейшего трудоустройства.
#промышленность #новости_предприятий #молодые_кадры
* Информация, размещенная в настоящем Telegram-канале, представлена исключительно для информационно-справочных целей и не является публичной офертой.
🚆Челябинский электровозоремонтный завод (ЧЭРЗ, входит в АО «Желдорреммаш») подготовил новую экскурсионную программу для учащихся ссузов региона. В рамках профориентационной деятельности предприятия студенты Южно-Уральского многопрофильного колледжа получили возможность поучаствовать в процессе ремонта колесной пары и изучить механику работы промышленных станков.
👨🏻🔧Для обучающихся по специальности «Монтаж, техническое обслуживание и ремонт промышленного оборудования» в ходе экскурсии по производственной площадке завода в колесном цехе организовали мастер-класс по работе с геометрическими средствами измерения. Учащиеся на практике применили знания, полученные в колледже, примерив на себя профессию «мастер технического контроля».
💬«Мы стараемся формировать у студентов объективное представление о промышленности и специфике будущей профессиональной деятельности. Организация расширенных студенческих экскурсий – важный элемент в стратегии взаимодействия ЧЭРЗ с будущим кадровым составом. Такой подход выходит за рамки простого знакомства с производственными процессами завода, позволяет ребятам примерить профессию на себя», – отмечает директор ЧЭРЗ Дмитрий Каташев.
🤝Предприятие выстраивает партнерские отношения с профильными образовательными учреждениями, выступая профессиональной площадкой для получения студентами практического опыта и дальнейшего трудоустройства.
#промышленность #новости_предприятий #молодые_кадры
* Информация, размещенная в настоящем Telegram-канале, представлена исключительно для информационно-справочных целей и не является публичной офертой.
🔥6