🇧🇾К 30-летию Президентства. Рассказываем, как за этот период развивались ключевые направления социальной политики в стране

Забота о семье и детях

📍1998 г.

▪️концептуально оформлена государственная семейная политика – Указом Президента от 21 января 1998 г. № 46 утверждены «Основные направления государственной семейной политики»
▪️разработана и принята первая Президентская программа «Дети Беларуси». Всего за 1998-2010 годы реализованы три Президентские программы «Дети Беларуси».

📍2002 г.

▪️принят Закон «О демографической безопасности Республики Беларусь»

Беларусь сделала это первой из стран постсоветского пространства

📍2013 г.

▪️ размер пособия по уходу за ребенком до 3 лет стал исчисляться исходя из среднемесячной заработной платы по стране.

Это позволило практически в два раза увеличить его размер для всех получателей (был 100% БПМ).

📍2015 г.

▪️принята программа семейного капитала при рождении (усыновлении, удочерении) третьего либо последующего ребенка.

📍2020 г.

▪️ программа семейного капитала модернизирована

предоставлено право досрочно (независимо от даты назначения) расходовать средства семейного капитала на улучшение жилищных условий, получение платных медицинских услуг и образования.

▪️работающим родителям предоставлена возможность работать дистанционно, а для отцов установлен новый вид отпуска при рождении ребенка.

📍 2022 г.

▪️учрежден День отца
▪️внесены изменения в Конституцию по вопросам семьи и брака.

📍2024 г.

▪️вступили в силу новые изменения в Трудовой кодекс, которые также расширили гарантии работающих родителей.
▪️принят Закон по вопросам государственных пособий.

⚡️⚡️⚡️ПРЕМЬЕРА ДОКУМЕНТАЛЬНОГО ФИЛЬМА ОНТ "ОДИН ЗА ВСЕХ" К 30-ЛЕТИЮ ИНСТИТУТА ПРЕЗИДЕНТСТВА

▫️Как страна на стыке эпох и во времена перемен определяла свой путь?
▫️Почему молодой энергичный политик не испугался ответственности?

❗️Известные люди, свидетели судьбоносных событий и те, кто был рядом с Александром Лукашенко в разные периоды, расскажут все без прикрас!

➡️Смотрите СЕГОДНЯ в 21:20 в эфире ОНТ и на нашем YouTube-канале!

🥪Скорректированы нормы питания для проживающих в социальных пансионатах

▪️ постановление Министерства труда и социальной защиты от 15 мая 2024 г. № 31.

✔ Установлены нормы питания для:

▪️проживающих в социальных пансионатах и пребывающих в отделениях круглосуточного пребывания территориальных центров социального обслуживания населения;

▪️детей-инвалидов, проживающих в детских социальных пансионатах (за исключением детей-сирот, детей, оставшихся без попечения родителей);

▪️детей-инвалидов, проходящих курс реабилитации, абилитации в центрах социальной реабилитации, абилитации инвалидов, Республиканском реабилитационном центре для детей-инвалидов.

✔ Утверждена Инструкция о порядке организации питания граждан, в том числе диетического, для поставщиков социальных услуг, осуществляющих стационарное социальное обслуживание.

Постановление вступило в силу с 10 июля 2024 г.

⚡️С 2025 года в Беларуси вырастет минимальный размер пособия по беременности и родам, а также пособия на детей старше 3 лет из отдельных категорий семей

О ком идет речь и кого коснутся такие изменения, ответила начальник управления народонаселения, гендерной и семейной политики Минтруда и соцзащиты Светлана Белаш.

⚡️‼️Семейный капитал для многодетных семей на 1 июля

👨‍👩‍👧‍👦 Для многодетных семей открыто 139 102 депозитных счета «Семейный капитал»:

▪️82,6 тыс. депозитных счетов на сумму 826 млн. долларов США
▪️56,5 тыс. депозитных счетов на сумму 1,44 млрд. рублей

На досрочное распоряжение средствами семейного капитала подано 86 687 заявлений. Из них на цели:

▪️улучшения жилищных условий – 70 544
▪️на получение медицинских услуг – 9 687
▪️на получение образования – 6 451
▪️на приобретение товаров для инвалидов – 5.

ℹ️ Семейный капитал назначается многодетным семьям при рождении (усыновлении, удочерении) третьего либо последующего ребенка.

С 1 января 2024 года размер семейного капитала составляет 31 480 рублей. В таком размере семейный капитал назначается семьям при рождении (усыновлении, удочерении) третьего или последующих детей в период с 1 января по 31 декабря 2024 г.

🔥 Памятка на горячие дни. Рассказываем какая температура должна быть на рабочем месте?

▪️ сидячая работа с незначительными физическими нагрузками (офисные сотрудники, профессии в часовом и швейном производствах, работники медицинских учреждений и образования, программисты, архитекторы, диспетчера и т.д.) – 25,1-28°C

▪️ более подвижная работа, связанная с некоторыми физическими нагрузками (контролеры, мастера в различных производствах, агрономы, гиды, продавцы непродовольственных товаров, работники таможни и милиции, т.д.) – 24,1-28°C

▪️ работа, требующая постоянной ходьбы, определенной физической нагрузки и перемещений предметов весом до 1 килограмма стоя или сидя (наладчики, станочники, продавцы продовольственных товаров, водители бульдозеров, растениеводы, рыбоводы и т.д.) – 22,1-27°C

▪️умеренные физические нагрузки и перемещение тяжестей до 10 килограмм (работники строительной отрасли, животноводы, сварщики, работники по обслуживанию железнодорожных путей и ремонту автодорог и т.д.) – 21,1-27°C

▪️постоянное перетаскивание тяжестей и значительные физические усилия (кузнецы, работники сельского хозяйства, вальщики леса, бетонщики, каменщики, грузчики и т.д.) – 20,1-26°C.

Обращаем внимание, что конкретные температурные режимы указаны в соответствующих санитарных нормативах.

Работодатель обязан:

✔️организовать кондиционирование воздуха (установить кондиционеры, поставить вентиляторы);
✔️обеспечить работников питьевой водой (при соблюдении гигиенических нормативов роль питьевой может выполнять проточная вода);
✔️ дать сотрудникам места для отдыха;
✔️ применять соответствующие средства индивидуальной защиты (например, при выборе спецодежды отдавать предпочтение воздухопроницаемым и гигроскопичным тканям, обеспечивающим комфортный микроклимат для тела);
✔️ предусмотреть перерывы в 5-10 минут для отдыха, которые не будут заменять собой обеденный перерыв и будут включаться в рабочее время

📄 Сразу за дело. Кому при заключении трудового договора не устанавливается предварительное испытание

▪️работникам, не достигшим восемнадцати лет

▪️молодым специалистам (рабочим), получившим профессионально-техническое, среднее специальное, высшее или послевузовское образование

▪️людям с инвалидностью

▪️временным и сезонных работникам

▪️при переводе на работу в другую местность либо к другому нанимателю

▪️при приеме на работу по конкурсу, по результатам выборов.

🇧🇾К 30-летию Президентства. Наиболее значимые достижения в социально-трудовой сфере

✔За три десятилетия реальные располагаемые денежные доходы населения выросли более чем в 9 раз (по сравнению с 1995 годом).

✔Доля населения с уровнем среднедушевых располагаемых доходов ниже бюджета прожиточного минимума в среднем на душу населения (уровень малообеспеченности) за период с 1995 года сократилась в 10,7 раза – с 38,4% до 3,6% в 2023 году.

✔ Государственной службой занятости за 30 лет трудоустроено практически 5,3 млн. человек, количество зарегистрированных безработных сократилось с 101,2 тыс. в 1994 году до 3,3 тыс. в 2023 году.

✔Уровень безработицы, рассчитанный в соответствии с методологией Международной организации труда, является одним из самых низких с момента его наблюдения (2012 год) и составил на I квартал 2024-го — 3,3 % (в 2016 году эта цифра составляла 5,8 %).

✔Уровень производственного травматизма за 30 лет снизился более чем в 8 раз – с 16 тыс. травмированных в 1994 году до 1,9 тыс. в 2023 году.

Утверждены требования к одноквартирным жилым домам для оказания соцуслуг в форме стационара

▪️ постановление Совета Министров Республики Беларусь от 11 июля 2024 г. № 490

Поставщикам социальных услуг предоставлено право использования для оказания социальных услуг в форме стационарного социального обслуживания одноквартирные жилые дома при соблюдении требований, установленных Правительством.

✔Утверждены требования в области:

▪️пожарной безопасности;
▪️обеспечения доступной среды для получателей социальных услуг;
▪️санитарно-эпидемиологического благополучия населения.

✔Требования направлены на:

▪️ обеспечение безопасных условий проживания пожилых граждан и (или) инвалидов в одноквартирных жилых домах, используемых для оказания социальных услуг в форме стационарного социального обслуживания.

Одноквартирные жилые дома, соответствующие установленным проектом постановления требованиям, могут использоваться для оказания социальных услуг в форме стационарного социального обслуживания поставщиками социальных услуг вне зависимости от формы собственности.

ℹ️Напоминаем, с 1 июля 2024 г. введен институт лицензирования при осуществлении деятельности по оказанию социальных услуг.