🏆Подведены итоги V межрегиональный турнир по шашкам «Ваш ход» среди людей с инвалидностью
В соревнованиях участвовали посетители отделений дневного пребывания для инвалидов 5 районов: Воложинского (Минская область), Ивьевского, Островецкого, Сморгонского, Ошмянского (Гродненская область).
Среди районов:
1️⃣ место – Ивьевский
2️⃣ место – Воложинский
3️⃣ место - Сморгонский.
Лучшие игроки:
🥇Бяйго Виталий (г.Ивье)
🥈Ленкевич Александр (г. Островец)
🥉Шарко Андрей (г. Воложин)
Участники турнира награждены медалями, дипломами и сувенирами.
В соревнованиях участвовали посетители отделений дневного пребывания для инвалидов 5 районов: Воложинского (Минская область), Ивьевского, Островецкого, Сморгонского, Ошмянского (Гродненская область).
Среди районов:
1️⃣ место – Ивьевский
2️⃣ место – Воложинский
3️⃣ место - Сморгонский.
Лучшие игроки:
🥇Бяйго Виталий (г.Ивье)
🥈Ленкевич Александр (г. Островец)
🥉Шарко Андрей (г. Воложин)
Участники турнира награждены медалями, дипломами и сувенирами.
💻🌐Министерство труда и социальной защиты принимает участие в экспозиции выставки на форуме ТИБО-2022 и представляет цифровые решения в социально-трудовой сфере
С 6 по 10 июня пройдет XXVIII Международная специализированная выставка по информационно-коммуникационным технологиям «ТИБО-2022». Министерство труда и социальной защиты представляет экспозицию выставки «e-Social Services: Цифровизация социально-трудовой сферы».
В рамках выставки специалисты представят мобильное приложение ФСЗН, благодаря которому пользователь сможет проконтролировать застрахован ли он, пополняется ли его лицевой счет информацией о страховых взносах, а также узнать свой страховой стаж с начала 2003 года.
Помимо этого, мобильное приложение ФСЗН будет включать «электронное свидетельство социального страхования» и «электронную трудовую книжку». Оно планируется к запуску в конце 2022 года.
С 6 по 10 июня пройдет XXVIII Международная специализированная выставка по информационно-коммуникационным технологиям «ТИБО-2022». Министерство труда и социальной защиты представляет экспозицию выставки «e-Social Services: Цифровизация социально-трудовой сферы».
В рамках выставки специалисты представят мобильное приложение ФСЗН, благодаря которому пользователь сможет проконтролировать застрахован ли он, пополняется ли его лицевой счет информацией о страховых взносах, а также узнать свой страховой стаж с начала 2003 года.
Помимо этого, мобильное приложение ФСЗН будет включать «электронное свидетельство социального страхования» и «электронную трудовую книжку». Оно планируется к запуску в конце 2022 года.
Министерство труда и социальной защиты Республики Беларусь
💻🌐Министерство труда и социальной защиты принимает участие в экспозиции выставки на форуме ТИБО-2022 и представляет цифровые решения в социально-трудовой сфере С 6 по 10 июня пройдет XXVIII Международная специализированная выставка по информационно-коммуникационным…
На экспозиции можно подробнее узнать о главной справочной поисковой системе Минтруда и соцзащиты - портале социальной защиты. Благодаря этому ресурсу можно ознакомится с видами государственной поддержки, условиями их оказания и информации об учреждениях, которые их оказывают.
В свою очередь Центр информационных технологий Минтруда и соцзащиты продемонстрирует свою собственную разработку – компьютерную программу «Ассистент по социальным расчетам». Это удобный рабочий инструмент для специалистов кадровой службы, службы бухгалтерского учета для расчета различных видов пособий.
В свою очередь Центр информационных технологий Минтруда и соцзащиты продемонстрирует свою собственную разработку – компьютерную программу «Ассистент по социальным расчетам». Это удобный рабочий инструмент для специалистов кадровой службы, службы бухгалтерского учета для расчета различных видов пособий.
В гостях у победителей областного этапа конкурса "Семья года" в Витебской области
Ежегодно в Беларуси проводится очень трогательный и важный конкурс «Семья года». Многодетные семьи с азартом и старанием готовят творческие номера, участвуют в соревнованиях, чтобы получить гордый титул. Финал – осенью, но уже сейчас мы рассмотрели среди историй участников ту, о которой хочется рассказать, как можно быстрее! Это семья из Дубровно, у них десять родных детей и действительно невероятная история. Про любовь, для которой не важны ни расстояние, ни возраст – в проекте «Хорошие люди».
Ежегодно в Беларуси проводится очень трогательный и важный конкурс «Семья года». Многодетные семьи с азартом и старанием готовят творческие номера, участвуют в соревнованиях, чтобы получить гордый титул. Финал – осенью, но уже сейчас мы рассмотрели среди историй участников ту, о которой хочется рассказать, как можно быстрее! Это семья из Дубровно, у них десять родных детей и действительно невероятная история. Про любовь, для которой не важны ни расстояние, ни возраст – в проекте «Хорошие люди».
YouTube
Семья из Дубровно воспитывает 10 родных детей! Невероятная история любви и секрет семейного счастья
Ежегодно в Беларуси проводится очень трогательный и важный конкурс "Семья года". Многодетные семьи с азартом и старанием готовят творческие номера, участвуют в соревнованиях, чтобы получить гордый титул. Финал – осенью, но уже сейчас мы рассмотрели среди…
‼️Около 800 организаций Гомельской области приняли участие в онлайн-семинаре по охране труда
7 июня в онлайн режиме прошел семинар по вопросам практического применения законодательства об охране труда для организаций и представителей местных органов власти Гомельской области. Участие в семинаре приняли порядка 800 организаций области.
В ходе семинара специалисты Министерства, Департамента госинспекции труда, ГУ «Государственный энергетический и газовый надзор» рассказали о практическом применении законодательства об охране труда, практике расследования и учете несчастных случаев на производстве, профилактике наиболее распространенных ошибок нанимателей по вопросам охраны труда, а также о введении в действие технического кодекса установившейся практики 427-2022 «Электроустановки. Правила по обеспечению безопасности при эксплуатации», новом в законодательстве о пожарной безопасности.
7 июня в онлайн режиме прошел семинар по вопросам практического применения законодательства об охране труда для организаций и представителей местных органов власти Гомельской области. Участие в семинаре приняли порядка 800 организаций области.
В ходе семинара специалисты Министерства, Департамента госинспекции труда, ГУ «Государственный энергетический и газовый надзор» рассказали о практическом применении законодательства об охране труда, практике расследования и учете несчастных случаев на производстве, профилактике наиболее распространенных ошибок нанимателей по вопросам охраны труда, а также о введении в действие технического кодекса установившейся практики 427-2022 «Электроустановки. Правила по обеспечению безопасности при эксплуатации», новом в законодательстве о пожарной безопасности.
Куда и как устроить подработать подростка, чтобы избежать досадных ошибок
С началом летних каникул многие родители хотели бы пристроить свое чадо потрудиться. Пусть, мол, узнает, как достаются деньги, да и болтаться без дела не будет. Обзавестись собственным бюджетом не прочь и сами ребята. Чтобы не попасться на крючок мошенникам и первый трудовой блин не оказался комом, искать работу надо, вооружившись советами специалистов.
В Министерстве труда и социальной защиты рассказали, стоит ли шерстить объявления о вакансиях самостоятельно, можно ли подростку трудиться целый день, какие виды занятости разрешены для тех, кто не достиг совершеннолетия, и почему имеют место случаи надувательства молодых да ранних тружеников.
Читать
С началом летних каникул многие родители хотели бы пристроить свое чадо потрудиться. Пусть, мол, узнает, как достаются деньги, да и болтаться без дела не будет. Обзавестись собственным бюджетом не прочь и сами ребята. Чтобы не попасться на крючок мошенникам и первый трудовой блин не оказался комом, искать работу надо, вооружившись советами специалистов.
В Министерстве труда и социальной защиты рассказали, стоит ли шерстить объявления о вакансиях самостоятельно, можно ли подростку трудиться целый день, какие виды занятости разрешены для тех, кто не достиг совершеннолетия, и почему имеют место случаи надувательства молодых да ранних тружеников.
Читать
👵🏻💪М.Артёменко: четыре компонента для активной и долгой жизни старшего поколения
В Молодечно прошло выездное заседание Межведомственного совета по формированию здорового образа жизни, контролю за неинфекционными заболеваниями, предупреждению и профилактике пьянства, алкоголизма, наркомании и потребления табачного сырья и табачных изделий при Совете Министров Республики Беларусь. Возглавил заседание вице-премьер Игорь Петришенко.
Один из вопросов заседания – реализация национальной стратегии «Активное долголетие», направленной на людей старшего возраста.
Заместитель Министра труда и социальной защиты Марина Артёменко подробно остановилась на компонентах, предусмотренных стртегией, на основе которых формируется активная и долгая жизнь пожилых граждан.
Подробнее - на сайте Министерства
В Молодечно прошло выездное заседание Межведомственного совета по формированию здорового образа жизни, контролю за неинфекционными заболеваниями, предупреждению и профилактике пьянства, алкоголизма, наркомании и потребления табачного сырья и табачных изделий при Совете Министров Республики Беларусь. Возглавил заседание вице-премьер Игорь Петришенко.
Один из вопросов заседания – реализация национальной стратегии «Активное долголетие», направленной на людей старшего возраста.
Заместитель Министра труда и социальной защиты Марина Артёменко подробно остановилась на компонентах, предусмотренных стртегией, на основе которых формируется активная и долгая жизнь пожилых граждан.
Подробнее - на сайте Министерства
⚡️⚡️⚡️Минтруда и соцзащиты провело встречу с ФПБ и нанимателями в рамках инициативы «Компании, дружественной родителям»
В рамках реализации инициативы «Компании, дружественной родителям» Министерство труда и социальной защиты провело встречу с представителями Федерации профсоюзов Беларуси, Союза некоммерческих организаций «Конфедерация промышленников и предпринимателей (нанимателей)».
В ходе встречи были рассмотрены экономические и социальные преимущества рабочих мест, дружественных родителям, обсуждены мероприятия дорожной карты совместных действий и направления экспертной поддержки при реализации инициативы.
💬Заместитель Министра Валерий Ковальков отметил, что на законодательном уровне для работников с семейными обязанностями предусмотрен ряд правовых гарантий, которые содействуют гармоничному совмещению профессиональных и родительских обязанностей:
«Это социальные отпуска, дополнительные свободные от работы дни, гибкие формы занятости, дистанционная форма работы. Вместе с тем значительный потенциал для развития условий гармоничного сочетания баланса «семья – работа» мы видим у самих нанимателей. Он может быть реализован более активно при наличии действенных инструментов информирования о лучших практиках совмещения профессиональных и родительских обязанностей, создания внутренней корпоративной культуры, которая ценит здоровый баланс между работой и личной жизнью, поддерживает работающих родителей.
Именно продвижение идей и реальных инструментов баланса семьи и работы в деловую практику нанимателей является ключевой задачей инициативы «Компания, дружественная родителям», - отметил заместитель Министра.
🆕В числе следующих шагов – проведение круглого стола с организациями, заинтересованными в реализации инициативы, обучающих семинаров и тренингов для руководителей и сотрудников этих организаций.
____________________
ℹ️Инициатива «Компания, дружественная родителям» направлена на популяризацию среди нанимателей Беларуси социально значимой и экономически выгодной практики создания благоприятных рабочих мест и условий труда для сотрудников-родителей, построенной на принципах гендерного равенства, баланса семьи и работы.
В рамках реализации инициативы «Компании, дружественной родителям» Министерство труда и социальной защиты провело встречу с представителями Федерации профсоюзов Беларуси, Союза некоммерческих организаций «Конфедерация промышленников и предпринимателей (нанимателей)».
В ходе встречи были рассмотрены экономические и социальные преимущества рабочих мест, дружественных родителям, обсуждены мероприятия дорожной карты совместных действий и направления экспертной поддержки при реализации инициативы.
💬Заместитель Министра Валерий Ковальков отметил, что на законодательном уровне для работников с семейными обязанностями предусмотрен ряд правовых гарантий, которые содействуют гармоничному совмещению профессиональных и родительских обязанностей:
«Это социальные отпуска, дополнительные свободные от работы дни, гибкие формы занятости, дистанционная форма работы. Вместе с тем значительный потенциал для развития условий гармоничного сочетания баланса «семья – работа» мы видим у самих нанимателей. Он может быть реализован более активно при наличии действенных инструментов информирования о лучших практиках совмещения профессиональных и родительских обязанностей, создания внутренней корпоративной культуры, которая ценит здоровый баланс между работой и личной жизнью, поддерживает работающих родителей.
Именно продвижение идей и реальных инструментов баланса семьи и работы в деловую практику нанимателей является ключевой задачей инициативы «Компания, дружественная родителям», - отметил заместитель Министра.
🆕В числе следующих шагов – проведение круглого стола с организациями, заинтересованными в реализации инициативы, обучающих семинаров и тренингов для руководителей и сотрудников этих организаций.
____________________
ℹ️Инициатива «Компания, дружественная родителям» направлена на популяризацию среди нанимателей Беларуси социально значимой и экономически выгодной практики создания благоприятных рабочих мест и условий труда для сотрудников-родителей, построенной на принципах гендерного равенства, баланса семьи и работы.
Министерство труда и социальной защиты Республики Беларусь
Photo
🌐ТИБО-2022: Минтруда и соцзащиты представило концепцию по созданию информационной системы прогнозирования рынка труда
Сегодня в рамках заседания «e-Education, Open Science, Innovation Infrastructure: Цифровизация в образовании, науке и инновациях» форума «Цифровая экономика» ТИБО-2022 Алёна Докукина, начальник управления политики занятости Министерства труда и социальной защиты, представила концепцию по созданию информационной системы прогнозирования рынка труда.
💬«Создание информационной системы прогнозирования рынка труда позволит оценивать потребность экономики в кадрах, которая в последующем станет ориентиром для последующего формирования заказа на подготовку специалистов с необходимыми навыками и компетенциями», - считает А.Докукина.
Спикер также отметила, что система помимо прогнозирования основных показателей рынка труда таких как численность занятого населения и уровень безработицы позволит определять потребность в кадрах с учетом естественно возрастного выбытия., но и с учетом расширения производств или внедрения новых технологий.
Кроме того, программный продукт позволит определять значимые «гибкие» навыки для основных профессионально-квалификационных групп и выявлять новые профессии, возникновение которых обусловлено условиями ускоренного технологического развития экономики.
В рамках системы также разрабатывается модуль «Искусство выбирать профессию», который включает комплексам тестовых заданий по профессиональному ориентированию граждан с учетом потребности рынка.
Модуль будет включать интерактивную онлайн-диагностика, которая поможет оценить вербальные и социально-эмоциональные способности, внимательность и увидеть карьерную траекторию по конкретной профессии (профессиограмма) и увидеть в каком учреждении образования республики можно получить ту или иную профессию. Кроме того, соискатель в реальном времени может увидеть изменение спроса на профессию не только территориально (картограмма), но и в динамике.
С 2023 года планируется внедрение системы.
Сегодня в рамках заседания «e-Education, Open Science, Innovation Infrastructure: Цифровизация в образовании, науке и инновациях» форума «Цифровая экономика» ТИБО-2022 Алёна Докукина, начальник управления политики занятости Министерства труда и социальной защиты, представила концепцию по созданию информационной системы прогнозирования рынка труда.
💬«Создание информационной системы прогнозирования рынка труда позволит оценивать потребность экономики в кадрах, которая в последующем станет ориентиром для последующего формирования заказа на подготовку специалистов с необходимыми навыками и компетенциями», - считает А.Докукина.
Спикер также отметила, что система помимо прогнозирования основных показателей рынка труда таких как численность занятого населения и уровень безработицы позволит определять потребность в кадрах с учетом естественно возрастного выбытия., но и с учетом расширения производств или внедрения новых технологий.
Кроме того, программный продукт позволит определять значимые «гибкие» навыки для основных профессионально-квалификационных групп и выявлять новые профессии, возникновение которых обусловлено условиями ускоренного технологического развития экономики.
В рамках системы также разрабатывается модуль «Искусство выбирать профессию», который включает комплексам тестовых заданий по профессиональному ориентированию граждан с учетом потребности рынка.
Модуль будет включать интерактивную онлайн-диагностика, которая поможет оценить вербальные и социально-эмоциональные способности, внимательность и увидеть карьерную траекторию по конкретной профессии (профессиограмма) и увидеть в каком учреждении образования республики можно получить ту или иную профессию. Кроме того, соискатель в реальном времени может увидеть изменение спроса на профессию не только территориально (картограмма), но и в динамике.
С 2023 года планируется внедрение системы.
⚡️⚡️⚡️Сегодня начинает работу республиканский семинар-совещание "Актуализация форм и методов работы с населением на местном уровне"
9-10 июня пройдет республиканский семинар-совещание "Актуализация форм и методов работы с населением на местном уровне". В рамках мероприятия состоится работа шести секций. Под кураторством Министерства труда и социальной защиты и Министерства образования пройдет секция № 2«Взаимодействие с общественными объединениями по вопросам патриотического воспитания и социальной защиты населения. Поддержка молодежных общественных инициатив».
Порядка 100 человек примут участие в данной секции. Для более продуктивной работы ее участники будут разделены на 2 группы.
Так, среди участников – Министр труда и социальной защиты, Министр образования, руководство местных органов власти, ректор «Республиканского института высшей школы», директор «Национального центра художественного творчества детей и молодежи», председатели «Белорусского комитета молодежных организаций», «Белорусского детского фонда», ФПБ, депутаты Национального собрания Республики Беларусь и представители общественных объединений.
💬«Главная тема республиканского семинара-совещания – работа с населением. Именно это направление – одно из ключевых в работе местной вертикали власти. Граждане нашей страны должны быть уверены, что в лице представителей власти, они могут найти понимание и помощь.
При этом, как отмечал Глава государства, мы должны не только быстро и адекватно реагировать на обращения граждан, но еще важнее - предупреждать эти обращения.
Такие встречи помогают быстро и эффективно прийти к общим решениям, найти новые формы работы и выстроить усовершенствованные механизмы для более качественной работы с населением», - отметила И.Костевич.
В рамках Года исторической памяти работа республиканского семинара-совещания начнется с посещения мемориального комплекса «Масюковщинский лагерь смерти».
9-10 июня пройдет республиканский семинар-совещание "Актуализация форм и методов работы с населением на местном уровне". В рамках мероприятия состоится работа шести секций. Под кураторством Министерства труда и социальной защиты и Министерства образования пройдет секция № 2«Взаимодействие с общественными объединениями по вопросам патриотического воспитания и социальной защиты населения. Поддержка молодежных общественных инициатив».
Порядка 100 человек примут участие в данной секции. Для более продуктивной работы ее участники будут разделены на 2 группы.
Так, среди участников – Министр труда и социальной защиты, Министр образования, руководство местных органов власти, ректор «Республиканского института высшей школы», директор «Национального центра художественного творчества детей и молодежи», председатели «Белорусского комитета молодежных организаций», «Белорусского детского фонда», ФПБ, депутаты Национального собрания Республики Беларусь и представители общественных объединений.
💬«Главная тема республиканского семинара-совещания – работа с населением. Именно это направление – одно из ключевых в работе местной вертикали власти. Граждане нашей страны должны быть уверены, что в лице представителей власти, они могут найти понимание и помощь.
При этом, как отмечал Глава государства, мы должны не только быстро и адекватно реагировать на обращения граждан, но еще важнее - предупреждать эти обращения.
Такие встречи помогают быстро и эффективно прийти к общим решениям, найти новые формы работы и выстроить усовершенствованные механизмы для более качественной работы с населением», - отметила И.Костевич.
В рамках Года исторической памяти работа республиканского семинара-совещания начнется с посещения мемориального комплекса «Масюковщинский лагерь смерти».
Участники республиканского семинара-совещания «Актуализация форм и методов работы с населением на местном уровне» посетили мемориальный комплекс «Масюковщинский лагерь смерти»
Среди участников – заместитель Министра труда и социальной защиты Валерий Ковальков.
Среди участников – заместитель Министра труда и социальной защиты Валерий Ковальков.