На демодне акселератора Sber500 познакомилась с технологическими проектами-финалистами, которые изменят жизнь людей к лучшему
30 лучших участников — стартапы из России, Китая, Турции, Израиля и Армении, а также AI-компании из трека GigaChat — представили свои решения на демодне пятой волны международного акселератора Сбера для технологических стартапов Sber500. Особенно понравилось разнообразие проектов: одни решают важные социальные задачи — например, реалибитация после инсультов, диагностика нейродегеративных заболеваний, аппараты нового поколения для измерения уровня сахара в крови, другие представляют бизнес-решения, имеют промышленный потенциал или являются наукоемкими разработками.
Особенность демодня в том, что любой желающий бизнес-ангел, представитель венчурного фонда или корпорации мог заявить о своей готовности инвестировать в стартапы-участники либо предложить им пилотный проект прямо на площадке. Так, в прошлом году мы отобрали несколько проектов и поддерживали их: помогали с выходом в регионы, компании. Один проект был представлен Президенту России в рамках форума #СильныеИдеи. Сегодня я также отметила несколько проектов, которым экспертиза Агентства, наши возможности по работе с регионами и компаниями помогут выйти на другой уровень.
Финалисты акселератора работают в самых разных сферах. Например, стартап BRAINPHONE из Казани представил программный продукт на базе AI для раннего выявления болезней Паркинсона и Альцгеймера по речи и голосу. Решение уже в числе лидерских проектов АСИ. Кстати, врачи Ильдар и Диана Хасановы (авторы проекта) рассказали свою историю в рубрике #СтрануМеняютЛюди.
Другой пример — стартап Stereotech (Волгоград) создал 5D-принтер, который позволяет печатать сверхпрочные конструктивные элементы для зданий, запчасти для авто, медицинские изделия. Бренд стал победителем первого сезона конкурса брендов #ЗнайНаших в номинации «Высокие технологии». Рада, что команда продолжает уверенно двигаться вперед.
Я получаю большое удовольствие от таких встреч с молодыми, но в то же время опытными лидерами. Все представленные проекты сегодня уже готовы к масштабированию и тиражированию. Инициативные люди, создающие свои проекты, — это настоящие двигатели прогресса и изменений в нашем мире. Их смелость и креативность вдохновляют окружающих и открывают новые горизонты возможностей.
Спасибо Сберу и Герману Оскаровичу Грефу отдельно за эту важнейшую площадку для встречи стартапов и инвесторов!
30 лучших участников — стартапы из России, Китая, Турции, Израиля и Армении, а также AI-компании из трека GigaChat — представили свои решения на демодне пятой волны международного акселератора Сбера для технологических стартапов Sber500. Особенно понравилось разнообразие проектов: одни решают важные социальные задачи — например, реалибитация после инсультов, диагностика нейродегеративных заболеваний, аппараты нового поколения для измерения уровня сахара в крови, другие представляют бизнес-решения, имеют промышленный потенциал или являются наукоемкими разработками.
Особенность демодня в том, что любой желающий бизнес-ангел, представитель венчурного фонда или корпорации мог заявить о своей готовности инвестировать в стартапы-участники либо предложить им пилотный проект прямо на площадке. Так, в прошлом году мы отобрали несколько проектов и поддерживали их: помогали с выходом в регионы, компании. Один проект был представлен Президенту России в рамках форума #СильныеИдеи. Сегодня я также отметила несколько проектов, которым экспертиза Агентства, наши возможности по работе с регионами и компаниями помогут выйти на другой уровень.
Финалисты акселератора работают в самых разных сферах. Например, стартап BRAINPHONE из Казани представил программный продукт на базе AI для раннего выявления болезней Паркинсона и Альцгеймера по речи и голосу. Решение уже в числе лидерских проектов АСИ. Кстати, врачи Ильдар и Диана Хасановы (авторы проекта) рассказали свою историю в рубрике #СтрануМеняютЛюди.
Другой пример — стартап Stereotech (Волгоград) создал 5D-принтер, который позволяет печатать сверхпрочные конструктивные элементы для зданий, запчасти для авто, медицинские изделия. Бренд стал победителем первого сезона конкурса брендов #ЗнайНаших в номинации «Высокие технологии». Рада, что команда продолжает уверенно двигаться вперед.
Я получаю большое удовольствие от таких встреч с молодыми, но в то же время опытными лидерами. Все представленные проекты сегодня уже готовы к масштабированию и тиражированию. Инициативные люди, создающие свои проекты, — это настоящие двигатели прогресса и изменений в нашем мире. Их смелость и креативность вдохновляют окружающих и открывают новые горизонты возможностей.
Спасибо Сберу и Герману Оскаровичу Грефу отдельно за эту важнейшую площадку для встречи стартапов и инвесторов!
#СтрануМеняютЛюди — цикл историй людей, которые при поддержке АСИ реализуют проекты, направленные на улучшения в стране
Разработчики из Приволжского исследовательского медицинского университета создали приложение «Про родинки» — инструмент для диагностики новообразований кожи с использованием искусственного интеллекта.
Достаточно просто сфотографировать родинку, а приложение подскажет, доброкачественная она или злокачественная. Это помогает быстрее находить потенциально опасные случаи и получать своевременное лечение.
Система «Про родинки» позволяет:
🔻 сократить время на диагностику новообразований
🔻 достичь точности результатов в 89-90%
🔻 ускорить процесс направления пациентов на профильное лечение
Проект Оксаны Гараниной уже выявил 17 тыс. подозрений на меланому и 12 тыс. других видов рака кожи из миллиона обращений. Приложение функционирует с собственным дата-сетом, включающим более 10 тыс. клинических изображений, и обучено на данных, размеченных опытными онкологами. Этот масштаб позволяет системе быть сравнимой с квалификацией опытных врачей, особенно в условиях первичного обследования.
Подробнее читайте в интервью. Желаю команде успехов и дальнейших достижений!
Разработчики из Приволжского исследовательского медицинского университета создали приложение «Про родинки» — инструмент для диагностики новообразований кожи с использованием искусственного интеллекта.
Достаточно просто сфотографировать родинку, а приложение подскажет, доброкачественная она или злокачественная. Это помогает быстрее находить потенциально опасные случаи и получать своевременное лечение.
Система «Про родинки» позволяет:
Проект Оксаны Гараниной уже выявил 17 тыс. подозрений на меланому и 12 тыс. других видов рака кожи из миллиона обращений. Приложение функционирует с собственным дата-сетом, включающим более 10 тыс. клинических изображений, и обучено на данных, размеченных опытными онкологами. Этот масштаб позволяет системе быть сравнимой с квалификацией опытных врачей, особенно в условиях первичного обследования.
Подробнее читайте в интервью. Желаю команде успехов и дальнейших достижений!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
#СтрануМеняютЛюди — цикл историй людей, которые при поддержке АСИ реализуют проекты, направленные на улучшения в стране
Группа ученых команды «РусЭнергоПроект» под руководством Максима Канищева разработала программную экосистему ANSELM, который помогает предприятиям производить товары, используя меньше топлива. В среднем, благодаря методу, бизнес повышает энергоэффективность на 30%.
Для бизнеса это возможность повысить рентабельность и конкурентоспособность. Для государства — сократить энергоёмкость ВВП. Для планеты в целом — сократить выбросы парниковых газов, которые способствуют повышению температуры на Земле.
Так, экономический эффект от внедрения решений Ансельм в нефтегазовой отрасли РФ оценивается в 300 млрд рублей ежегодно, а в случае развертывания на все энергоемкие отрасли промышленности – в 3,5 трлн рублей ежегодно.
В интервью Максим рассказал, как удалось теоретические знания об энергоэффективности превратить в практические решения, как работает система, которая определяет возможности сокращения расходов топлива, и что произойдет, если предприятия не сократят выбросы.
Группа ученых команды «РусЭнергоПроект» под руководством Максима Канищева разработала программную экосистему ANSELM, который помогает предприятиям производить товары, используя меньше топлива. В среднем, благодаря методу, бизнес повышает энергоэффективность на 30%.
Для бизнеса это возможность повысить рентабельность и конкурентоспособность. Для государства — сократить энергоёмкость ВВП. Для планеты в целом — сократить выбросы парниковых газов, которые способствуют повышению температуры на Земле.
Так, экономический эффект от внедрения решений Ансельм в нефтегазовой отрасли РФ оценивается в 300 млрд рублей ежегодно, а в случае развертывания на все энергоемкие отрасли промышленности – в 3,5 трлн рублей ежегодно.
В интервью Максим рассказал, как удалось теоретические знания об энергоэффективности превратить в практические решения, как работает система, которая определяет возможности сокращения расходов топлива, и что произойдет, если предприятия не сократят выбросы.
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
#СтрануМеняютЛюди, а кадры решают все!
Хочу поделиться атмосферой чемпионата «Хайтек». Перед награждением вместе с коллегами прошлись по небольшой выставке, приуроченной к мероприятию. Руководители и эксперты по каждой компетенции рассказали о задачах, которые команды реализовали в процессе работы.
Желаю успехов всем участникам чемпионата и хочу поблагодарить каждого за личный вклад в развитие промышленности и технологический рост России!
Хочу поделиться атмосферой чемпионата «Хайтек». Перед награждением вместе с коллегами прошлись по небольшой выставке, приуроченной к мероприятию. Руководители и эксперты по каждой компетенции рассказали о задачах, которые команды реализовали в процессе работы.
Желаю успехов всем участникам чемпионата и хочу поблагодарить каждого за личный вклад в развитие промышленности и технологический рост России!
Провели церемонию награждения победителей Всероссийского отбора инклюзивных практик «Открыто для всех»
Мероприятие началось с подписания тремя организациями Национального инклюзивного договора: Туризм.рф, ГУП «Московский метрополитен» и Лемана.ПРО. Развитие инклюзии — безусловно, часть устойчивого развития для любого бизнеса.
Уже второй раз мы провели Всероссийский отбор инклюзивных практик и вновь собираемся в конце декабря, в Москве, чтобы в торжественной обстановке наградить самых ярких, самых инициативных, самых открытых и неравнодушных. Наше сообщество расширяется: растет число компаний и предприятий, которые присоединяются к Национальному инклюзивному договору, и наш конкурс инклюзивных практик #ОткрытоДляВсех, который по числу заявок вырос в 3 раза (подробнее — в инфографике).
Конкурс консолидирует практики из самых разных сфер, которые сегодня выстраивают комплексную инклюзивную повестку в России: от повышения уровня доступной среды до проектов для включения людей с инвалидностью в активную социальную жизнь. Отбор позволяет узнать о реальных проблемах и барьерах, с которыми сталкиваются люди, а самое главное, предоставить необходимые инклюзивные решения, а также способствует развитию инклюзивной среды и общества равных возможностей, где каждый может реализовать свой потенциал.
Сегодня церемония награждения проходит в домашней атмосфере и в кругу друзей: мы показываем, как наши лауреаты помогают посмотреть на возможности, которые они открывают для людей с инвалидностью, для пожилых и семей с детьми. Все мы пользуемся разными товарами и услугами, проводим время с семьей за пределами дома, работаем, учимся — важно, чтобы все, что нас окружало, было доступно и открыто для всех!
Также на площадке проводим и выставку инклюзивных решений — лидеров, которые сегодня создают инклюзию будущего. Они представили свои практики в двух форматах: видеоконтент и презентация своих разработок. Представлены современные технические средства реабилитации, умные помощники для создания безбарьерной среды, одежда, которую приятно и комфортно носить.
#СтрануМеняютЛюди с горячим сердцем – вот что можно сказать про каждого нашего участника и про сообщество «Открыто для всех» в целом!
Мероприятие началось с подписания тремя организациями Национального инклюзивного договора: Туризм.рф, ГУП «Московский метрополитен» и Лемана.ПРО. Развитие инклюзии — безусловно, часть устойчивого развития для любого бизнеса.
Уже второй раз мы провели Всероссийский отбор инклюзивных практик и вновь собираемся в конце декабря, в Москве, чтобы в торжественной обстановке наградить самых ярких, самых инициативных, самых открытых и неравнодушных. Наше сообщество расширяется: растет число компаний и предприятий, которые присоединяются к Национальному инклюзивному договору, и наш конкурс инклюзивных практик #ОткрытоДляВсех, который по числу заявок вырос в 3 раза (подробнее — в инфографике).
Конкурс консолидирует практики из самых разных сфер, которые сегодня выстраивают комплексную инклюзивную повестку в России: от повышения уровня доступной среды до проектов для включения людей с инвалидностью в активную социальную жизнь. Отбор позволяет узнать о реальных проблемах и барьерах, с которыми сталкиваются люди, а самое главное, предоставить необходимые инклюзивные решения, а также способствует развитию инклюзивной среды и общества равных возможностей, где каждый может реализовать свой потенциал.
Сегодня церемония награждения проходит в домашней атмосфере и в кругу друзей: мы показываем, как наши лауреаты помогают посмотреть на возможности, которые они открывают для людей с инвалидностью, для пожилых и семей с детьми. Все мы пользуемся разными товарами и услугами, проводим время с семьей за пределами дома, работаем, учимся — важно, чтобы все, что нас окружало, было доступно и открыто для всех!
Также на площадке проводим и выставку инклюзивных решений — лидеров, которые сегодня создают инклюзию будущего. Они представили свои практики в двух форматах: видеоконтент и презентация своих разработок. Представлены современные технические средства реабилитации, умные помощники для создания безбарьерной среды, одежда, которую приятно и комфортно носить.
#СтрануМеняютЛюди с горячим сердцем – вот что можно сказать про каждого нашего участника и про сообщество «Открыто для всех» в целом!
Forwarded from Цыпкин/Tsypkin
Вчера с моей замечательной соведущей Вероникой Левенец провели премию «Открыто для всех». Я являюсь амбассадором этого очень нужного проекта, который собирает лучшие практики по созданию в нашей стране максимально удобной среды для людей с различными ограничениями.
Официальная информация ниже, а от себя добавлю. Общество только тогда становится развитым, когда все его члены чувствуют себя максимально комфортно и когда заботятся о каждом из его представителей. Более того, согласитесь, многие к старости тоже потеряют возможность быть такими активными, как были в молодости. Таким образом создание комфортной и удобной среды — это не только вопрос улучшения качества жизни непосредственно людей с ограниченными возможностями, но и по сути всех нас. Да и потом, это просто человечно и милосердно. Главное, понимать, что именно нужно делать, и вот такой проект расскажет о лучших практиках.
Отдельная благодарность Светлане Чупшевой - главе АСИ, которая поддерживает такое замечательное начинание.
#Странуменяютлюди.
«Открыто для всех»
В России более 11 млн людей с инвалидностью и лишь 17% из них не сталкиваются с ограничениями при получении товаров и услуг, в обучении, трудоустройстве, развитии и поддержании социальных связей. Создание доступной среды и обеспечение равных возможностей – формирование инклюзивной среды — требует объединения представителей всех сфер деятельности.
«Открыто для всех» — программа вовлечения бизнеса в создание доступной среды, условий трудоустройства и обучения для людей с инвалидностью и ограниченными возможностями здоровья. Реализуется в рамках Национальной социальной инициативы Агентства стратегических инициатив.
В рамках программы проходит отбор практик. Он помогает выявить реальные проблемы и барьеры, с которыми сталкиваются люди с особенностями, а также предоставить решения, способствующие развитию общества равных возможностей.
В этом году на отбор поступило более 550 заявок из 79 регионов. Номинации:
- Корпоративная политика
- Инклюзивные IТ-решения
- Инклюзивное лидерство
- Универсальный дизайн
- Инклюзивный туризм
- Специальная номинация «Эффективная реабилитация» (организуется совместно с Минтрудом России)
- Специальная номинация «Постдипломное сопровождение студентов и выпускников с инвалидностью» (организуется совместно с Минобрнауки России)
- Конкурс "Инклюзия в кадре"
- Конкурс «Амбассадор равных возможностeй» (создан с целью привлечения внимания к важным вопросам инклюзии. Проект организован Агентством стратегических инициатив при поддержке компании VK и экспертной поддержке Института развития интернета)
«Открыто для всех» аккумулирует практики из самых разных сфер — от повышения уровня доступной среды до проектов для включения людей с инвалидностью в активную социальную жизнь. Заявки оцeнивали члены Экспертного совета отбора — эксперты в сфере инклюзии: депутаты, представители бизнеса, представители общественных организаций, которые занимаются проблемами людей с инвалидностью и другие. Заявки принимались с 18 июня до 10 октября.
Рубрика #ХорошЫеновости
Каждое утро на моем канале что-нибудь отечественное, духоподъемное, ибо задолбала хтонь. Распространяйте и присылайте свои новости
Официальная информация ниже, а от себя добавлю. Общество только тогда становится развитым, когда все его члены чувствуют себя максимально комфортно и когда заботятся о каждом из его представителей. Более того, согласитесь, многие к старости тоже потеряют возможность быть такими активными, как были в молодости. Таким образом создание комфортной и удобной среды — это не только вопрос улучшения качества жизни непосредственно людей с ограниченными возможностями, но и по сути всех нас. Да и потом, это просто человечно и милосердно. Главное, понимать, что именно нужно делать, и вот такой проект расскажет о лучших практиках.
Отдельная благодарность Светлане Чупшевой - главе АСИ, которая поддерживает такое замечательное начинание.
#Странуменяютлюди.
«Открыто для всех»
В России более 11 млн людей с инвалидностью и лишь 17% из них не сталкиваются с ограничениями при получении товаров и услуг, в обучении, трудоустройстве, развитии и поддержании социальных связей. Создание доступной среды и обеспечение равных возможностей – формирование инклюзивной среды — требует объединения представителей всех сфер деятельности.
«Открыто для всех» — программа вовлечения бизнеса в создание доступной среды, условий трудоустройства и обучения для людей с инвалидностью и ограниченными возможностями здоровья. Реализуется в рамках Национальной социальной инициативы Агентства стратегических инициатив.
В рамках программы проходит отбор практик. Он помогает выявить реальные проблемы и барьеры, с которыми сталкиваются люди с особенностями, а также предоставить решения, способствующие развитию общества равных возможностей.
В этом году на отбор поступило более 550 заявок из 79 регионов. Номинации:
- Корпоративная политика
- Инклюзивные IТ-решения
- Инклюзивное лидерство
- Универсальный дизайн
- Инклюзивный туризм
- Специальная номинация «Эффективная реабилитация» (организуется совместно с Минтрудом России)
- Специальная номинация «Постдипломное сопровождение студентов и выпускников с инвалидностью» (организуется совместно с Минобрнауки России)
- Конкурс "Инклюзия в кадре"
- Конкурс «Амбассадор равных возможностeй» (создан с целью привлечения внимания к важным вопросам инклюзии. Проект организован Агентством стратегических инициатив при поддержке компании VK и экспертной поддержке Института развития интернета)
«Открыто для всех» аккумулирует практики из самых разных сфер — от повышения уровня доступной среды до проектов для включения людей с инвалидностью в активную социальную жизнь. Заявки оцeнивали члены Экспертного совета отбора — эксперты в сфере инклюзии: депутаты, представители бизнеса, представители общественных организаций, которые занимаются проблемами людей с инвалидностью и другие. Заявки принимались с 18 июня до 10 октября.
Рубрика #ХорошЫеновости
Каждое утро на моем канале что-нибудь отечественное, духоподъемное, ибо задолбала хтонь. Распространяйте и присылайте свои новости
Forwarded from Вадим Ковалёв. Бизнес-ланч
Лучшие практики поддержки и вовлечения в трудовую деятельность наших сограждан с инвалидностью получили заслуженное признание 🏆
И это не только стильная статуэтка (кстати, дизайн её разработала талантливая девушка Анна), но и возможность тиражировать опыт.
Ну и, конечно, важно, что за 2 года вокруг проекта собралось настоящее сообщество неравнодушных людей, создающих новые возможности для людей с особенностями.
Агентство стратегических инициатив давно занимается отбором и поддержкой лучших проектов во всех сферах жизни общества.
Объединяющий смысл этой работы #СтрануМеняютЛюди. Как вчера сказала Светлана Чупшева - «люди с горячим сердцем»
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Определили направления совместной работы в рамках новой стратегии Ассоциации Добро.рф
Сегодня обсуждали с Артемом Павловичем Метелевым и Владимиром Леонидовичем Вайнером разработанную стратегию Ассоциации до 2030 года. В ходе презентации определили точки партнерства и совместной работы по всем направлениям Стратегии Ассоциации:
🔷 Информационное партнерство в рамках Добро.Медиа по совместному продвижению кампании #СтрануМеняютЛюди, а также привлечение Добро.Центров к информационному распространению ключевых направлений Национальной социальной инициативы
🔷 Совместные проекты по развитию добрососедства и инициативных проектов на муниципальном уровне
🔷 Поддержка программы «Обучение служением» как инструмента развития социальной сферы регионов
🔷 Формирование совместных подходов к увеличению устойчивости и конкурентности СО НКО как поставщиков соцуслуг с усилением мер поддержки
🔷 Совместные инициативы по информатизации и развитию инфраструктуры развития некоммерческого сектора на основе платформы Добро.рф
🔷 Формирование методических рекомендаций в части работы с программами устойчивого развития и формированием общественного капитала бизнеса
Благодарю коллег за активную вовлеченность в социальное развитие нашей страны для достижения устойчивых изменений, улучшения качества жизни населения и формирования активного гражданского общества.
Сегодня обсуждали с Артемом Павловичем Метелевым и Владимиром Леонидовичем Вайнером разработанную стратегию Ассоциации до 2030 года. В ходе презентации определили точки партнерства и совместной работы по всем направлениям Стратегии Ассоциации:
Благодарю коллег за активную вовлеченность в социальное развитие нашей страны для достижения устойчивых изменений, улучшения качества жизни населения и формирования активного гражданского общества.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Дорогие друзья! С наступающим Новым годом!
Пусть этот волшебный праздник принесет вам счастье, новые инициативы и достижения.
Наша сила в единстве и поддержке друг друга. В Агентстве мы говорим: «Страну меняют люди». Каждый из нас вносит свой вклад в развитие России. Пусть наступающий год подарит вам еще больше возможностей!
Увидеть героев изменений сегодня можно в самом центре Москвы. На Тверском бульваре (около памятника К.А. Тимирязеву) продолжает работу фотовыставка АСИ #СтрануМеняютЛюди. На экспозиции представлены 30 фото лидеров изменений со всей страны, которые смогли реализовать свои идеи и получить поддержку Агентства.
Давайте вместе преображать мир вокруг!
Пусть этот волшебный праздник принесет вам счастье, новые инициативы и достижения.
Наша сила в единстве и поддержке друг друга. В Агентстве мы говорим: «Страну меняют люди». Каждый из нас вносит свой вклад в развитие России. Пусть наступающий год подарит вам еще больше возможностей!
Увидеть героев изменений сегодня можно в самом центре Москвы. На Тверском бульваре (около памятника К.А. Тимирязеву) продолжает работу фотовыставка АСИ #СтрануМеняютЛюди. На экспозиции представлены 30 фото лидеров изменений со всей страны, которые смогли реализовать свои идеи и получить поддержку Агентства.
Давайте вместе преображать мир вокруг!
Как можно решить вопрос с кадрами для экономики?
В первую очередь — расширять возможности для подготовки и переподготовки специалистов под потребности экономического развития. Агентство постоянно проводит отборы проектов по темам, соответствующим наццелям России.
Так, у нас завершился отбор по теме «Обеспечение кадрами приоритетных отраслей экономики». К рассмотрению принимались инициативы, направленные на достижение показателей нового национального проекта «Кадры».
Решением рабочей группы нашего экспертного совета Агентство взяло на поддержку 15 проектов. Расскажу о некоторых из них:
📍 ProAgro Lectorium
Образовательная онлайн-платформа для студентов и преподавателей аграрных вузов, направленная на развитие профессиональных навыков, внедрение современных технологий и повышение квалификации в сельском хозяйстве.
📍 Round — платформа, направленная на выявление и развитие талантов детей и молодежи
Платформа представляет собой полноценную социальную сеть с элементами геймификации и возможностью микрообучения.
📍 Viduchi — платформа профессиональной подготовки персонала с использованием ИИ
Платформа автоматически создает видеоинструкции на основе съемок технологических операций и предоставляет голосового помощника для быстрого доступа к обучающим материалам.
Подробнее о каждом из 15 проектов по ссылке. Они получат адресную поддержку от АСИ. Например, окажем содействие в продвижении решений на российском и зарубежных рынках, поиске новых индустриальных и отраслевых партнеров. При наличии запроса готовы помочь в части снятия административных барьеров, препятствующих полномасштабному развитию проекта и отрасли. Лидеры и команды проектов также смогут принять участие в акселерационных программах, получить информационную поддержку и поучаствовать в мероприятиях АСИ и партнеров.
#СтрануМеняютЛюди: экосистема АСИ продолжает расти!
В первую очередь — расширять возможности для подготовки и переподготовки специалистов под потребности экономического развития. Агентство постоянно проводит отборы проектов по темам, соответствующим наццелям России.
Так, у нас завершился отбор по теме «Обеспечение кадрами приоритетных отраслей экономики». К рассмотрению принимались инициативы, направленные на достижение показателей нового национального проекта «Кадры».
Решением рабочей группы нашего экспертного совета Агентство взяло на поддержку 15 проектов. Расскажу о некоторых из них:
Образовательная онлайн-платформа для студентов и преподавателей аграрных вузов, направленная на развитие профессиональных навыков, внедрение современных технологий и повышение квалификации в сельском хозяйстве.
Платформа представляет собой полноценную социальную сеть с элементами геймификации и возможностью микрообучения.
Платформа автоматически создает видеоинструкции на основе съемок технологических операций и предоставляет голосового помощника для быстрого доступа к обучающим материалам.
Подробнее о каждом из 15 проектов по ссылке. Они получат адресную поддержку от АСИ. Например, окажем содействие в продвижении решений на российском и зарубежных рынках, поиске новых индустриальных и отраслевых партнеров. При наличии запроса готовы помочь в части снятия административных барьеров, препятствующих полномасштабному развитию проекта и отрасли. Лидеры и команды проектов также смогут принять участие в акселерационных программах, получить информационную поддержку и поучаствовать в мероприятиях АСИ и партнеров.
#СтрануМеняютЛюди: экосистема АСИ продолжает расти!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from АСИ
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM