🇫🇮🚩⚠️⚡️⚡️⚡️⚡️🔤🔤🔤 Переговоры в сферах автоцистерн, нефтепродуктов и грузоперевозок зашли в тупик

Переговоры по коллективным договорам в сферах перевозки нефтепродуктов и автоцистерн между профсоюзом AKT, Ассоциацией автотранспортных работодателей ALT и Öljytuote ry продолжились 29 января 2025 года. Это уже третья встреча с начала переговоров 18 декабря.

"Сегодня не было никакого продвижения в переговорах по коллективному договору для сектора автоцистерн и нефтепродуктов, ни со стороны AKT, ни со стороны ALT и Öljytuote ry", — сообщил представитель профсоюза Пенгти Хямяляйнен.

По его словам, аналогичная ситуация сложилась и в переговорах по грузоперевозкам между AKT и ALT.

"Предложения сторон остаются неизменными", — добавил Хямяляйнен.

Следующий раунд переговоров по обоим договорам состоится в пятницу, 31 января 2025 года.

Действующие коллективные договоры в этих секторах уже расторгнуты и истекают 31 января. С 2 февраля начнётся период бездоговорного состояния.

@fin_rus #Финляндия #AKT #грузоперевозки #нефтепродукты #коллективныйдоговор #переговоры

🇫🇮🚩⚠️🔤🔤🔤 Переговоры в портовой отрасли: стороны обменялись предложениями

Переговоры по коллективному договору в портах между профсоюзом AKT и Ассоциацией портовых операторов продолжились 28 января 2025 года. Обсуждение стартовало 8 января.

"Сегодня стороны обменялись предложениями по изменениям", — сообщил представитель AKT Юха Анттила.

Следующий раунд переговоров запланирован на вторник, 4 февраля.

Текущий коллективный договор в портовой отрасли уже расторгнут и действует только до 28 февраля. С 1 марта начнётся период бездоговорного состояния.

@fin_rus #Финляндия #AKT #порты #трудовыеспоры #коллективныйдоговор #переговоры

🇫🇮🚩ℹ️ Что такое период бездоговорного состояния в Финляндии?

В Финляндии после истечения срока действия коллективного договора (TES – työehtosopimus) может наступить период бездоговорного состояния (sopimukseton tila). Это означает, что больше нет официально согласованных условий труда, таких как зарплаты, рабочее время, доплаты и другие трудовые гарантии.

Что происходит в этот период?

- Работодатели могут в одностороннем порядке изменить условия труда, если на это нет других ограничений (например, законов или индивидуальных трудовых договоров).
- Работники получают право объявлять забастовки без необходимости соблюдать мирное соглашение (rauhavelvoite), которое действует только во время срока действия коллективного договора.
- Переговоры между профсоюзами и работодателями продолжаются, но стороны могут прибегнуть к более жёстким методам давления, например, угрозе забастовок или локаутов.

Как долго длится бездоговорный период?

Этот период продолжается до тех пор, пока стороны не достигнут нового соглашения. В Финляндии такие ситуации часто сопровождаются забастовками, демонстрациями и другими акциями протеста работников.

@fin_rus #Финляндия #трудовыеспоры #профсоюзы #коллективныйдоговор #забастовки

🇫🇮🚩ℹ️🔤🔤🔤 Региональные комитеты SAK: сотрудничество и влияние

Центральная организация профсоюзов Финляндии (SAK) имеет 12 региональных комитетов, которые выполняют важную роль в координации профсоюзной деятельности на местах. Эти комитеты способствуют сотрудничеству между разными профсоюзами и представляют интересы работников в регионах.

Профсоюзные активисты Петри Лескеля (PAM), Миикка Вийтала (JHL) и Анне-Май Илтанен (Teollisuusliitto) объясняют ключевые задачи комитетов: региональное влияние, взаимодействие между профсоюзами и информирование работников.

Петри Лескеля: важность коммуникации и политического влияния

Лескеля возглавляет региональный комитет Уусимаа и местную организацию SAK в столичном регионе. Он также участвует в работе совета PAM и отраслевого комитета торговли.

"Главное – это коммуникация с членами профсоюзов и региональная работа. Мы не только доносим информацию до работников, но и передаём их запросы в SAK", – отмечает Лескеля.

В комитете Уусимаа активно обсуждаются экономическая ситуация, пенсионная реформа и изменения в трудовом законодательстве.

"Мы анализируем, как политические решения влияют на положение работников, и передаём информацию дальше", – добавляет он.

Миикка Вийтала: мотивация к участию

Вийтала представляет комитет Хяме и возглавляет местную организацию в Хямеэнлинне. По его словам, комитет играет ключевую роль в объединении профсоюзов.

"Наш регион включает Канта-Хяме и Пяйят-Хяме, а также два административных округа. Вопросы занятости и политики в сфере труда здесь различаются, и важно обмениваться информацией", – объясняет он.

Задача регионального комитета – мотивировать работников участвовать в профсоюзной деятельности.

"Люди часто начинают действовать, когда сталкиваются с проблемами в своей жизни. Сейчас сокращения и ухудшение условий труда побуждают многих активнее защищать свои права", – говорит Вийтала.

Особое внимание он уделяет вопросам охраны труда и безопасности. По профессии он спасатель, а также является полным рабочим днём уполномоченным по охране труда.

Анне-Май Илтанен: больше видимости и сотрудничества

Илтанен стала профсоюзным активистом ещё в 20 лет, когда её выбрали доверенным лицом. Сейчас она является главным представителем профсоюза на предприятии и возглавляет местную организацию в Раума, а также комитет в регионе Сатакунта.

"Региональный комитет – это своего рода SAK в миниатюре. Важнейшая задача – налаживание контактов и взаимодействие с местными организациями", – подчёркивает она.

Илтанен считает, что комитеты должны активнее участвовать в региональной политике и привлекать внимание к проблемам местных работников.

В Сатакунта комитет организует обучающие мероприятия, в том числе по вопросам кибербезопасности и защиты данных.

"В этом году одной из ключевых тем станет пенсионная реформа", – прогнозирует Илтанен.

Региональные комитеты SAK в цифрах

- В Финляндии действует 12 региональных комитетов.
- Их члены представляют профсоюзы и местные организации SAK.
- Срок полномочий членов комитетов – два года.

@fin_rus #Финляндия #SAK #профсоюзы #трудовыеспоры #рабочиеправа #экономика

🇫🇮🚩🚆 Безопасность железнодорожного движения: работа, от которой зависит жизнь

Техник по безопасности железнодорожного движения Йонне Ляхде ни разу не пожалел о выборе профессии. Он следит за исправностью систем, гарантирующих безопасность поездов, и считает свою работу важной.

"Обслуживание систем безопасности обеспечивает движение поездов по рельсам без сбоев. У нашей работы есть чёткая цель", — говорит Ляхде.

Он работает в регионе Коувола – Котка – Хамина – Лахти – Пиексямяки. В бригаде 14 специалистов, двое из которых круглосуточно находятся на дежурстве.

"Обычный рабочий день проходит за мониторингом и проверкой инфраструктуры, например, компьютеризированных систем сигнализации. Если требуется ремонт, необходимо получить разрешение на работы, и движение поездов временно останавливается", — объясняет он.

Критические поломки случаются редко, но незначительные сбои могут происходить ежедневно.

"Если допускаешь ошибку, люди могут погибнуть"

"Когда я устраивался на работу, более опытные коллеги предупредили: если допустишь ошибку, могут погибнуть люди. Это заставило меня серьёзно задуматься. Ответственность здесь огромная, но со временем привыкаешь", — рассказывает Ляхде.

Стоимость оборудования, с которым он работает, высока: каждая компьютерная плата стоит тысячи евро, а серьёзный ремонт может обойтись в десятки тысяч.

Как выбрать профессию? Иногда ответ приходит за завтраком

Ляхде вспоминает, как выбрал свою специальность:

"В 15 лет я задумался о будущем. Однажды утром, готовя тосты, я подумал: кто-то же должен обеспечивать подачу электричества в розетку. Так я решил пойти в электромонтажники".

После учёбы он сомневался в выборе профессии, но когда появилась вакансия в VR (Железные дороги Финляндии), подал заявку и не пожалел.

"Работа интересная и каждый день отличается от предыдущего. Даже если задачи похожи, меняются напарники и разговоры", — говорит он.

Командная работа и профессиональный рост

"Говорят, что человек рождается, живёт и умирает в одиночку. Но на работе напарник – чертовски важный человек. Он делится мыслями, поддерживает, помогает", — отмечает Ляхде.

В профессии важны коллективная работа и постоянное развитие.

"Когда поезд приходит вовремя, это значит, что многие люди хорошо справились со своей работой", — подчеркивает он.

Активная профсоюзная позиция

Ляхде уже три года является доверенным лицом профсоюза Sähköliitto.

"Я вступил в профсоюз ещё во время учёбы. Сейчас в нашем коллективе уровень организованности – 100%. Было бы странно решать рабочие вопросы в одиночку", — отмечает он.

Он критикует политику нынешнего правительства:

"Они пытаются разделить и властвовать. Но сила профсоюзов – в хороших коллективных договорах, переговорах и сплочённости работников".

@fin_rus #Финляндия #железныедороги #безопасность #трудоваяжизнь #профсоюзы

🇫🇮ℹ️ В Финляндии создан Национальный консультативный совет по содействию занятости

30 января 2025 года правительство Финляндии утвердило Национальный консультативный совет по содействию занятости. Его задача – поддержка Министерства труда и экономики в управлении мерами по повышению занятости, мониторинг эффективности системы услуг занятости и анализ потребностей в её развитии.

Совет будет предоставлять правительству отчёт о состоянии системы занятости на протяжении каждого срока полномочий кабинета министров. В отчёте будет оцениваться эффективность системы, устойчивость её финансирования и целесообразность распределения ответственности между различными органами.

Совет создан на период работы правительства Петтери Орпо, начиная с 30 января 2025 года. Ожидается, что он будет собираться 2-4 раза в год.

Состав совета

- Председатель: Тиина Корхонен, руководитель отдела регионального развития и услуг роста Министерства труда и экономики.
- Заместитель председателя: Нико Кюйняряйнен, мэр Лахти.
- Члены: представители Министерства труда и экономики, Министерства социальных дел и здравоохранения, Министерства финансов, Министерства образования и культуры, муниципалитетов, региональных центров экономического развития (ELY), агентства KEHA, регионов благосостояния и профсоюзных организаций.

@fin_rus #Финляндия #занятость #трудовойрынок #правительство #экономика

🇫🇮🚩⚠️ Переговоры в технологической отрасли Финляндии продолжатся 1 февраля

Переговоры между Промышленным союзом (Teollisuusliitto) и Ассоциацией работодателей технологической промышленности (Teknologiateollisuus) не привели к соглашению 29 января 2025 года. Следующий раунд урегулирования назначен на субботу, 1 февраля, 13:00.

Тем временем в отрасли продолжается шестидневная забастовка, затрагивающая предприятия технологической промышленности, химической промышленности, производства пластиковых изделий и химических продуктов.

Дополнительно 3 февраля начнётся ещё одна шестидневная забастовка, которая коснётся также нефтехимической и лесопромышленной отраслей.

На 10 февраля объявлена пятидневная забастовка на предприятиях технологической и химической промышленности.

Текущие коллективные договоры в технологической отрасли истекли 30 ноября 2024 года, а в химической промышленности 31 декабря 2024 года.

@fin_rus #Финляндия #технологии #промышленность #забастовка #коллективныйдоговор #переговоры

🇫🇮🇷🇺 В 2024 году российские просители убежища в Финляндии чаще получали отказы

В 2024 году количество заявлений на предоставление убежища в Финляндии сократилось на 45% по сравнению с 2023 годом.

По данным Миграционной службы Финляндии (Migri), в прошлом году было подано 2 948 заявлений на убежище, тогда как в 2023 году их число составляло 5 372. Больше всего прошений поступило от граждан Сомали, Ирака, Афганистана, Сирии и Нигерии.

Высокое количество заявлений в 2023 году частично объясняется направляемой миграцией на восточной границе Финляндии.

Статистика по российским просителям убежища

По состоянию на 26 января 2025 года было вынесено 744 решения по заявлениям, поданным на финско-российской границе. В 442 случаях рассмотрение было прекращено (обычно из-за смены типа заявления).

- 51 гражданин РФ получил положительное решение о предоставлении убежища.
- 140 россиян получили отказ.
- 6 человек получили временную защиту.

Также в 2024 году Migri вынесла 11 007 решений по заявлениям россиян на вид на жительство:
- 10 149 человек получили положительный ответ.
- 717 заявлений было отклонено.

Финское гражданство получили 1 940 россиян, 87 человек получили отказ.

Высылки и депортации

В 2024 году в отношении граждан РФ было вынесено 650 решений о высылке:
- 263 человека подлежали депортации.
- 312 человек получили решение о выдворении.
- 62 человека оставили в Финляндии без высылки.

Иммиграция украинцев и трудовая миграция

Количество украинцев, ищущих временную защиту, снизилось, но они по-прежнему составляют значительную часть иммигрантов в Финляндии.

Финляндия привлекает иностранных работников, студентов и членов их семей. В 2024 году число заявлений от студентов достигло рекордного уровня. Однако количество заявлений, связанных с трудовой миграцией, сократилось на 12% из-за экономического спада, сложностей на рынке труда и войны в Украине.

Больше всего заявителей на работу приехали из Таиланда, Индии, Китая, Вьетнама и с Филиппин.

@fin_rus #Финляндия #миграция #убежище #россияне #украинцы #виднажительство

🇫🇮🚩⚠️⚡️⚡️⚡️⚡️ PAM объявил забастовку: почти все продуктовые магазины прекратят работу

Профсоюз работников сферы обслуживания (PAM) объявил о проведении масштабной забастовки в торговом секторе, которая затронет более 70 000 сотрудников. Забастовка начнется 17 февраля и продлится до 19 февраля.

Под действие забастовки подпадают значительная часть логистических операций и магазинов предприятий розничной торговли. В общей сложности более 3 000 рабочих мест и точек продаж прекратят свою деятельность на период забастовки. В это время в указанных местах не будут выполняться работы, регулируемые коллективными договорами торгового сектора.

Забастовка охватит все магазины K-Market, K-Supermarket и K-Citymarket. Из сети S-Group в забастовке примут участие все Alepa, Sale, S-Market, Prisma и Sokos, а также часть заправочных станций ABC. Кроме того, будут закрыты все магазины Lidl, Halpa-Halli и Tokmanni по всей Финляндии. Забастовка также затронет офисные функции, административные отделы и службы поддержки клиентов этих компаний.

В сфере логистики забастовка коснется таких компаний, как Meira Nova, Onninen и Postnord.

Забастовка в области складских и логистических операций повлияет не только на поставки товаров в продуктовые магазины, но и на поставки других компаний.

PAM требует повышения заработной платы на 10% и не менее чем на 250 евро в месяц в течение двух лет.

Председатель PAM Анника Рённи-Сяльнинен выразила разочарование отсутствием желания со стороны работодателей улучшить условия труда в торговом секторе.

«Работники торгового сектора заслуживают зарплату, достаточную для жизни после роста цен, сокращения социального обеспечения и повышения налогов. Мы предпочли бы договориться, но работодатели не воспользовались этой возможностью», — сказала Рённи-Сяльнинен.

Забастовка в логистике начнется в понедельник, 17 февраля, в 5:00 и завершится в четверг, 20 февраля, в 5:00.

Забастовка в магазинах начнется в среду, 19 февраля, в 5:00 и завершится в субботу, 22 февраля, в 5:00.

Кроме того, с понедельника, 3 февраля, вводится запрет на смену и перенос рабочих смен в торговом секторе.

PAM прекратил переговоры в четверг, поскольку, по его мнению, не было достигнуто прогресса в важных для профсоюза целях.

Год начался с объявлений о забастовках. Например, Союз промышленности уже объявил о четырех различных забастовках в технологической промышленности, первая из которых уже идет.

«Похоже, что работодатели играют в прятки, ожидая решения в технологической промышленности. Там нет соглашений с начала декабря. Это несправедливо по отношению к работникам», — отметила Рённи-Сяльнинен.

Магазины, участвующие в забастовке

Забастовка затронет все подразделения следующих компаний:

- Etelä-Karjalan Osuuskauppa
- Etelä-Pohjanmaan Osuuskauppa
- HOK-Elanto Liiketoiminta Oy
- Все K-Citymarket, K-Citymarket kauppiaat, K-Supermarket, K-Market
- Koillismaan Osuuskauppa
- Kymen seudun Osuuskauppa
- Osuuskauppa Arina
- Osuuskauppa Hämeenmaa
- Osuuskauppa Keskimaa
- Osuuskauppa Keula
- Osuuskauppa KPO
- Osuuskauppa Maakunta
- Osuuskauppa PeeÄssä
- Osuuskauppa Suur-Savo
- Osuuskauppa Varuboden – Osla Handelslag
- Pirkanmaan Osuuskauppa
- Pohjois-Karjalan Osuuskauppa
- Satakunnan Osuuskauppa
- Suur-Seudun Osuuskauppa
- Turun Osuuskauppa

Забастовка также охватит региональные терминалы, оптовые склады и бизнес-деятельность следующих компаний:

- Kesko Oyj региональные терминалы и Kespro оптовые склады и бизнес-деятельность

Кроме того, забастовка затронет все магазины следующих компаний:

- Kokkolan Halpa-Halli Oy
- Lidl Suomi Ky
- Tokmanni Oy

@fin_rus #Финляндия #PAM #забастовка #торговля #логистика #продуктовыемагазины #условиятруда #заработнаяплата
`0

🇳🇴🇸🇪🇷🇺⚓️ Норвегия задержала судно с российским экипажем по делу о повреждении кабеля в Балтийском море

Норвежская полиция задержала судно Silver Dania, подозреваемое в причастности к повреждению телекоммуникационного кабеля между Швецией и Латвией. Об этом сообщает норвежская телерадиокомпания NRK со ссылкой на полицию Тромсё.

Silver Dania принадлежит норвежской судоходной компании и ходит под флагом Норвегии, однако весь его экипаж состоит из россиян.

Повреждение кабеля и расследование
26 января в телекоммуникационном кабеле между Латвией и шведским островом Готланд произошел сбой. В связи с этим инцидентом ранее было задержано еще одно судно: шведские власти арестовали грузовое судно Vezhen, управляемое болгарской компанией и плавающее под флагом Мальты.

Шведский прокурор Матс Люнгквист заявил изданию Expressen, что по мнению шведской полиции, Silver Dania не является виновником повреждения кабеля:

«Конечно, у них (норвежских властей) может быть информация, которой у нас нет».

По словам норвежской полиции, Silver Dania — лишь одно из нескольких судов, которые могут быть связаны с повреждением кабеля. Арест судна был проведен в ночное время, а сегодня на борту проходят следственные мероприятия.

Реакция судовладельца и экипажа
Судоходная компания Silver Sea, владеющая Silver Dania, отвергла все обвинения. По данным полиции, экипаж судна сотрудничает со следствием. В момент инцидента судно находилось на маршруте между Санкт-Петербургом и Мурманском.

Арест судна был произведен по запросу латвийских властей.

В то же время представители болгарской компании, которой принадлежит задержанный ранее Vezhen, признали, что их судно могло случайно повредить кабель, но отвергли возможность саботажа или преднамеренных действий.

@fin_rus #Финляндия #Норвегия #Швеция #Балтийскоеморе #кабель #Россия #SilverDania #Vezhen #расследование

🇫🇮⚠️❌🇷🇺 Школьника не пустили на экскурсию на АЭС – Олкилуото считает людей с паспортами Финляндии и РФ угрозой безопасности

Семья школьника считает это решение дискриминацией. Полиция безопасности сообщает, что не ужесточала правила, касающиеся визитов двойных граждан на стратегические объекты.

Отказ из-за страны рождения

В ноябре Анастасия столкнулась с неожиданной ситуацией. Ее сын Дима должен был вместе с другими учениками гимназии Kulosaaren lukio ехать на экскурсию на АЭС Олкилуото. Однако вместо этого Дима получил письмо в школьной системе Wilma о том, что участвовать в мероприятии он не может, поскольку родился в РФ.

Дима – гражданин Финляндии, поэтому Анастасия была не просто удивлена, но и возмущена сообщением, полученным от педагога. В адресованном Диме сообщении было написано следующее:

"Я получил информацию из Олкилуото, что по причинам безопасности и из-за сложившейся мировой ситуации ты не можешь принять участие в визите на АЭС, потому что родился в России. Это жесткая линия корпоративной безопасности, повлиять на которую, к сожалению, невозможно."

Имена матери и ребенка изменены для защиты персональных данных и из-за деликатности темы. Редакция видела переписку со школой. Дима также является обладателем паспорта РФ.

"Наш случай – просто абсурд, – считает Анастасия. – Неужели на АЭС реально думают, что ребенок может оказаться шпионом? В чем смысл отказа? Каким образом мой сын несет ответственность за сложившуюся в мире ситуацию? Это абсолютно расистское, нелепое и противоправное обоснование неучастия в экскурсии."

Читать дальше...

@fin_rus #Финляндия #АЭС #Олкилуото #дискриминация #гражданство #школа #новости

🇫🇮❌🇷🇺⚠️ Гимназия: решение было принято на АЭС Олкилуото

Первая часть...

Директор гимназии Kulosaaren lukio Миннариитта Райтио в письме Новостям Yle сообщила, что участникам экскурсии на АЭС необходимо было предварительно заполнить анкету с личными данными.

"После этого мы получили из Олкилуото информацию о том, кто попадает на экскурсию, – пишет Райтио. – Решение принималось именно там."

На АЭС ужесточили отношение к гражданам двух стран

Директор пресс-службы АЭС Олкилуото Йоханна Ахо на запрос Новостей Yle ответила, что на основе оценки рисков в области корпоративной безопасности и сотрудничества с властями было принято решение не допускать граждан России и Беларуси на экскурсии на ядерные объекты.

"В то же время можно попасть в гостевой центр, но экскурсии по самому объекту невозможны," – заявила Ахо в письме журналисту.

Полиция безопасности: мы не ужесточали правила посещения стратегических объектов для двойных граждан

Редакция Новостей Yle обратилась в Полицию безопасности Supo с вопросом, могут ли визиты на АЭС быть ограничены в зависимости от гражданства.

По словам специалиста по связям с общественностью Supo Ирене Зидан, Полиция безопасности не комментирует публично отдельные случаи, однако на общем уровне указаний ужесточать линию безопасности на стратегических объектах не было.

"Операторы критической инфраструктуры сами отвечают за меры безопасности на своих объектах, а также за практику приема посетителей. Законодательство или другие рекомендации не ограничивают посещения объектов критической инфраструктуры для лиц с двумя гражданствами. Supo ведет постоянный диалог с различными отраслями, но, в соответствии с нашими обязанностями, мы не даем указаний по мерам безопасности," – сообщает Зидан.

Омбудсмен по вопросам равноправия: ребенку и матери стоит обратиться к нам за помощью

Эксперт Матти Ютила из Офиса омбудсмена по вопросам равноправия также заявил, что не может комментировать отдельные случаи. В то же время Ютила сослался на законодательство, согласно которому иногда к людям возможно относиться по-разному на законных основаниях или в силу объективных причин.

"Дифференцированное обращение с человеком должно основываться на законе, иметь приемлемую цель, и средства для достижения этой цели должны быть соразмерными. В противном случае оно может считаться дискриминацией. В некоторых случаях дифференцированное обращение не требует законодательного регулирования, но даже тогда оно должно иметь приемлемую с точки зрения базовых человеческих прав цель, а средства ее достижения должны быть соразмерными," – пишет Ютила.

"Ученик или его родители могут обратиться в офис омбудсмена по вопросам равноправия, чтобы мы смогли более подробно оценить, требуется ли вмешательство уполномоченного по данному вопросу," – советует Ютила.

@fin_rus #Финляндия #АЭС #Олкилуото #дискриминация #гражданство #школа #новости

🇫🇮⚠️❗️❗️❗️❗️❗️❗️ Осторожно, мошенники: новая схема обмана через Facebook

В нашу редакцию стали поступать сообщения от читателей о новой мошеннической схеме, активно распространяемой через Facebook. Злоумышленники используют доверие людей к старым знакомым, чтобы получить доступ к их личным данным.

Как работает схема?

1. Вам пишет ваш старый знакомый в Facebook. Сообщение выглядит безобидно — человек говорит, что хочет с вами связаться по важному вопросу.
2. Если вы отвечаете, он заявляет, что участвует в конкурсе и ему не хватает всего одного голоса для победы.
3. Чтобы помочь ему, он просит вас отправить свой номер телефона.
4. После того как вы сообщаете номер, на ваш телефон приходит SMS с кодом. Мошенник просит переслать этот код, якобы для голосования в конкурсе.
5. На самом деле этот код может быть подтверждением входа в ваш аккаунт, например, в Facebook, WhatsApp или другой сервис, после чего злоумышленники получают полный доступ к вашей учетной записи.

Что делать, если вам написали с такой просьбой?

- Никогда не сообщайте коды подтверждения из SMS даже самым близким людям. Никто, кроме вас, не должен знать этот код.
- Свяжитесь со своим знакомым другим способом (позвоните ему или напишите в другом мессенджере), чтобы убедиться, что он действительно вам писал.
- Если ваш знакомый говорит, что его взломали, сообщите об этом в службу поддержки Facebook и предупредите его друзей.
- Будьте внимательны — если кто-то неожиданно просит у вас номер телефона или код из SMS, это повод насторожиться.

Если вы столкнулись с такой ситуацией или стали жертвой мошенников, расскажите об этом в комментариях. Ваши истории помогут другим пользователям не попасться на удочку злоумышленников!

@fin_rus #Финляндия #мошенничество #Facebook #безопасность

🇫🇮🚍 Прохожие стали свидетелями странного инцидента в Хаканиеми – «Полный абсурд»

Очевидцы уговорили мужчину отойти от автобуса.

В пятницу, 31 января, в районе Хаканиеми в Хельсинки произошёл необычный инцидент – мужчина пытался остановить автобус на улице Силтасаренкату.

По словам свидетелей, он навалился на автобус общественного транспорта HSL, упираясь в его переднюю часть, в то время как транспортное средство медленно двигалось вперёд. В одной руке он держал кепку, а другой разговаривал по телефону.

– Это была совершенно абсурдная ситуация. Потребовалось время, чтобы понять, что происходит, – рассказал очевидец, ставший свидетелем происходящего.

По его словам, мужчина в тот момент звонил в экстренные службы.

– Он всё время едет на меня, – слышно, как мужчина говорит по телефону в видеозаписи, снятой очевидцем.

В какой-то момент мужчина упал, когда автобус продолжил движение, но быстро поднялся и снова начал упираться в транспорт.

Полиция приехала, но автобуса уже не было

Очевидец утверждает, что мужчина объяснял ситуацию, заявляя, что этот же автобус ранее задел его грузовик возле автобусной остановки. По его словам, водитель не остановился и не вышел выяснить обстоятельства происшествия.

Сам свидетель не видел момента столкновения, но оказался на месте, когда мужчина уже пытался задержать автобус.

– Водителю было бы несложно высадить пассажиров на остановке и разобраться в случившемся, – предположил он.

Когда полиция прибыла в Хаканиеми, автобус уже уехал.

В полиции Хельсинки подтвердили, что патруль выезжал на место происшествия для разбирательства по поводу небольшого дорожного инцидента. Однако к вечеру пятницы заявление о преступлении зарегистрировано не было.

@fin_rus #Финляндия #Хельсинки #транспорт #происшествия

🇫🇮 Финны массово записываются на курсы MPK – что оказалось самым популярным?

В последние годы интерес к добровольной оборонной подготовке в Финляндии значительно вырос, и 2024 год не стал исключением. Количество участников и проведённых курсов в Maanpuolustuskoulutus (MPK) снова побило рекорды.

По данным MPK, в прошлом году количество записей на курсы достигло 86 663, а число уникальных участников составило 25 638. Это на 22% больше по сравнению с 2023 годом. Всего было организовано 3 272 курса, а общее количество учебных дней составило 140 156.

Какие курсы оказались самыми популярными?

В 2024 году самыми востребованными направлениями стали:
- Разведка
- Тактика боя в городской среде
- Курсы по выживанию
- Обучение инструкторов
- Оружейная и стрелковая подготовка

Особое внимание уделялось SOTVA-обучению – программе по подготовке военных резервистов. В его рамках было проведено 103 712 учебных дней, а общее число участников превысило 18 000 человек.

Недостаток финансирования

Несмотря на рекордные показатели, MPK испытывает нехватку средств. Директор организации Антти Лехтисало отметил, что для поддержания текущего уровня обучения не хватает около 1 миллиона евро. Этот вопрос всё ещё обсуждается с Министерством обороны Финляндии.

Что такое MPK?

MPK – это национальная организация добровольной оборонной подготовки, в которую входят 14 ключевых оборонных организаций Финляндии. Она сотрудничает с государственными структурами и общественными объединениями, занимающимися вопросами безопасности. С 2008 года MPK имеет официальный статус и работает под надзором Министерства обороны Финляндии.

@fin_rus #Финляндия #оборона #безопасность #MPK #резервисты

🇫🇮ℹ️ Как могут измениться студенческие пособия в Финляндии?

Рабочая группа представила предложения по реформе системы студенческой поддержки, уделяя особое внимание индексации выплат, безопасности студенческих кредитов и улучшению условий получения финансовой помощи.

Основные изменения

Рабочая группа, представившая свои выводы министру по делам молодёжи, спорта и физической культуры Сандре Бергквист (Sandra Bergqvist), выделила ключевые направления реформы:

1. Индексация выплат – студенческое пособие (opintoraha) должно соответствовать росту стоимости жизни, а также будет повышен порог доходов родителей для получения поддержки.
2. Изменения в студенческом кредите – государственные гарантии на кредит распространятся на всех студентов, живущих отдельно, независимо от возраста.
3. Максимальный срок получения пособия – до 50 месяцев, что позволит завершить как минимум одну степень после школы или воспользоваться поддержкой во взрослом возрасте.
4. Условия получения пособия – помощь будет предоставляться только студентам, обучающимся в аккредитованных учреждениях Финляндии.

Поддержка студентов вузов

- Увеличение количества месяцев пособия для завершения высшего образования.
- Оптимизация студенческих кредитов – возможен переход к системе, при которой часть долга списывается поэтапно по мере завершения обучения.
- Пересмотр субсидий на питание – возможно введение альтернативных моделей поддержки.

Безопасность студенческих кредитов

- Повышение порога доходов для получения процентной компенсации, что позволит снизить долговую нагрузку на студентов с низким доходом.
- Улучшение условий выдачи кредитов и информированности о возможностях их погашения.

Поддержка жилья

- Новая схема жилищного пособия (asumislisä), которая заменит существующую систему. Максимальный размер пособия с 1 августа 2025 года составит 80% от регионального предела расходов на аренду (296/248 или 216 евро в месяц).
- Поддержка студентов, обучающихся за границей, будет упрощена и будет состоять либо из пособия, жилищной доплаты и кредита, либо только из пособия и кредита.

Реакция студенческих организаций

Финская ассоциация студенческих союзов (SAMOK) и Союз студенческих организаций университетов (SYL) положительно оценили предложения, особенно индексацию выплат, расширение сроков поддержки и улучшение условий кредитования.

Однако студенческие организации подчеркнули, что реформа не должна сводиться только к перераспределению существующего бюджета, а требует дополнительных инвестиций. В противном случае сокращения в одной области могут негативно повлиять на студентов в другой.

– Каждому студенту знакома ситуация, когда его пособие заканчивается раньше, чем он заканчивает учёбу. Проблемы требуют решений, и выводы рабочей группы указывают в правильном направлении, – заявила Тару Кюллонен (Taru Kyllönen) из SAMOK.

SYL и SAMOK призвали правительство серьёзно отнестись к реформе, работая над её деталями в тесном сотрудничестве со студенческим сообществом.

@fin_rus #Финляндия #образование #студенты #финансы #социальнаяподдержка