ЧукоткаОнлайн. Все новости Чукотки
1.2K subscribers
282K photos
16.7K videos
833 files
146K links
Новостной агрегатор.
Все новости Чукотки в одном канале!
Связаться с администратором, предложить новость:
@ChukotkaOnlineNews_bot

Умный бот ЧукоткаОнлайн (все услуги в одном окне) - @ChukotkaOnlineUmniyBot
加入频道
Лето близко 🥳
В наших карточках важная информация для учащихся, которые планируют подработать на каникулах ⤴️

Родителям тоже полезно ознакомиться.

Подписаться на Минтруд

#минтруд #минтруд_работа #минтруд_родителям #минтруд_разъясняет
Анна Отке
Как получить бесплатную консультацию о своих трудовых правах?

💻 Онлайн

🔹На портале «Онлайнинспекция.рф» с помощью сервиса «Дежурный инспектор» можно получить консультацию в течение 1-3 дней.

🔹Также на портале — подать официальное обращение, если вы считаете, что ваши трудовые права нарушены. Для этого нужно:
— выбрать рубрику «Сообщить о проблеме»;
— выбрать подходящую категорию;
— авторизоваться через Госуслуги;
— заполнить предложенную форму и направить обращение.

🏢 Лично

В территориальном органе Роструда — Государственной инспекции труда.

☎️ По телефону

🔹Федеральная горячая линия работает круглосуточно.
🔹Региональные горячие линии — с 9 утра до 9 вечера. Номера телефонов — в наших карточках ⤴️

❗️Все услуги государственных инспекций труда всегда бесплатны!

Подписаться на Минтруд России

#минтруд
 #работа #помощь #минтруд_работа
Анна Отке
Сегодня в нашей еженедельной подборке вакансий с портала "Работа России"  высокие зарплатные предложения 😊

📌 Наладчик станков
📌 Водитель категории Е
📌 Бурильщик
📌 Инженер-геодезист
📌 Программист

Больше вакансий вы можете найти на портале «Работа России». Выбирайте в фильтрах регион, желаемую заработную плату, график работы, тип занятости и отмечайте другие важные критерии.

Подписаться на Минтруд России

#минтруд_работа #вакансии
Анна Отке
Может ли работодатель продлить испытательный срок на время отсутствия сотрудника по болезни?

❗️ Да, период временной нетрудоспособности и другие периоды, когда работник фактически отсутствовал на работе, не засчитываются в испытательный срок. В таком случае работодатель может продлить его на количество дней отсутствия работника.

Увеличить период испытательного срока по своей инициативе работодатель не может.

Подписаться на Минтруд России

#минтруд #минтруд_разъясняет #минтруд_работа #работа
Анна Отке