Кадровый потенциал АЛРОСА

Сегодня для алмазодобывающей компании местные кадры в приоритете. АЛРОСА – лучший участник проекта «Местные кадры – в промышленность», который реализует Государственный комитет по занятости населения республики. Компания лидирует по количеству трудоустроенных среди местного населения, по количеству пройденных молодежью стажировок, а также лидер по числу трудоустроенных безработных, которые прошли профессиональное обучение. Только за прошлый год в группу АЛРОСА устроились на работу более четырех тысяч якутян.

Бумаги вместо железа

Ирина Качура работает сейчас секретарем-делопроизводителем Удачнинского ГОКа в канцелярии фабрики №12. А пришла она в компанию после окончания Мирнинкого регионального технического колледжа и поначалу попала в ремонтно-специализированный цех, где работала слесарем наравне с мужчинами.

-- По образованию я слесарь-ремонтник, параллельно там же, обучаясь в колледже, получила образование электрослесаря и сварщика. В АЛРОСА в первый раз попала на производственную практику по профессии слесарь и электрослесарь на подземный рудник «Удачный».

После учебы в колледже, когда встал вопрос о трудоустройстве, была цель пойти работать слесарем, потому что профессия мне очень сильно нравилась, было очень интересно. Ходила по цехам, искала, где бы меня могли принять на работу. В итоге меня взяли в ремонтно-специализированный цех, где я проработал полгода в должности слесаря.

Благодаря тому, что с самого начала моего трудового пути я начала принимать активное участие в Совете молодых специалистов, мне предложили временно поработать секретарем-делопроизводителем. Изначально, конечно, я не знала о работе, не представляла каково работать с документами после работы с железом. Но решила попробовать, а по итогу освободилось постоянное место, которое мне предложили.

Работа в компании меня полностью устраивает. Здесь очень хороший социальный пакет, есть поддержка молодых специалистов.

На новой должности я больше работаю с людьми, больше возможностей взаимодействия, налаживания контактов. На производстве уже от личных качеств человека зависит, насколько быстро он со всеми познакомится.

-- Трудно ли девушке работать на производстве?

-- Все зависит от человека. Если ты знаешь куда идешь, готова к этому, то проблем возникнуть не должно. Рабочие специальности доступны для всех, лишь бы было желание работать. Я бы пожелала ничего не боятся, задаться целью, понять, чего вы хотите и идти вперед.

Быть частью команды

Айсен Новиков родом из Оленька. Окончил Красноярский сибирский федеральный университет, по специальности «Горный инженер». В АЛРОСА пришел полгода назад, сейчас работает инженером.

-- Веду документацию, контролирую процессы. Работать в компании – большая ответственность и престиж. В Якутии это единственная подобная компания, которая проводит очень хорошую социальную политику. Например, для вновь прибывших работников, предприятие оплачивает место проживания, предлагает достойную заработную плату.

Отрадно видеть, что в промышленность все больше идут работать молодые специалисты, много местных кадров. Например, в нашем отделе из семи сотрудников четверо – якутяне.

Очень сплоченный коллектив, где более опытные коллеги всегда подскажут, направят, дадут совет. Без этого нам никак, ведь результат нашей работы достигается только командой, -- уверен молодой специалист.

Афанасий Дьячковский признается, что сбылась его многолетняя мечта – устроиться на работу в алмазодобывающую компанию. С мая этого года он полноценный член команды Айхальского ГОКа, работает на большегрузной машине.

-- Родом я из села Тумул Хангаласского района. Давно хотел работать именно в АЛРОСА, потому что знал, что в компании высокая заработная плата и обширная социальная поддержка. И сейчас сам убедился в этом. Условия проживания и работы у нас в ГОКе очень хорошие. Живу в общежитии, есть своя столовая, буфет, цены на еду очень приемлемые. Работаем шесть дней в неделю. В законный выходной в Айхале есть чем заняться: можно сходить в спортзал, бассейн, одним словом, с пользой

В рамках международного движения для людей с ограниченными возможностями здоровья «Абилимпикс» в кадровом центре «Работа России» Нерюнгринского района 19 марта проведена встреча с учащимися 9 класса МОУ Специальной коррекциоонной школы - интернат. Школьникам провели экскурсию, познакомили с работой центра занятости населения, рассказали какие отделы существуют и какую функцию каждый из отделов выполняет. Предоставили информацию о возможностях сайта «Работа в России» и о важности регистрации личного кабинета «Госуслуг» и подтверждения учетной записи.

Всего в мероприятии приняло участие 6 несовершеннолетних. Каждый учащийся прошел профориентационное тестирование, получил разъяснения о полученных результатах и рекомендации специалиста для дальнейшего выбора дальнейшего образовательного маршрута и планированию профессионального пути.

Правильный выбор профессии - очень важный шаг, от него зависит будущая жизнь и успешность человека как профессионала и как личности в целом.

#Якутск #Якутия #ЦЗН #центрзанятостинаселения #трудвсем #труд #сахасирэ #цзн